Access People HR

Notre avis sur Access People HR : un logiciel RH (gestion des ressources humaines) à découvrir

Découvrir Access People HR: fonctionnalités & intégrations

Access People HR c’est quoi ?

Access People HR est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) en mode SaaS dont les prix débutent à partir de 3 euros par fonctionnalité, et qui est utilisé principalement par des entreprises et professionnels des RH : Suivi des candidats, Gestion des effectifs, Ressources humaines, Rétroaction à 360 degrés, Système de gestion de la performance ….

Ce logiciel dispose d’une offre d’essai gratuit de 15 jours pour vous permettre de tester ses fonctionnalités : Suivi des candidats, Gestion des effectifs, Gestion des ressources humaines, Rétroaction à 360 degrés, Système de gestion de la performance, Rapports/Analyses …

Tazio est une solution cloud qui aide les moyennes et grandes organisations à gérer le recrutement, l’évaluation et l’engagement des employés via des examens d’aptitude, des aperçus d’emploi réalistes, des tests hybrides, des entretiens vidéo et bien plus encore. Tazio permet aux responsables RH de planifier des réunions, de suivre les candidats, d’exporter les données d’intégration, de gérer les flux de travail et de générer des rapports. La plateforme permet aux utilisateurs de créer des plateformes d’entretiens vidéo personnalisées avec une marque personnalisée. De plus, il permet aux organisations de définir des critères d’évaluation et un système de notation pour plusieurs exercices et candidats. Son outil d’analyse et de reporting intégré fournit des informations sur les performances, les compétences et les aptitudes des candidats à l’aide de la visualisation des données. Tazio est livré avec un module d’engagement, qui comprend des modèles personnalisables…

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Ses principales fonctionnalités :

▶ Rétroaction à 360 degrés
▶ API disponible
▶ Tableau de bord
▶ Suivi d’activité
▶ Suivi des candidats
▶ Historique de l’évaluation
▶ Gestion des évaluations
▶ Gestion des présences
▶ Suivi des présences
▶ Analyse comparative
▶ Profils des candidats
▶ Suivi des candidats
▶ Page Carrières
▶ Gestion de la conformité
▶ Flux de travail configurable
▶ Rapports personnalisables
▶ Modèles personnalisables
▶ Tableau de bord
▶ Import / Export de données
▶ Rappels par e-mail
▶ Base de données des employés
▶ Gestion des employés
▶ Intégration des employés
▶ Portail des employés
▶ Profils des employés
▶ Planification des employés
▶ Libre-service pour les employés
▶ Suivi du temps des employés
▶ Etablissement d’objectifs/suivi
▶ Gestion des ressources humaines
▶ Plans de développement individuels
▶ RH interne
▶ Planification des entretiens
▶ Gestion des travaux
▶ Offre d’emploi
▶ Suivi des congés
▶ Intégration
▶ Evaluation des performances
▶ Gestion des performances
▶ Gestion des évaluations de performance

Les intégrations tierces & APIs :

D’après sa fiche technique Access People HR peut se connecter à plus de 18 solutions tierces comme Learn Amp, When I Work, ou encore OneLogin afin de faciliter les échanges de données entre applications, de gagner en productivité, et de bénéficier de nouvelles fonctionnalités.

Caractéristiques :

▶ Qu’est-ce qu’un logiciel RH ? Nous avons classé Access People HR dans la catégorie des logiciels RH (gestion des ressources humaines) : Un logiciel RH (Gestion des Ressources Humaines) est une solution numérique conçue pour automatiser et optimiser la gestion des ressources humaines au sein d’une organisation.

On peut également classer ce logiciels dans 8 autres catégories : Logiciels de gestion du personnel | Logiciels RH (gestion des ressources humaines) | Logiciels pour services à la personne | Logiciels d’analyse RH (HR analytics / people analytics) | Logiciels de paie | Logiciels de gestion des congés / absences | Logiciels d’intégration | Logiciels de feedback à 360 degrés

▶ Compatibilité : il s’agit d’un progiciel SaaS accessible depuis un navigateur (compatible Windows & Mac)

▶ Application mobile : d’après nos recherches, ce logiciel ne dispose pas d’application Android ou iOS, mais reste accessible en mode web mobile.

▶ Utilisateurs : principalement des professionnels des ressources humaines et gestionnnaires RH d’Administrations, Artisans, Associations, Commerçants, ETI, Grande entreprises, PME, Startups et de TPE des secteurs Services, Industrie …

▶ Tarifs : à partir de 3 euros par fonctionnalité

▶ Offre d’essai gratuite : oui, pendant 15 jours

Notre avis sur Access People HR : avantages & inconvénients

Voici notre avis sur Access People HR : Avec plusieurs centaines d’avis en ligne déposés par des utilisateurs, Access People HR est un logiciel de gestion du personnel / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à connaître car il fait partie des meilleurs de sa catégorie : nous lui avons attribué la note de 8,8/10 car il dispose d’un certain nombre d’avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Ses avantages :

▲ La fonction ‘HR ON-THE GO’ de People optimise la solution pour une utilisation sur n’importe quel appareil et garantit que les utilisateurs peuvent accéder à l’application de n’importe où et à tout moment.
▲ People HRM s’intègre à des applications tierces telles que Sage Payroll, Zapier, Google Drive, RotaCloud, OneLogin et Greenhouse ATS, ce qui permet d’étendre ses fonctionnalités en matière d’engagement des employés, de gestion des documents et de sécurité des données.
▲ Le logiciel fournit divers modèles de rapport qui offrent une visualisation graphique de diverses mesures telles que la rotation du personnel, les améliorations d’une année sur l’autre et la répartition des salaires.
▲ La solution offre un système interactif de gestion des performances qui aide les employés et les responsables à collaborer en ligne pour effectuer des évaluations de performances et des évaluations par les pairs d’une année sur l’autre.
▲ People est une solution RH basée sur le cloud qui permet d’automatiser les principales activités RH telles que l’enregistrement des données des employés, le suivi des congés, l’autorisation des congés, le reporting, etc., avec un minimum d’efforts manuels.
▲ Rapports/Analyses
▲ Tableau de bord d’activité
▲ Portail libre-service
▲ Rapports et statistiques
▲ Intégrations tierces

Ses inconvénients :

▼ Les applications Saas sont souvent standardisées pour répondre aux besoins d’un maximum de clients.

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Les avis des utilisateurs & références clients :

Les avis en ligne sur Access People HR sont relativement nombreux et sont généralement positifs :

« La bonne personne, le bon poste, c’est la citation que nous avons tous entendue à maintes reprises dans nos entreprises. C’est la référence pour exploiter la performance personnelle. Même si cette citation est souvent répétée, à quelle fréquence envisageons-nous réellement toutes les ressources disponibles pour y parvenir ? C’était le cas dans notre entreprise il y a des années. Nous faisions ce que nous étions censés faire … examiner les CV, sélectionner certains candidats pour les entretiens, préparer l’entretien, mener l’entretien, peut-être organiser un autre entretien, puis sélectionner le meilleur candidat. Ensuite, quelque chose se produisait ; ils s’épanouissaient ou passaient à autre chose … Le turnover nous coûtait plus cher que nous ne le pensions. Depuis que nous utilisons TRAITS, notre turnover lié à l’alignement rôle-individu a été éliminé. La clarté de TRAITS nous permet de sélectionner le bon candidat pour le poste et de le développer davantage pour qu’il devienne l’interprète qu’il souhaite être. TRAITS est très simple à utiliser et à comprendre, et j’encourage vivement tout chef d’entreprise ou manager à essayer TRAITS. »

N’hésitez pas à donner vous aussi votre Access People HR avis en commentaire : évaluez son rapport qualité/prix, sa richesse fonctionnelle, sa facilité d’utilisation …

Références clients

Access People HR est un progiciel normalement utilisé exclusivement par des professionnels. L’éditeur revendique de nombreux utilisateurs en France et dans le monde.

Prix & Essai gratuit

Le prix de Access People HR est de 3 euros par fonctionnalité dans sa version standard, et vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 15 jours !

Access People HR : Prix des versions premiums

Access People HR est un logiciel SaaS disponible sous forme d’abonnement : plusieurs tarifs / plans sont disponibles en fonction de différents critères (comme le nombre de fonctionnalités, des quotas, la durée d’engagement …) :

▶ Standard: 3 euros par fonctionnalité
▶ Pro: prix sur demande
▶ Enterprise: prix sur demande
▶ Premium: prix sur demande

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Pricing plan / Grille tarifaire complète

Note sur ces tarifs : ces prix ont été mis à jour cette année à partir du site Internet de l’éditeur ou à partir de la documentation accessible : ils peuvent donc être différents des prix réels. Nous vous conseillons de vous rendre sur le site de l’éditeur afin de les vérifier avant de vous engager (ils varient en fonction du nombre de licences et du nombre d’options), mais aussi pour bénéficier d’une offre d’essai gratuite.

Après avoir analysé les prix de 1877 logiciels nous avons calculé qu’un abonnement à un logiciel de gestion du personnel coute en moyenne 55,67 euros par mois (il s’agit d’une simple analyse tarifaire car ces services peuvent avoir des caractéristiques très différentes).

Ce logiciel professionnel est donc à notre avis très compétitif d’un point de vue tarifaire.

Soulignons également que Access PeopleHR dispose d’une version entièrement gratuite, ce qui est très utile si vous n’avez pas de gros besoins (les fonctionnalités sont limitées) ou si vous voulez le tester avant de l’acheter.

Précisons enfin qu’il est possible d’économiser de 10 à 30% sur ces prix en contrepartie d’un engagement annuel (ou via un code promo)

Interface & Ergonomie

Access People HR offre une interface responsive (elle s’adapte à la taille de votre écran) et disponible en plusieurs langues, dont : Espagnol, Allemand, Néerlandais, Russe, Chinois, Arabe …

Nous pensons que Access PeopleHR offre une interface utilisateur agréable à utiliser, très intuitive, avec de nombreuses options de personnalisation et de paramétrage, ce qui permettra d’améliorer la productivité de vos équipes et de renforcer la collaboration au sein de votre entreprise.

Support technique, sécurité & hébergement

Sécurité & hébergement des données :

theaccessgroup.com.au est un logiciel SaaS hébergé dans le cloud et ne nécessite donc aucune maintenance informatique car les mises à jour seront effectuées par l’éditeur.

Il se chargera également de sécuriser vos données (chiffrement, SSL, authentification à deux facteurs …), qui seront stockées sur un serveur / data center basé aux Etats-Unis (la législation RGPD s’applique donc pour les utilisateurs français et européens).

Support technique :

Nous avons vérifié : cet éditeur propose bien un service après-vente pour vous venir en aide lors de l’installation et de la configuration de son logiciel, mais aussi en cas de problème technique.

Vous pouvez dans un premier temps utiliser l’assistance en ligne (base documentaire, forums, tutoriels sur la chaine YouTube …) avant de contacter leur help desk (échange par email ou via un chat en ligne avec un technicien) ou d’appeler le SAV.

A noter que cet éditeur propose également des formations sur son site (theaccessgroup.com), via des vidéos, des webinars …

Mots clés utilisés par l’éditeur : SaaS

Alternatives à Access People HR : les meilleurs logiciels RH

Voici notre sélection d’alternatives à Access People HR (logiciels avec des fonctionnalités similaires) :

– Vantage Circle
– QuickBooks Time
– Rippling
– PandaDoc
– iCIMS Talent Cloud
– Small Improvements

Bizneo HR

Remote

HiFiveWork

UKG Ready

Traxxeo

Rippling

Engagedly

Gusto

Leapsome

Comparatif Logiciels RH

Méthodologie & Sources

J’ai rédigé cet article sur Access People HR et ses alternatives afin de vous permettre de comparer les différents logiciels RH (gestion des ressources humaines) du marché en fonction de plusieurs critères : leurs prix, leurs fonctionnalités, leur utilité en entreprise …

Les avis et articles publiés sur notre comparateur de logiciels SaaS utilisent différentes ressources comme le site Internet et la documentation commerciale de l’éditeur, les avis publiés en ligne par les utilisateurs, parfois en réalisant un test du logiciel … Notez bien que ces informations sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs.

Par ailleurs, certains articles comme celui-ci peuvent contenir un lien d’affiliation : le prix reste identique mais l’éditeur peut nous reverser une commission lors d’un achat réalisé depuis un lien présent sur notre site.

Vous pouvez consulter les ressources suivantes afin de trouver plus d’informations :

1. Site Internet

8.8Notre avis

Notre avis Access People HR

Avec plusieurs centaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Access People HR est un logiciel de gestion du personnel / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à connaître car il fait partie des meilleurs de sa catégorie : nous lui avons attribué la note de 8,8/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.8

Interface & Ergonomie

8.8

Intégrations & API

8.8

Sécurité & Support technique

8.6

Rapport Qualité / Prix

8.7

Avantages

• Access People HR est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des présences, Gestion des ressources humaines, Rapports/Analyses, Portail libre-service ...

Inconvénients

• L'achat d'un logiciel avec licence est souvent moins couteux qu'un logiciel SaaS.