Engagedly

Ce qu’il faut retenir : Engagedly en bref

✅ Engagedly est un logiciel d’engagement collaborateur (employee engagement) accessible sur abonnement à partir de 0,00 €.

❤️ Engagedly révolutionne la gestion de la performance en y intégrant l’engagement des collaborateurs. Alliez évaluation à 360°, reconnaissance sociale et gamification pour motiver vos équipes. Cette plateforme cloud aligne les ressources humaines sur la stratégie d’entreprise, favorisant une culture de feedback continu et une exécution efficace de vos objectifs.

Type de logiciel	Logiciel d’engagement collaborateur
Utilisateurs	Entreprises & professionnels
Editeur	ENGAGEDLY
Hébergement des données	USA
Version gratuite	✅
Essai gratuit	✅
Plans tarifaires	à partir de 0,00 €
Nombre de fonctionnalités	+ de 35
Nombre d’intégrations	+ de 19
API ouverte	✅
Popularité	⭐⭐⭐⭐⭐
Notre avis	⭐⭐⭐⭐⭐
Date du test & sources	2026 / engagedly.com

Nous avons analysé, testé et comparé de nombreux logiciels d’engagement collaborateur (comme Engagedly, 15Five et AllVoices ) en prenant en compte de nombreux facteurs (fonctionnalités, prix, ergonomie de l’interface …) afin de vous conseiller au mieux : voici notre avis sur Engagedly ainsi qu’un résumé des avis de ses utilisateurs (qui sont excellents) …

Présentation de Engagedly

Engagedly : l’écosystème cloud pour une gestion des talents à 360 degrés

Engagedly révolutionne la gestion des ressources humaines en proposant une plateforme SaaS primée qui place l’engagement des employés au coeur de la performance organisationnelle. Contrairement aux systèmes traditionnels, ce logiciel de nouvelle génération intègre des mécanismes de ludification (gamification) pour stimuler la productivité et renforcer la cohésion des équipes au sein d’un environnement social collaboratif. L’outil centralise l’intégralité du cycle de vie des talents, des processus d’intégration et de formation en ligne (LMS) aux évaluations de performance continues et aux revues à 360 degrés anonymes.

Grâce à son module de gestion des objectifs et des résultats clés (OKR), le système permet aux collaborateurs de suivre leurs progrès en temps réel tandis que la direction accède à des analyses approfondies sur les compétences clés pour planifier le développement de l’équipe. La plateforme favorise une communication transparente par le biais d’enquêtes régulières et d’un système de récompenses par points, transformant la stratégie d’entreprise en une exécution fluide et participative. Adoptée par des centaines d’organisations mondiales, Engagedly aligne les ressources humaines sur les impératifs stratégiques, boostant ainsi la rétention des talents et l’image de marque employeur avec une agilité et une flexibilité remarquables.

Engagedly et l’intelligence artificielle

Engagedly est un logiciel d’engagement collaborateur qui ne semble pas être doté de fonctionnalité IA

Engagedly est un logiciel d’engagement collaborateur (employee engagement)

Engagedly est un logiciel d’engagement collaborateur américain très connu.

Qu’est-ce qu’un logiciel d’engagement collaborateur ?
Un logiciel d’engagement collaborateur vise à mesurer et améliorer le bien-être et la motivation au travail. Il facilite la collecte de feedbacks via des sondages anonymes, favorise la reconnaissance entre pairs et encourage la communication interne. En identifiant les points de frustration et en valorisant les réussites, cet outil aide les RH à renforcer la culture d’entreprise. Un haut niveau d’engagement réduit le turn-over et stimule la productivité globale en créant un environnement de travail plus positif.

▶ Logiciels d’engagement collaborateur (employee engagement)

Engagedly est un logiciel en mode SaaS « software as a service » (« logiciel en tant que service » en français), ce qui veut dire qu’il est accessible en ligne depuis toutes les plateformes (PC / Mac) et depuis tous les OS (Windows, Linux, MacOS …) via un navigateur web comme Chrome, Firefox, Safari …

Vous pouvez aussi utiliser ce progiciel en mobilité, via un browser mobile depuis votre smartphone / tablette, ainsi que via son application mobile dédiée (disponible pour Android & iPhone).

Les prix de Engagedly

Tarifs des abonnements

Engagedly est un logiciel SaaS disponible sous forme d’abonnement : plusieurs offres à différents prix sont proposées en fonction de différents critères : nombre de fonctionnalités, quotas d’utilisation, durée d’engagement …

Le prix de Engagedly est de 0,00 € dans sa version de base la moins chère :

Grille tarifaire

Essai gratuit	✅
Standard	0,00 € /mois et /utilisateur

Engagedly gratuit : 0,00 € /mois et /utilisateur

• Création d’un badge
• Catalogue massif de cartes-cadeaux
• Félicitez-vous les uns les autres
• Module d’apprentissage
• Enquêtes auprès des employés
• Collaboration sociale
• Gestion des performances
• Contactez le fournisseur pour obtenir les derniers détails sur les prix.

Code de réduction & offre d’essai gratuit

❤️ Vous pouvez essayer gratuitement Engagedly

✅ Pendant environ 2 semaines

✅ Inscription sans engagement et sans carte bancaire

✅ Nous ne proposons pas de code promo pour Engagedly mais vous pouvez toutefois obtenir une réduction sur le prix en contrepartie d’un engagement annuel (les éditeurs offrent en général 10 à 30% de réduction).

Comprendre & décrypter cette grille tarifaire :

Ces prix ont été mis à jour cette année à partir du site Internet de l’éditeur ou bien à partir de la documentation accessible : ils peuvent donc être différents des prix réels (notamment à cause des taux de change dollars / euros). Nous vous conseillons donc de vous rendre sur le site de l’éditeur afin de les vérifier avant de vous engager (ils peuvent notamment varier en fonction du nombre de licences et du nombre d’options).

Sauf mention contraire, tous les prix figurant sur notre site Internet n’incluent pas la TVA et sont soumis à la TVA française.

Après avoir analysé les prix de 222 progiciels d’engagement collaborateur nous avons calculé qu’un abonnement à un logiciel d’engagement collaborateur (employee engagement) coute en moyenne 71,46 € par mois (il s’agit d’une simple analyse tarifaire car ces services peuvent avoir des caractéristiques très différentes) : Engagedly est donc à notre avis très bien positionné d’un point de vue rapport qualité/prix.

Engagedly : les avis des utilisateurs

Nous avons scruté le web à l’affût d’avis clients sur Engagedly et nous en avons comptabilisé plus de 799 déposés sur 7 plateformes d’avis et de notation de logiciels !

D’après nos calculs, le logiciel Engagedly obtient une note moyenne de 9,05/10 de la part de ses utilisateurs ainsi que 94,87% d’avis positifs et très positifs !

Dans le détail :
– Fonctionnalités : 9,30/10
– Ergonomie : 9,60/10
– Support technique : 8,80/10
– Rapport qualité / prix : 9,30/10

Engagedly : une plateforme flexible pour piloter la performance et l’engagement

Selon les clients, Engagedly est un outil solide et intuitif qui transforme radicalement la gestion des évaluations à 360° et le suivi des objectifs annuels. D’après les utilisateurs, le logiciel excelle dans la formalisation des OKR, permettant aux managers de personnaliser le pilotage des équipes tout en favorisant une transparence essentielle où chacun mesure concrètement son impact.

Les avis soulignent l’utilité des enquêtes RH ludiques et des systèmes de notifications pour maintenir une concentration optimale au sein des entreprises technologiques. Les utilisateurs apprécient également la variété des options d’interaction, comme les éloges et les sondages, qui renforcent la communication interne, particulièrement en contexte de télétravail.

Néanmoins, selon les avis, certains utilisateurs regrettent une certaine rigidité du système qui impose parfois des retours anonymes au détriment de la liberté de choix des employeurs. D’après les utilisateurs, l’interface mériterait d’être optimisée pour réduire le nombre de clics, et l’absence d’une application mobile performante ou d’une fonction de chat intégrée est signalée comme un axe d’amélioration.

En résumé, Engagedly est perçu comme une solution évolutive indispensable pour standardiser les processus RH et accroître l’implication des collaborateurs de manière exponentielle.

Extraits d’avis d’utilisateurs

Avis client #1 ⭐⭐⭐⭐⭐

Un outil solide et plutôt facile A utiliser pour la gestion des évaluations A 360°. La fonctionnalité Objectifs est très complète et me permet de personnaliser la gestion des objectifs de performance de mon équipe. Je n’ai trouvé aucun autre outil aussi performant qu’Engagedly. Je le recommande (même si j’avoue ne pas connaître ses tarifs par rapport A la concurrence). Très simple d’utilisation, il offre une multitude de fonctionnalités RH, de gestion de la performance et d’engagement des employés. Nous pouvons désormais formaliser plus efficacement la planification et le suivi des objectifs annuels que je fixe pour mon équipe. Sans Engagedly, cela se ferait par e-mail et serait beaucoup plus difficile A gérer.

Avis client #2 ⭐⭐⭐⭐⭐

Il est difficile de dire ce que je préfère. J’apprécie chaque module et ses fonctionnalités. Je dirais que les enquêtes ont été déterminantes pour définir nos objectifs RH pour 2020. Pouvoir recueillir l’avis des employés et leurs commentaires, grâce A des rapports faciles A établir, nous a permis de savoir précisément ce qui doit changer et ce qui peut être amélioré. Envoyer des enquêtes de manière ludique est également très appréciable. J’ai aussi beaucoup aimé encourager les collaborateurs A se fixer des objectifs. La transparence est essentielle et c’est formidable que nos employés puissent constater concrètement leur impact.

Avis client #3 ⭐⭐⭐⭐⭐

Nous utilisons Engagedly pour la gestion des performances, la définition des objectifs et le processus d’intégration. C’est un excellent outil pour une petite entreprise qui, comme les grandes, doit s’attaquer A ces problèmes.

Avis client #4 ⭐⭐⭐⭐⭐

Je pense qu’une fonction de chat serait utile ; cela permettrait une communication plus rapide avec les autres utilisateurs d’Engagedly. A part ça, je trouve ça super !

Avis client #5 ⭐⭐⭐⭐

Les messages de félicitations sont formidables. Personne n’est oublié sur cette plateforme, car elle suit les performances de chacun et fournit des mises A jour sur soi-même. C’est vraiment génial qu’elle encourage l’apprentissage autonome et permette de se fixer des objectifs, ce qui crée une sorte de compétition personnelle.

A qui s’adresse Engagedly ?

Le logiciel Engagedly est destiné aux organisations à croissance rapide, comptant entre 50 et plus de 2000 employés, qui cherchent à optimiser l’engagement de leurs collaborateurs et stimuler leur performance, grâce à un logiciel complet de gestion des talents basé sur l’IA, pour développer des équipes performantes, améliorer la culture d’entreprise et aligner les compétences sur les objectifs stratégiques. Que vous soyez une scale-up souhaitant automatiser vos évaluations, suivre vos objectifs et fidéliser vos talents, une ETI ayant besoin de centraliser vos données, analyser vos compétences et respecter vos réglementations, ou un grand groupe cherchant à harmoniser vos processus, détecter vos haut potentiels et préparer vos successions, Engagedly vous propose des fonctionnalités clés : gestion des performances, plans de développement, reconnaissance des employés, gamification et analytique RH, pour gagner en agilité, réduire votre turnover et prendre des décisions data-driven. Ce logiciel s’adresse particulièrement aux DRH, responsables talent et managers, qui veulent passer des méthodes annuelles aux solutions continues, renforcer leur marque employeur et faire de leur gestion des talents un atout compétitif, grâce à une plateforme intuitive, collaborative et orientée résultats.

Avec Engagedly, transformez votre culture d’entreprise, et dotez-vous des outils pour grandir et performer ensemble.

Les fonctionnalités de Engagedly

Engagedly : Booster l’engagement et la culture d’entreprise

Engagedly est une plateforme complète dédiée à l’engagement collaborateur et à la gestion des talents. Elle propose un système robuste de feedback à 360°, le suivi continu de la performance et la reconnaissance sociale.

Le logiciel facilite l’alignement des employés via la définition d’objectifs et de KPI clairs. Ses fonctionnalités incluent la gamification, des programmes de récompenses et des sondages d’opinion pour mesurer le climat social. Les managers disposent de tableaux de bord d’activité, de rapports personnalisables et d’outils de formation et développement.

Accessible sur mobile, Engagedly centralise les profils des employés et automatise les évaluations de compétences pour favoriser une culture de haute performance.

Liste des fonctionnalités de Engagedly

Gestion de la performance	Feedback à 360°
Gestion des objectifs et OKR	Reconnaissance des employés
Suivi continu de la performance	Engagement des employés
Tableaux de bord et analyses	Portail libre-service employé
Formation et développement (LMS)	Gestion des talents
Indicateurs clés de performance (KPI)	Gamification et badges
Évaluation des compétences	Plans de développement individuels
Sondages d’engagement et d’opinion	Collaboration sociale
Alignement des employés	Profils des employés
Base de données des employés	Intégrations tierces

Cette liste des caractéristiques de ce progiciel se veut aussi exhaustive que possible, toutefois certaines d’entre elles seront réservées aux plans premium.

C’est notamment le cas de l’intelligence artificielle ✨ : de plus en plus d’éditeurs ajoutent de nouvelles fonctionnalités utilisant l’IA qui peuvent aussi nécessiter un abonnement supplémentaire à une IA générative (GenAI) / LLM comme ChatGPT, Gemini, Mistral, Claude …

Interface & ergonomie

Engagedly offre une interface responsive (elle s’adapte à la taille de votre écran) et disponible en plusieurs langues, dont le français et l’anglais, mais aussi : allemand, italien, espagnol, portugais, arabe, chinois, coréen …

Nous pensons que le logiciel d’engagement collaborateur Engagedly offre une interface utilisateur agréable à utiliser, très intuitive, avec de nombreuses options de personnalisation et de paramétrage, ce qui permettra d’améliorer la productivité de vos équipes et de renforcer la collaboration au sein de votre entreprise.

Vidéo de prise en main de ce logiciel d’engagement collaborateur :

Intégrations & API

De nombreuses intégrations tierces

D’après sa fiche technique Engagedly peut se connecter à plus de 19 solutions tierces afin de faciliter les échanges de données entre applications, de gagner en productivité, et de bénéficier de nouvelles fonctionnalités.

Liste des intégrations de Engagedly

ADP TotalSource	BambooHR	Google
Okta	Slack	Paylocity
Google Workspace	Google Docs	Microsoft Azure
Google Workspace	Google Docs	Microsoft Azure
ADP	Namely	BambooHR
Paylocity	Slack	Gusto

Une API ouverte

Ce logiciel dispose d’une API ouverte pour vous permettre de réaliser des développements sur-mesure, mais aussi pour communiquer et échanger des informations avec d’autres progiciels SaaS. Cette interface de programmation peut toutefois être réservée aux clients premiums.

Vous pouvez également importer toutes vos données dans sa base de données via un fichier CSV.

Sécurité & support technique

Sécurité & hébergement de vos données

Engagedly est un logiciel hébergé dans le cloud et ne nécessite donc aucune maintenance informatique car les mises à jour seront effectuées par l’éditeur.

Il se chargera également de sécuriser vos données (chiffrement, SSL, authentification à deux facteurs …), qui seront stockées sur un serveur / data center basé aux Etats-Unis (la législation RGPD s’applique donc pour les utilisateurs français et européens).

Support technique & formation

Nous avons vérifié : cet éditeur propose bien un service après-vente pour vous venir en aide lors de l’installation et de la configuration de son logiciel, mais aussi en cas de problème technique.

Vous pouvez dans un premier temps utiliser l’assistance en ligne (base documentaire, forums, tutoriels sur la chaine YouTube …) avant de contacter leur help desk (échange par email ou via un chat en ligne avec un technicien) ou d’appeler le SAV (hotline : (650) 4851642 ).

Si vous souhaitez contacter le siège social de l’éditeur ENGAGEDLY vous pouvez adresse votre courrier à ses fondateurs Srikant Chellappa / Srikant Chellappa à l’adresse United States.

A noter que cet éditeur propose également des formations sur son site ( engagedly.com ), via des vidéos, des webinars …

Informations sur l’éditeur

L’éditeur de ce progiciel d’engagement collaborateur est ENGAGEDLY.

Il a réalisé 1 levée de fonds ($1.5M) et un CA 2024 : $6.9M

Engagedly : avantages & inconvénients

Ses avantages & points forts

Engagedly : Gestion de la performance et engagement social

Engagedly propose une approche moderne des RH en combinant évaluations de performance à 360 degrés et feedbacks en temps réel. Le logiciel utilise la gamification et un réseau social d’entreprise pour motiver les employés, en leur attribuant des points pour l’apprentissage via un LMS intégré. En facilitant la gestion des objectifs en cascade (OKR) et la création de sondages d’engagement à la demande, Engagedly aide à bâtir une main-d’oeuvre collaborative et alignée sur la stratégie globale de l’entreprise, tout en simplifiant le suivi administratif des dates d’échéance.

Ses inconvénients & points faibles

Engagedly : Les défis du pilotage humain

Engagedly propose une suite de gestion de la performance moderne, mais elle se heurte à des problèmes de flexibilité et d’analyse. Les utilisateurs rapportent des défis majeurs liés à la personnalisation des cycles de feedback et des objectifs, l’outil imposant parfois des cadres trop rigides qui ne correspondent pas à la culture spécifique de chaque entreprise. De plus, la fonction de signalement et de reporting est jugée perfectible, manquant de clarté pour extraire des tendances RH exploitables à partir des données collectées. Sans une amélioration de ces capacités analytiques et une plus grande liberté de paramétrage, Engagedly risque de rester un outil de surface qui ne permet pas d’approfondir réellement la compréhension de l’engagement des collaborateurs au sein de l’organisation.

Notre avis final sur Engagedly

Voici notre avis sur Engagedly : avec la note de 9,9/10 que nous lui attribuons, Engagedly est un logiciel d’engagement collaborateur (employee engagement) que nous recommandons fortement car c’est le meilleur de sa catégorie (nous l’avons classé n°1).

Ce qu’on aime chez Engagedly :

Engagedly est un logiciel de gamification facilitant la gestion des performances et l’engagement des employés. Il combine évaluations régulières, définition d’objectifs et feedbacks à 360° anonymes.

Son module social stimule la collaboration et la productivité interne, offrant aux RH des indicateurs de progression personnalisables pour suivre l’évolution des talents au sein de l’organisation.

Les alternatives à Engagedly : les meilleurs logiciels d’engagement collaborateur (employee engagement)

Voici notre sélection d’alternatives à Engagedly (logiciels concurrents avec des fonctionnalités similaires) :

Les utilisateurs préfèrent parfois utiliser des solutions concurrentes car elles peuvent être moins couteuses, moins complexes, mieux adaptées aux besoins de leur entreprise …

On peut notamment citer ces alternatives populaires :

– Motivosity
– Darwinbox
– Workday HCM
– Ceridian Dayforce
– PeopleStrategy
– UKG Pro
– SAP SuccessFactors
– Oracle HCM Cloud
– Rippling
– Zoho People

ELMO Software et Talentia HCM se distinguent comme ses principaux concurrents, compte tenu de leurs similitudes, de leur popularité et des avis des utilisateurs. Parmi les 100 meilleures alternatives à Engagedly, Bonusly obtient la meilleure note, suivi de BambooHR, tandis qu’Engagedly se classe 18e. Bonusly compte le plus grand nombre d’avis, avec un total de 1 355, contre 74 pour Engagedly.

Les utilisateurs estiment que Bonusly offre le meilleur rapport qualité-prix, suivi de Motivosity, tandis qu’Engagedly arrive en 15e position. Ils considèrent également Bonusly et Motivosity comme les plus faciles à utiliser, tandis qu’Engagedly se classe 25e.

FAQ, sources & méthodologie

FAQ

Notre méthodologie

J’ai rédigé cet article FAQ sur Engagedly et ses alternatives afin de vous permettre de comparer les différentes applications d’engagement collaborateur du marché en fonction de plusieurs critères : leurs prix, leurs fonctionnalités, leur utilité en entreprise …

Les avis et articles publiés sur notre comparateur de logiciels SaaS utilisent différentes ressources comme le site Internet et la documentation commerciale de l’éditeur, les avis publiés en ligne par les utilisateurs, parfois en réalisant un test du logiciel … Notez bien que ces informations sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs.

La transparence est une valeur essentielle pour Logiciels.Pro, qui fonctionne grâce au soutien de ses lecteurs. Certains articles comme celui-ci peuvent contenir des liens d’affiliation : l’éditeur SaaS nous reversera une commission si vous réalisez un achat (cela n’aura aucun impact sur le prix final)

Nous vous invitons enfin à consulter notre méthodologie d’analyse afin de tout comprendre aux avis et aux notes que nous attribuons.

Nos sources

Vous pouvez consulter les ressources suivantes afin de trouver plus d’informations car ce test de Engagedly utilise de nombreuses données et ressources que vous pouvez consulter en ligne afin d’approfondir vos recherches, et notamment le site Internet de Engagedly, sa politique tarifaire et son profil LinkedIn.

Je vous invite également à consulter les forums dédiés à Engagedly sur Reddit afin de trouver de nombreux autres avis objectifs déposés par ses utilisateurs.