People Book HR
Avis People Book HR : Prix, Fonctionnalités & Alternatives
3,00 €
People Book HR est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) : PeopleBook est une solution basée sur une application pour gérer les ressources humaines en intégrant un mécanisme de reporting personnalisable. Il s’agit de l’un des logiciels les plus sécurisés, efficaces, efficients et utilisant toutes les ressources possibles.
Notre avis sur People Book HR : un logiciel RH (gestion des ressources humaines) à découvrir
Découvrir People Book HR: fonctionnalités & intégrations
People Book HR c’est quoi ?
People Book HR est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) en mode SaaS dont les prix débutent à partir de 3 euros par utilisateur et par mois, et qui est utilisé principalement par des entreprises et professionnels des RH : Ressources humaines, Gestion de la rémunération, HCM, Suivi des présences et horloge, SIRH ….
Ce logiciel dispose d’une offre d’essai gratuit de 15 jours pour vous permettre de tester ses fonctionnalités : Gestion des ressources humaines, Gestion de la rémunération, HCM, Suivi des présences et horloge, SIRH, Base de données des employés …
PeopleBookHR est une solution cloud de gestion des ressources humaines (RH). Les principales fonctionnalités comprennent la gestion des informations sur les employés (EIM), la gestion des actifs, la paie, la gestion des performances, la gestion des congés, la gestion du temps et des présences, la gestion des avantages sociaux et le reporting. Les autres fonctionnalités incluent le libre-service des employés, l’administration du système, l’administration des rôles d’utilisateur, la gestion des équipes et la gestion des documents. Le module EIM conserve des enregistrements de tous les employés et de leurs antécédents professionnels. Le module de gestion des congés permet aux utilisateurs de gérer les demandes de congés, de configurer les congés et les jours fériés de manière globale, de créer des paramètres, de déclencher des notifications par e-mail pour les employés partant en vacances et de fournir des rapports graphiques. Le module de gestion des performances permet aux utilisateurs de personnaliser le flux de travail, un…
Ses principales fonctionnalités :
▶ Evaluation des performances
▶ Gestion de la conformité RH
▶ Portail libre-service
▶ Gestion des congés
▶ Gestion de la paie
▶ Gestion du temps et des présences
▶ Intégration
▶ Gestion du recrutement
▶ Base de données des employés
▶ Suivi des candidats
▶ Gestion des avantages
▶ Gestion du cycle de vie des employés
▶ Rétroaction à 360 degrés
▶ API disponible
▶ Contrôles d’accès/Autorisations
▶ Suivi des candidats
▶ Gestion des présences
▶ Suivi des présences
▶ Gestion des avantages
▶ Gestion du calendrier
▶ Gestion de la rémunération
▶ Rapports personnalisables
▶ Import / Export de données
▶ Gestion de documents
▶ Base de données des employés
▶ Gestion des employés
▶ Portail des employés
▶ Profils des employés
▶ Libre-service pour les employés
▶ Apprentissage et développement
▶ Suivi des congés
▶ Gestion de la paie
▶ Evaluation des performances
▶ Gestion des performances
▶ Rapports en temps réel
▶ Gestion du recrutement
▶ Reporting
▶ Autorisations basées sur les rôles
▶ Portail libre-service
▶ Gestion des congés
Les intégrations tierces & APIs :
D’après sa fiche technique People Book HR doit pouvoir se connecter à des solutions tierces afin de faciliter les échanges de données entre applications, de gagner en productivité, et de bénéficier de nouvelles fonctionnalités. Ce logiciel dispose également d’une API ouverte pour vous permettre de réaliser des développements sur-mesure.
Caractéristiques :
▶ Qu’est-ce qu’un logiciel RH ? Nous avons classé People Book HR dans la catégorie des logiciels RH (gestion des ressources humaines) : Un logiciel RH (Gestion des Ressources Humaines) est une solution numérique conçue pour automatiser et optimiser la gestion des ressources humaines au sein d’une organisation.
On peut également classer ce logiciels dans 4 autres catégories : Logiciels de gestion du personnel | Logiciels RH (gestion des ressources humaines) | Logiciels de paie | Plateformes PEO (professional employer organization)
▶ Compatibilité : il s’agit d’un progiciel SaaS accessible depuis un navigateur (compatible Windows & Mac)
▶ Application mobile : ce logiciel dispose d’une application mobile pour Android et pour iOS (iPhone et iPad).
▶ Utilisateurs : principalement des professionnels des ressources humaines et gestionnnaires RH d’Administrations, Artisans, Associations, Commerçants, ETI, Grande entreprises, PME, Startups et de TPE des secteurs Services, Industrie …
▶ Tarifs : à partir de 3 euros par utilisateur et par mois
▶ Offre d’essai gratuite : oui, pendant 15 jours
Notre avis sur People Book HR : avantages & inconvénients
Voici notre avis sur People Book HR : Avec une centaine d’avis en ligne déposés par des utilisateurs, People Book HR est un logiciel de gestion du personnel / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à examiner et nous lui avons attribué la note de 9,5/10 car il dispose d’un certain nombre d’avantages et fonctionnalités (Gestion des incitations des employés, Prévision, Multi-utilisateur, Planification…)
Une solution pour aider à moderniser la gestion des ressources humaines est disponible sous la forme de People Book Hr. Un logiciel conçu pour répondre aux besoins de l’administration et de leurs employés.
Ses avantages :
▲ Les fonctions de temps et de présence sont complétées par la technologie biométrique, exploitant la capacité de lire des données biométriques (et non biométriques) via des appareils équipés et donc de capturer des enregistrements précis de manière plus sécurisée.
▲ Le gestionnaire de documents offre une fonctionnalité à l’échelle du système pour générer une variété de documents RH, créer des modèles réutilisables et générer des formulaires ou des rapports au format PDF.
▲ Gérez les profils d’information des employés et les historiques de travail, les demandes de congé, les niveaux de performance au travail, les programmes de formation, les procédures disciplinaires, l’emprunt d’actifs, la gestion des équipes et plus encore grâce à des modules de base personnalisables.
▲ Les administrateurs peuvent définir des règles d’accès au système générales, gérer les mots de passe et publier des annonces à l’échelle de l’entreprise, tandis que les employés peuvent afficher leurs propres comptes avec une connexion en libre-service via un navigateur ou une application mobile.
▲ PeopleBookHR est une solution de ressources humaines (RH) centralisée et automatisée pour les gestionnaires et les employés d’organisations généralement de petite et moyenne taille comptant entre 20 et 199 employés.
▲ Gestion des feuilles de temps
▲ Gestion de la formation
▲ Tableau de bord
▲ Visualisation de données
▲ Intégration des employés
Ses inconvénients :
▼ Une connexion Internet permanente est nécessaire pour utiliser des applications SaaS.
Les avis des utilisateurs & références clients :
Les avis en ligne sur People Book HR sont assez nombreux et sont généralement positifs :
« Très facile à utiliser et sécurisé. En utilisant PeopleBookHR, vous n’avez à vous soucier de rien. La plupart des logiciels RH disponibles en dehors de tant de bogues, mais dans PeopleBookHr, vous n’avez pas à vous soucier de quoi que ce soit, car une équipe formidable travaille derrière. Une autre chose que notre équipe aime à propos de PeopleBookHR est le système de verrouillage des doigts. Le meilleur système sécurisé de tous les temps. »
N’hésitez pas à donner vous aussi votre People Book HR avis en commentaire : évaluez son rapport qualité/prix, sa richesse fonctionnelle, sa facilité d’utilisation …
Références clients
People Book HR est un progiciel normalement utilisé exclusivement par des professionnels. L’éditeur revendique de nombreux utilisateurs en France et dans le monde.
Prix & Essai gratuit
Le prix de People Book HR est de 3 euros par utilisateur et par mois dans sa version standard, et vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 15 jours !
People Book HR : Prix des versions premiums
People Book HR est un logiciel SaaS disponible sous forme d’abonnement : plusieurs tarifs / plans sont disponibles en fonction de différents critères (comme le nombre de fonctionnalités, des quotas, la durée d’engagement …) :
▶ Basic: 3 euros par utilisateur et par mois
▶ Pro: prix sur demande
▶ Enterprise: prix sur demande
▶ Premium: prix sur demande
Pricing plan / Grille tarifaire complète
| Basic | Pro | Enterprise | Premium |
| 3 euros | prix sur demande | prix sur demande | prix sur demande |
| par utilisateur et par mois |
Note sur ces tarifs : ces prix ont été mis à jour cette année à partir du site Internet de l’éditeur ou à partir de la documentation accessible : ils peuvent donc être différents des prix réels. Nous vous conseillons de vous rendre sur le site de l’éditeur afin de les vérifier avant de vous engager (ils varient en fonction du nombre de licences et du nombre d’options), mais aussi pour bénéficier d’une offre d’essai gratuite.
Après avoir analysé les prix de 1877 logiciels nous avons calculé qu’un abonnement à un logiciel de gestion du personnel coute en moyenne 55,67 euros par mois (il s’agit d’une simple analyse tarifaire car ces services peuvent avoir des caractéristiques très différentes).
Ce logiciel professionnel est donc à notre avis très compétitif d’un point de vue tarifaire.
Soulignons également que PeopleBookHR dispose d’une version entièrement gratuite, ce qui est très utile si vous n’avez pas de gros besoins (les fonctionnalités sont limitées) ou si vous voulez le tester avant de l’acheter.
Précisons enfin qu’il est possible d’économiser de 10 à 30% sur ces prix en contrepartie d’un engagement annuel (ou via un code promo)
Interface & Ergonomie
People Book HR offre une interface responsive (elle s’adapte à la taille de votre écran) et disponible en anglais.
Interface People Book HR: fonctionnalités, prix, alternatives
Nous pensons que PeopleBookHR offre une interface utilisateur agréable à utiliser, très intuitive, avec de nombreuses options de personnalisation et de paramétrage, ce qui permettra d’améliorer la productivité de vos équipes et de renforcer la collaboration au sein de votre entreprise.
Vidéo de prise en main de ce logiciel RH (gestion des ressources humaines) :
Prise en main de People Book HR en vidéo
Ergonomie de l'interface
Support technique, sécurité & hébergement
Sécurité & hébergement des données :
People est un logiciel SaaS hébergé dans le cloud et ne nécessite donc aucune maintenance informatique car les mises à jour seront effectuées par l’éditeur.
Il se chargera également de sécuriser vos données (chiffrement, SSL, authentification à deux facteurs …), qui seront stockées sur un serveur / data center basé aux Etats-Unis (la législation RGPD s’applique donc pour les utilisateurs français et européens).
Support technique :
Nous avons vérifié : cet éditeur propose bien un service après-vente pour vous venir en aide lors de l’installation et de la configuration de son logiciel, mais aussi en cas de problème technique.
Vous pouvez dans un premier temps utiliser l’assistance en ligne (base documentaire, forums, tutoriels sur la chaine YouTube …) avant de contacter leur help desk (échange par email ou via un chat en ligne avec un technicien) ou d’appeler le SAV (hotline : 8,81E+12).
A noter que cet éditeur propose également des formations sur son site (peoplebookhr.com), via des vidéos, des webinars …
| Infos sur l’éditeur de People Book HR | ||
| Siège social | Dhaka, Bangladesh | |
| Date de création | ||
| Effectifs | ||
| Nom du dirigeant / manager | ||
| Chiffre d’affaires | ||
Mots clés utilisés par l’éditeur : SaaS
Alternatives à People Book HR : les meilleurs logiciels RH
Voici notre sélection d’alternatives à People Book HR (logiciels avec des fonctionnalités similaires) :
– QuickBooks Time
– Rippling
– Gusto
– Keka
– Keka
– Monday ATS
| Alternatives à People Book HR | Prix | Prix | Essai gratuit |
| Peoplebookhr | Oui | ||
| Bamboohr | Oui | ||
| Paycor | 99€ | par mois | Oui |
| Zoho People | 1,25€ | par utilisateur et par mois | Oui |
| Rippling | 8€ | par utilisateur et par mois | Non |
| Zinghr | Non | ||
| Factorial | par utilisateur et par mois | Oui | |
| Darwinbox | Non | ||
| Namely | Non | ||
| Ceridian Dayforce | Oui |
Méthodologie & Sources
J’ai rédigé cet article sur People Book HR et ses alternatives afin de vous permettre de comparer les différents logiciels RH (gestion des ressources humaines) du marché en fonction de plusieurs critères : leurs prix, leurs fonctionnalités, leur utilité en entreprise …
Les avis et articles publiés sur notre comparateur de logiciels SaaS utilisent différentes ressources comme le site Internet et la documentation commerciale de l’éditeur, les avis publiés en ligne par les utilisateurs, parfois en réalisant un test du logiciel … Notez bien que ces informations sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs.
Par ailleurs, certains articles comme celui-ci peuvent contenir un lien d’affiliation : le prix reste identique mais l’éditeur peut nous reverser une commission lors d’un achat réalisé depuis un lien présent sur notre site.
Vous pouvez consulter les ressources suivantes afin de trouver plus d’informations :
1. Site Internet
2. Page des tarifs
3. Compte X
4. Compte Instagram
5. Page Facebook
- People Book HR est un logiciel de gestion du personnel très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Archivage, Gestion de projet, Gestion des feuilles de temps, Tableau de bord ...
- Changer de logiciel SaaS, ou passer au SaaS, implique de migrer des données.
Avis utilisateurs sur ce logiciel
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