Teamspective

Avis Teamspective : Prix, Fonctionnalités & Alternatives

4,00 

Teamspective est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) : Teamspective est la solution complète d’informations sur les personnes et de commentaires des employés. Identifiez et relevez vos défis relationnels les plus importants et…

7.2 Notre avis
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Notre avis sur Teamspective : un logiciel RH (gestion des ressources humaines) à découvrir

Notre avis sur Teamspective : un logiciel RH (gestion des ressources humaines) à découvrir

Découvrir Teamspective: fonctionnalités & intégrations

Teamspective c’est quoi ?

Teamspective est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) en mode SaaS dont les prix débutent à partir de 4 euros par utilisateur et par mois, et qui est utilisé principalement par des entreprises et professionnels des RH : Contrat d’employé ….

Ce logiciel dispose d’une offre d’essai gratuit de 15 jours pour vous permettre de tester ses fonctionnalités : Gestion des contrats de travail, Rapports personnalisables, Import/Export de données, Rappels, Rechercher/Filtrer, Authentification unique …

CatalystFive est une solution cloud de suivi et de sourcing des candidats. La plateforme permet aux recruteurs et aux professionnels des ressources humaines d’identifier et de se connecter avec les candidats à partir d’un appareil connecté à Internet. CatalystFive permet aux utilisateurs d’importer des offres d’emploi à partir d’Excel ou du site Web de l’entreprise, de créer des offres d’emploi de qualité professionnelle, puis de diffuser ces offres sur des sites d’emploi en ligne. Des questions personnalisées peuvent être ajoutées pour identifier les candidats appropriés et éliminer ceux qui ne correspondent pas. Les utilisateurs peuvent créer des campagnes par e-mail et SMS et même répondre aux candidats par SMS. CatalystFive synchronise les calendriers personnels, y compris les informations de contact, depuis Google, iCal, Outlook ou Android. Il peut même planifier des entretiens à des heures de rendez-vous ouvertes.

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Ses principales fonctionnalités :

▶ Rétroaction à 360 degrés
▶ Tableau de bord
▶ Commentaires/Notes
▶ Questions personnalisables
▶ Rapports personnalisables
▶ Modèles personnalisables
▶ Gestion des employés
▶ Reconnaissance des employés
▶ Suivi des engagements
▶ Gestion des commentaires
▶ Accès mobile
▶ Enquêtes éclair
▶ Analytique en temps réel
▶ Données en temps réel
▶ Notifications en temps réel
▶ Rapports en temps réel
▶ Mises à jour en temps réel
▶ Rappels
▶ Rapports et statistiques
▶ Reporting
▶ Rechercher/Filtrer
▶ Authentification unique
▶ Gestion des enquêtes/sondages
▶ Enquêtes et commentaires
▶ Gestion de la formation
▶ Rapports/Analyses
▶ Tableau de bord d’activité
▶ Rapports et statistiques
▶ Intégrations tierces
▶ Alertes/Notifications
▶ Rapports personnalisables
▶ Import/Export de données
▶ Rappels

 

Les intégrations tierces & APIs :

D’après sa fiche technique Teamspective doit pouvoir se connecter à des solutions tierces comme Slack afin de faciliter les échanges de données entre applications, de gagner en productivité, et de bénéficier de nouvelles fonctionnalités.

– Slack
 

Caractéristiques :

Qu’est-ce qu’un logiciel RH ? Nous avons classé Teamspective dans la catégorie des logiciels RH (gestion des ressources humaines) : Un logiciel RH (Gestion des Ressources Humaines) est une solution numérique conçue pour automatiser et optimiser la gestion des ressources humaines au sein d’une organisation.

On peut également classer ce logiciels dans 7 autres catégories : Logiciels de gestion du personnel | Logiciels RH (gestion des ressources humaines) | Logiciels de reconnaissance des employés | Logiciels d’analyse RH (HR analytics / people analytics) | Logiciels de feedback à 360 degrés | Logiciels d’engagement collaborateur (employee engagement) | Logiciels de gestion des performances des employés

Compatibilité : il s’agit d’un progiciel SaaS accessible depuis un navigateur (compatible Windows & Mac)

Application mobile : d’après nos recherches, ce logiciel ne dispose pas d’application Android ou iOS, mais reste accessible en mode web mobile.

Utilisateurs : principalement des professionnels des ressources humaines et gestionnnaires RH d’Administrations, Artisans, Associations, Commerçants, ETI, Grande entreprises, PME, Startups et de TPE des secteurs Services, Industrie …

Tarifs : à partir de 4 euros par utilisateur et par mois

Offre d’essai gratuite : oui, pendant 15 jours

Notre avis sur Teamspective : avantages & inconvénients

Voici notre avis sur Teamspective : Avec plusieurs dizaines d’avis en ligne déposés par des utilisateurs, Teamspective est un logiciel de gestion du personnel / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à passer en revue et nous lui avons attribué la note de 7,2/10 car il dispose d’un certain nombre d’avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Ses avantages :

Tableau de bord du bien-être des employés
et plus …
Questionnaires Pulse personnalisables
Intégration lâche
Lignes directrices pour rédiger des commentaires
Sujets pour demander des commentaires de manière professionnelle
Rapports
La plateforme comprend :
Intégrations tierces possibles
Logiciel disponible en version gratuite

Ses inconvénients :

Il est parfois nécessaire de faire appel à un prestataire informatique pour migrer vers une application SaaS.

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Les avis des utilisateurs & références clients :

Les avis en ligne sur Teamspective sont nombreux et sont généralement positifs : « J’utilise Gravit depuis plus de trois ans. Avant, je passais d’un outil trop compliqué ou trop cher à un autre. Maintenant, j’ai un outil complet pour réaliser tout ce dont j’ai besoin, d’une simple composition en noir et blanc jusqu’aux couvertures de mes livres. »

N’hésitez pas à donner vous aussi votre Teamspective avis en commentaire : évaluez son rapport qualité/prix, sa richesse fonctionnelle, sa facilité d’utilisation …

Références clients

Teamspective est un progiciel normalement utilisé exclusivement par des professionnels. L’éditeur revendique de nombreux utilisateurs en France et dans le monde.

 

Prix & Essai gratuit

Le prix de Teamspective est de 4 euros par utilisateur et par mois dans sa version standard, et vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 15 jours !

Teamspective : Prix des versions premiums

Teamspective est un logiciel SaaS disponible sous forme d’abonnement : plusieurs tarifs / plans sont disponibles en fonction de différents critères (comme le nombre de fonctionnalités, des quotas, la durée d’engagement …) :

Standard: 4 euros par utilisateur et par mois
Pro: prix sur demande
Enterprise: prix sur demande
Premium: prix sur demande

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Pricing plan / Grille tarifaire complète

Standard Pro Enterprise Premium
4 euros prix sur demande prix sur demande prix sur demande
par utilisateur et par mois

 

Note sur ces tarifs : ces prix ont été mis à jour cette année à partir du site Internet de l’éditeur ou à partir de la documentation accessible : ils peuvent donc être différents des prix réels. Nous vous conseillons de vous rendre sur le site de l’éditeur afin de les vérifier avant de vous engager (ils varient en fonction du nombre de licences et du nombre d’options), mais aussi pour bénéficier d’une offre d’essai gratuite.

Après avoir analysé les prix de 1877 logiciels nous avons calculé qu’un abonnement à un logiciel de gestion du personnel coute en moyenne 55,67 euros par mois (il s’agit d’une simple analyse tarifaire car ces services peuvent avoir des caractéristiques très différentes).

Ce logiciel professionnel est donc à notre avis très compétitif d’un point de vue tarifaire.

Soulignons également que Teamspective dispose d’une version entièrement gratuite, ce qui est très utile si vous n’avez pas de gros besoins (les fonctionnalités sont limitées) ou si vous voulez le tester avant de l’acheter.

Précisons enfin qu’il est possible d’économiser de 10 à 30% sur ces prix en contrepartie d’un engagement annuel (ou via un code promo)

Interface & Ergonomie

Teamspective offre une interface responsive (elle s’adapte à la taille de votre écran) et disponible en anglais, mais aussi dans d’autres langues.

Interface Teamspective: fonctionnalités, prix, alternatives

Interface Teamspective: fonctionnalités, prix, alternatives

Nous pensons que Teamspective offre une interface utilisateur agréable à utiliser, très intuitive, avec de nombreuses options de personnalisation et de paramétrage, ce qui permettra d’améliorer la productivité de vos équipes et de renforcer la collaboration au sein de votre entreprise.

Support technique, sécurité & hébergement

Sécurité & hébergement des données :

Teamspective est un logiciel SaaS hébergé dans le cloud et ne nécessite donc aucune maintenance informatique car les mises à jour seront effectuées par l’éditeur.

Il se chargera également de sécuriser vos données (chiffrement, SSL, authentification à deux facteurs …), qui seront stockées sur un serveur / data center basé aux Etats-Unis (la législation RGPD s’applique donc pour les utilisateurs français et européens).

Support technique :

Nous avons vérifié : cet éditeur propose bien un service après-vente pour vous venir en aide lors de l’installation et de la configuration de son logiciel, mais aussi en cas de problème technique.

Vous pouvez dans un premier temps utiliser l’assistance en ligne (base documentaire, forums, tutoriels sur la chaine YouTube …) avant de contacter leur help desk (échange par email ou via un chat en ligne avec un technicien) ou d’appeler le SAV.

A noter que cet éditeur propose également des formations sur son site (teamspective.com), via des vidéos, des webinars …

Infos sur l’éditeur de Teamspective
Siège social
Date de création
Effectifs
Nom du dirigeant / manager
Chiffre d’affaires

 

Mots clés utilisés par l’éditeur : SaaS

 

Alternatives à Teamspective : les meilleurs logiciels RH

Voici notre sélection d’alternatives à Teamspective (logiciels avec des fonctionnalités similaires) :

– Vantage Circle
– Awardco
– QuickBooks Time
– Payfit
– Skello
– Ascentis
– Arcoro

 

Comparatif Logiciels RH

Méthodologie & Sources

J’ai rédigé cet article sur Teamspective et ses alternatives afin de vous permettre de comparer les différents logiciels RH (gestion des ressources humaines) du marché en fonction de plusieurs critères : leurs prix, leurs fonctionnalités, leur utilité en entreprise …

Les avis et articles publiés sur notre comparateur de logiciels SaaS utilisent différentes ressources comme le site Internet et la documentation commerciale de l’éditeur, les avis publiés en ligne par les utilisateurs, parfois en réalisant un test du logiciel … Notez bien que ces informations sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs.

Par ailleurs, certains articles comme celui-ci peuvent contenir un lien d’affiliation : le prix reste identique mais l’éditeur peut nous reverser une commission lors d’un achat réalisé depuis un lien présent sur notre site.

Vous pouvez consulter les ressources suivantes afin de trouver plus d’informations :

1. Site Internet

7.2Notre avis
Teamspective
Notre avis Teamspective
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Teamspective est un logiciel de gestion du personnel / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à passer en revue et nous lui avons attribué la note de 7,2/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.2
Interface & Ergonomie
7.2
Intégrations & API
7.2
Sécurité & Support technique
7
Rapport Qualité / Prix
7.1
Avantages
  • Teamspective est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Authentification, Reporting, Gestion des employés, Suivi des engagements ...
Inconvénients
  • Migrer d'un logiciel local à un logiciel SaaS peut être risqué.
Edouard Parmentier

L'auteur de cet avis est Edouard Parmentier, fondateur et rédacteur en chef de Logiciels.Pro. Diplômé d'HEC Paris et ancien membre de l'incubateur de l'école, je référence tous les logiciels SaaS, progiciels et services en ligne pour les professionnels. L'objectif de ce comparateur est de vous permettre de comparer les logiciels (fonctionnalités, prix, avantages ...) afin de trouver celui qui conviendra le mieux à votre entreprise.

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