ADP Vantage
Avis ADP Vantage : Prix, Fonctionnalités & AlternativesADP Vantage est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) : ADP Vantage HCM est un système RH évolutif à l’échelle mondiale qui permet de gérer le recrutement, les avantages sociaux, l’analyse de la paie et des personnes.

Notre avis sur ADP Vantage : un logiciel RH (gestion des ressources humaines) à découvrir
Découvrir ADP Vantage: fonctionnalités & intégrations
ADP Vantage c’est quoi ?
ADP Vantage est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) en mode SaaS dont les prix débutent à partir de 0 euro par mois, et qui est utilisé principalement par des entreprises et professionnels des RH : Gestion des avantages sociaux, Recrutement, Ressources humaines, Gestion des talents, Paie ….
Ce logiciel dispose d’une offre d’essai gratuit de 30 jours pour vous permettre de tester ses fonctionnalités : Gestion des avantages sociaux, Recrutement, Gestion des ressources humaines, Gestion des talents, Paie, Rationalisez les révisions des fiches de pointage …
ADP Vantage est un logiciel de gestion des ressources humaines et des talents qui aide ses clients à augmenter la productivité, l’engagement des employés et la stratégie de la main-d’oeuvre. Avec cette suite, les entreprises, quelle que soit leur taille, peuvent organiser l’administration des employés, créer une structure de paie, développer les talents et formuler une stratégie RH. En tant que plate-forme, elle possède de bonnes fonctionnalités d’intégration, de solides performances de flux de travail et est très flexible, de sorte qu’elle répond aux besoins de tous les types d’utilisateurs.
Ses principales fonctionnalités :
▶ Gestion des congés
▶ Gestion de la paie
▶ Base de données des employés
▶ Suivi des candidats
▶ Gestion des avantages
▶ Gestion du recrutement
▶ Intégration
▶ Gestion de la conformité RH
▶ Portail libre-service
▶ Evaluation des performances
▶ Gestion du cycle de vie des employés
▶ Gestion du temps et des présences
▶ Alertes/Notifications
▶ Suivi des candidats
▶ Contrôle du processus d’approbation
▶ Avantages sociaux
▶ Tableau de bord des avantages
▶ Gestion des avantages
▶ Gestion des candidats
▶ Gestion de la rémunération
▶ Base de données des employés
▶ Portail des employés
▶ Profils des employés
▶ Libre-service pour les employés
▶ Gestion des entretiens
▶ Gestion des travaux
▶ Offre d’emploi
▶ Intégration
▶ Gestion de la paie
▶ Gestion des performances
▶ Gestion du recrutement
▶ Rapports et statistiques
▶ Reporting
▶ Portail libre-service
▶ Planification de la relève
▶ Gestion des congés
▶ Gestion de la formation
▶ Gestion des flux de travail
▶ API disponible
▶ Gestion des incitations des employés
Les intégrations tierces & APIs :
D’après sa fiche technique ADP Vantage peut se connecter à plus de 10 solutions tierces comme ClockShark, iCIMS Talent Cloud, ou encore Workday afin de faciliter les échanges de données entre applications, de gagner en productivité, et de bénéficier de nouvelles fonctionnalités. Ce logiciel dispose également d’une API ouverte pour vous permettre de réaliser des développements sur-mesure.
– ADP
– Microsoft Teams
– Slack
– Lever
– Workday
– JazzHR
– PlanSource
– iCIMS Talent Cloud
– ClockShark
– When I Work
Caractéristiques :
▶ Qu’est-ce qu’un logiciel RH ? Nous avons classé ADP Vantage dans la catégorie des logiciels RH (gestion des ressources humaines) : Un logiciel RH (Gestion des Ressources Humaines) est une solution numérique conçue pour automatiser et optimiser la gestion des ressources humaines au sein d’une organisation.
On peut également classer ce logiciels dans 7 autres catégories : Logiciels de gestion du personnel | Logiciels RH (gestion des ressources humaines) | Logiciels de gestion des congés / absences | Logiciels de paie | Logiciels de gestion des temps et activités (GTA: time tracking / pointage / badgeuse) | Logiciels de recrutement | Logiciels de comptabilité
▶ Compatibilité : il s’agit d’un progiciel SaaS accessible depuis un navigateur (compatible Windows & Mac)
▶ Application mobile : d’après nos recherches, ce logiciel ne dispose pas d’application Android ou iOS, mais reste accessible en mode web mobile.
▶ Utilisateurs : principalement des professionnels des ressources humaines et gestionnnaires RH d’Administrations, Artisans, Associations, Commerçants, ETI, Grande entreprises, PME, Startups et de TPE des secteurs Informatique, Services financiers …
▶ Tarifs : à partir de 0 euro par mois
▶ Offre d’essai gratuite : oui, pendant 30 jours
Notre avis sur ADP Vantage : avantages & inconvénients
Voici notre avis sur ADP Vantage : Avec plusieurs milliers d’avis en ligne déposés par des utilisateurs, ADP Vantage est un logiciel de gestion du personnel / logiciel RH (gestion des ressources humaines) extrêmement prisé et nous lui avons attribué la note de 9,9/10 car il dispose d’un certain nombre d’avantages et fonctionnalités (Identifier le succès des employés, Flux de travail configurables, Rapports personnalisés, Rationalisez les révisions des fiches de pointage…)
CLCL est un utilitaire de mise en cache du presse-papiers. * Tous les formats de presse-papiers sont pris en charge.
Ses avantages :
▲ Assistance et conseils : ADP Vantage HCM fournit une série de didacticiels vidéo et de livres blancs pour vous aider à démarrer. FAQ, assistance par e-mail et forums.
▲ Versions et forfaits : L’équipe commerciale d’ADP Vantage HCM est libre d’appeler et offre une évolutivité complète avec les packages. ADP Vantage HCM est également optimisé pour les appareils mobiles et comprend une application pour smartphone qui est liée et automatiquement synchronisée avec votre plateforme Web.
▲ Analyses et rapports – ADP Vantage HCM fournit des rapports en direct sur les taux de réussite de vos employés avec la possibilité d’exporter et de télécharger ces données. ADP Vantage HCM vous permet également de créer des graphiques et des diagrammes basés sur ces données et ceux-ci peuvent être consultés sur mobile ou sur le Web.
▲ Gestion des ressources humaines et gestion des talents – ADP Vantage HCM vous fournit des informations en temps réel sur la réussite des employés et vous offre une coordination complète des nouveaux talents et des employés potentiels. ADP Vantage HCM vous donne également la possibilité de gérer les avantages sociaux des employés et est fiscalement conforme.
▲ Planification
▲ Tableau de bord
▲ Visualisation de données
▲ Intégrations externes
▲ Feuilles de temps
▲ Contrat d’employé
Ses inconvénients :
▼ Une connexion Internet stable est nécessaire pour utiliser une application SaaS.
Les avis des utilisateurs & références clients :
Les avis en ligne sur ADP Vantage sont extrêmement nombreux et sont généralement positifs :
« Les principaux avantages d’ADP Vantage HCM sont la centralisation de tous les processus liés aux RH, vous permettant de prendre des décisions plus judicieuses en matière de recrutement de talents et de simplifier l’administration fiscale et la paie Assurez-vous de faire vos recherches si vous envisagez ADP, c’est une énorme entreprise et cela comporte des avantages, mais il est important de savoir où ils peuvent également ne pas répondre à vos besoins. »
N’hésitez pas à donner vous aussi votre ADP Vantage avis en commentaire : évaluez son rapport qualité/prix, sa richesse fonctionnelle, sa facilité d’utilisation …
Références clients
ADP Vantage est un progiciel normalement utilisé exclusivement par des professionnels. L’éditeur revendique de nombreux utilisateurs en France et dans le monde, et notamment des entreprises comme Welcov Healthcare, Cooper Square Realty, Quality Systems Inc, Lancesoft ou bien encore Ftd Companies Inc …
Prix & Essai gratuit
Le prix de ADP Vantage est de 0 euro par mois dans sa version standard, et vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 30 jours !
ADP Vantage : Prix des versions premiums
ADP Vantage est un logiciel SaaS disponible sous forme d’abonnement : plusieurs tarifs / plans sont disponibles en fonction de différents critères (comme le nombre de fonctionnalités, des quotas, la durée d’engagement …) :
▶ Free: 0 euro par mois
▶ Pro: prix sur demande
▶ Enterprise: prix sur demande
▶ Premium: prix sur demande
Pricing plan / Grille tarifaire complète
Free | Pro | Enterprise | Premium |
gratuit | prix sur demande | prix sur demande | prix sur demande |
par mois |
Note sur ces tarifs : ces prix ont été mis à jour cette année à partir du site Internet de l’éditeur ou à partir de la documentation accessible : ils peuvent donc être différents des prix réels. Nous vous conseillons de vous rendre sur le site de l’éditeur afin de les vérifier avant de vous engager (ils varient en fonction du nombre de licences et du nombre d’options), mais aussi pour bénéficier d’une offre d’essai gratuite.
Après avoir analysé les prix de 1877 logiciels nous avons calculé qu’un abonnement à un logiciel de gestion du personnel coute en moyenne 55,67 euros par mois (il s’agit d’une simple analyse tarifaire car ces services peuvent avoir des caractéristiques très différentes).
Ce logiciel professionnel est donc une option à prendre en compte si son prix est accessible.
Soulignons également que ADP Vantage HCM dispose d’une version entièrement gratuite, ce qui est très utile si vous n’avez pas de gros besoins (les fonctionnalités sont limitées) ou si vous voulez le tester avant de l’acheter.
Précisons enfin qu’il est possible d’économiser de 10 à 30% sur ces prix en contrepartie d’un engagement annuel (ou via un code promo)
Interface & Ergonomie
ADP Vantage offre une interface responsive (elle s’adapte à la taille de votre écran) et disponible en plusieurs langues, dont le français et l’anglais, mais aussi : Espagnol, Allemand, Portugais, Néerlandais, Russe, Chinois …

Interface ADP Vantage: fonctionnalités, prix, alternatives
Nous pensons que ADP Vantage HCM offre une interface utilisateur agréable à utiliser, très intuitive, avec de nombreuses options de personnalisation et de paramétrage, ce qui permettra d’améliorer la productivité de vos équipes et de renforcer la collaboration au sein de votre entreprise.
Vidéo de prise en main de ce logiciel RH (gestion des ressources humaines) :

Prise en main de ADP Vantage en vidéo
Ergonomie de l'interface
Support technique, sécurité & hébergement
Sécurité & hébergement des données :
ADP est un logiciel SaaS hébergé dans le cloud et ne nécessite donc aucune maintenance informatique car les mises à jour seront effectuées par l’éditeur.
Il se chargera également de sécuriser vos données (chiffrement, SSL, authentification à deux facteurs …), qui seront stockées sur un serveur / data center basé aux Etats-Unis (la législation RGPD s’applique donc pour les utilisateurs français et européens).
Support technique :
Nous avons vérifié : cet éditeur propose bien un service après-vente pour vous venir en aide lors de l’installation et de la configuration de son logiciel, mais aussi en cas de problème technique.
Vous pouvez dans un premier temps utiliser l’assistance en ligne (base documentaire, forums, tutoriels sur la chaine YouTube …) avant de contacter leur help desk (échange par email ou via un chat en ligne avec un technicien) ou d’appeler le SAV (hotline : 18 002 255 237).
A noter que cet éditeur propose également des formations sur son site (adp.com), via des vidéos, des webinars …
Infos sur l’éditeur de ADP Vantage | ||
Siège social | Roseland, New Jersey | |
Date de création | ||
Effectifs | ||
Nom du dirigeant / manager | ||
Chiffre d’affaires |
Mots clés utilisés par l’éditeur : SaaS
Alternatives à ADP Vantage : les meilleurs logiciels RH
Voici notre sélection d’alternatives à ADP Vantage (logiciels avec des fonctionnalités similaires) :
– Bizneo Hr
– Adp Streamline
– Octime
– Rue De La Paye
– Moorepay
– Fortify
Alternatives à ADP Vantage | Prix | Prix | Essai gratuit |
Adp Vantage Hcm | Non | ||
Bamboohr | Oui | ||
Paycor | 99€ | par mois | Oui |
Zoho People | 1,25€ | par utilisateur et par mois | Oui |
Rippling | 8€ | par utilisateur et par mois | Non |
Zinghr | Non | ||
Factorial | par utilisateur et par mois | Oui | |
Darwinbox | Non | ||
Namely | Non | ||
Ceridian Dayforce | Oui |
Méthodologie & Sources
J’ai rédigé cet article sur ADP Vantage et ses alternatives afin de vous permettre de comparer les différents logiciels RH (gestion des ressources humaines) du marché en fonction de plusieurs critères : leurs prix, leurs fonctionnalités, leur utilité en entreprise …
Les avis et articles publiés sur notre comparateur de logiciels SaaS utilisent différentes ressources comme le site Internet et la documentation commerciale de l’éditeur, les avis publiés en ligne par les utilisateurs, parfois en réalisant un test du logiciel … Notez bien que ces informations sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs.
Par ailleurs, certains articles comme celui-ci peuvent contenir un lien d’affiliation : le prix reste identique mais l’éditeur peut nous reverser une commission lors d’un achat réalisé depuis un lien présent sur notre site.
Vous pouvez consulter les ressources suivantes afin de trouver plus d’informations :
1. Site Internet
2. Page des tarifs
3. App Store
4. Play Store
Avis utilisateurs sur ce logiciel
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