Zoho Payroll

Notre avis sur Zoho Payroll : un logiciel de paie à découvrir

Découvrir Zoho Payroll: fonctionnalités & intégrations

Zoho Payroll c’est quoi ?

Zoho Payroll est un logiciel de paie en mode SaaS dont les prix débutent à partir de 30 euros par employé et par mois, et qui est utilisé principalement par des entreprises et professionnels des RH : Paie, Suivi des présences et horloge, Ressources Humaines (RH), Gestion des avantages, Gestion de la rémunération ….

Ce logiciel dispose d’une offre d’essai gratuit sans CB de 14 jours pour vous permettre de tester ses fonctionnalités : Paie, Suivi des présences et horloge, Gestion des ressources humaines, Gestion des avantages, Gestion de la rémunération, Calcul TDS …

Fonctionnalités de base – Calculs automatiques des salaires, des impôts et des déductions – Conformité aux lois fiscales et du travail de l’Inde, des Émirats arabes unis et des États-Unis – Générer et distribuer des fiches de paie en ligne – Portail libre-service des employés avec applications mobiles – Configurations salariales flexibles – Contrôle d’accès des utilisateurs – Révisions de salaire – Flux d’approbation – Intégrations avec Zoho Books, Zoho Expense et l’édition Zoho People India Se conformer à l’impôt sur le revenu, au Fonds de prévoyance des employés (EPF), à l’assurance publique des employés (ESI), au Fonds de protection sociale du travail (LWF) et à la taxe professionnelle pour chacun. État. Téléchargez le formulaire 24Q et les rapports préformatés pour faciliter la production des déclarations. Payez vos salaires en ligne grâce aux intégrations de dépôt direct avec ICICI Bank, YES Bank et HSBC. Les employés peuvent soumettre des preuves d’investissement et des demandes de remboursement par voie numérique via…

Découvrir Zoho Payroll

Ses principales fonctionnalités :

▶ Contrôles d’accès/Autorisations
▶ Tableau de bord
▶ Alertes/Notifications
▶ Contrôle du processus d’approbation
▶ Gestion des avantages
▶ Gestion de la conformité
▶ Import / Export de données
▶ Dépôt direct
▶ Gestion des employés
▶ Intégration des employés
▶ Portail des employés
▶ Profils des employés
▶ Libre-service pour les employés
▶ Multi-Etats
▶ Gestion de la paie
▶ Rapports de paie
▶ Rappels
▶ Rapports et statistiques
▶ Portail libre-service
▶ Conformité fiscale
▶ Intégrations tierces
▶ Exportation de données
▶ Base de données des employés
▶ Multi-utilisateur
▶ Suivi des présences
▶ Importation de données
▶ Avis
▶ Paie
▶ Gestion fiscale
▶ Tableau de bord
▶ Intégration
▶ Tableau de bord d’activité
▶ Portail libre-service
▶ Rapports et statistiques
▶ Intégrations tierces
▶ Alertes/Notifications
▶ API
▶ Rapports personnalisables
▶ Base de données des employés
▶ Gestion libre-service des employés

Les intégrations tierces & APIs :

D’après sa fiche technique Zoho Payroll peut se connecter à plus de 3 solutions tierces comme SyncEzy, Zoho Books, ou encore Zoho People afin de faciliter les échanges de données entre applications, de gagner en productivité, et de bénéficier de nouvelles fonctionnalités. Ce logiciel dispose également d’une API ouverte pour vous permettre de réaliser des développements sur-mesure.

– Zoho Books
– Zoho People
– SyncEzy
 

Caractéristiques :

▶ Qu’est-ce qu’un logiciel de paie ? Nous avons classé Zoho Payroll dans la catégorie des logiciels de paie : Un logiciel de paie est une application conçue pour automatiser et gérer le processus de calcul, de traitement et de distribution des salaires des employés au sein d’une organisation.

On peut également classer ce logiciels dans 6 autres catégories : Logiciels de gestion du personnel | Logiciels RH (gestion des ressources humaines) | Logiciels de gestion des avantages sociaux | Logiciels de gestion des rémunérations | Logiciels de paie | Logiciels de comptabilité

▶ Compatibilité : il s’agit d’un progiciel SaaS accessible depuis un navigateur (compatible Windows & Mac)

▶ Application mobile : ce logiciel dispose d’une application mobile pour Android et pour iOS (iPhone et iPad).

▶ Utilisateurs : principalement des professionnels des ressources humaines et gestionnnaires RH d’Administrations, Artisans, Associations, Commerçants, ETI, Grande entreprises, PME, Startups et de TPE des secteurs Services, Industrie …

▶ Tarifs : à partir de 30 euros par employé et par mois

▶ Offre d’essai gratuite : oui, pendant 14 jours

Notre avis sur Zoho Payroll : avantages & inconvénients

Voici notre avis sur Zoho Payroll : Avec une dizaine d’avis en ligne déposés par des utilisateurs, Zoho Payroll est un logiciel de gestion du personnel / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à essayer et nous lui avons attribué la note de 9,8/10 car il dispose d’un certain nombre d’avantages et fonctionnalités (Calcul automatique de la paie, Intégration comptable, Dépôt direct des salaires, Intégration des employés…)

Ses avantages :

▲ Gestion des remboursements
▲ Application mobile
▲ Intégration
▲ Intégration
▲ Base de données des employés
▲ RH et paie
▲ Conformités statutaires
▲ Fiche de paie
▲ Sécurité des applications
▲ Calcul PF/ESIS

Ses inconvénients :

▼ Une application SaaS peut ne pas offrir les mêmes performances qu’un logiciel installé localement.

Découvrir Zoho Payroll

Les avis des utilisateurs & références clients :

Les avis en ligne sur Zoho Payroll sont généralement positifs : « Les principaux avantages de Zoho Payroll sont le calcul automatisé de la paie, la conformité légale, les intégrations RH et comptables et un portail libre-service pour les employés Dans l’ensemble, il s’agit d’un produit de paie complet qui répond aux besoins de toute PME. »

N’hésitez pas à donner vous aussi votre Zoho Payroll avis en commentaire : évaluez son rapport qualité/prix, sa richesse fonctionnelle, sa facilité d’utilisation …

Références clients

Zoho Payroll est un progiciel normalement utilisé exclusivement par des professionnels. L’éditeur revendique de nombreux utilisateurs en France et dans le monde.

Prix & Essai gratuit

Le prix de Zoho Payroll est de 30 euros par employé et par mois dans sa version standard, et vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 14 jours sans carte bancaire !

Zoho Payroll : Prix des versions premiums

Zoho Payroll est un logiciel SaaS disponible sous forme d’abonnement : plusieurs tarifs / plans sont disponibles en fonction de différents critères (comme le nombre de fonctionnalités, des quotas, la durée d’engagement …) :

▶ Basic (Billed Annually): 30 euros par employé et par mois
▶ Pro: prix sur demande
▶ Enterprise: prix sur demande
▶ Premium: prix sur demande

Découvrir Zoho Payroll

Pricing plan / Grille tarifaire complète

Note sur ces tarifs : ces prix ont été mis à jour cette année à partir du site Internet de l’éditeur ou à partir de la documentation accessible : ils peuvent donc être différents des prix réels. Nous vous conseillons de vous rendre sur le site de l’éditeur afin de les vérifier avant de vous engager (ils varient en fonction du nombre de licences et du nombre d’options), mais aussi pour bénéficier d’une offre d’essai gratuite.

Après avoir analysé les prix de 1877 logiciels nous avons calculé qu’un abonnement à un logiciel de gestion du personnel coute en moyenne 55,67 euros par mois (il s’agit d’une simple analyse tarifaire car ces services peuvent avoir des caractéristiques très différentes).

Ce logiciel professionnel est donc à notre avis bien positionné d’un point de vue tarifaire.

Soulignons également que Zoho Payroll dispose d’une version entièrement gratuite, ce qui est très utile si vous n’avez pas de gros besoins (les fonctionnalités sont limitées) ou si vous voulez le tester avant de l’acheter.

Précisons enfin qu’il est possible d’économiser de 10 à 30% sur ces prix en contrepartie d’un engagement annuel (ou via un code promo)

Interface & Ergonomie

Zoho Payroll offre une interface responsive (elle s’adapte à la taille de votre écran) et disponible en anglais.

Interface Zoho Payroll: fonctionnalités, prix, alternatives

Nous pensons que Zoho Payroll offre une interface utilisateur agréable à utiliser, très intuitive, avec de nombreuses options de personnalisation et de paramétrage, ce qui permettra d’améliorer la productivité de vos équipes et de renforcer la collaboration au sein de votre entreprise.

Vidéo de prise en main de ce logiciel de paie :

Prise en main de Zoho Payroll en vidéo

Ergonomie de l'interface

Support technique, sécurité & hébergement

Sécurité & hébergement des données :

Zoho est un logiciel SaaS hébergé dans le cloud et ne nécessite donc aucune maintenance informatique car les mises à jour seront effectuées par l’éditeur.

Il se chargera également de sécuriser vos données (chiffrement, SSL, authentification à deux facteurs …), qui seront stockées sur un serveur / data center basé aux Etats-Unis (la législation RGPD s’applique donc pour les utilisateurs français et européens).

Support technique :

Nous avons vérifié : cet éditeur propose bien un service après-vente pour vous venir en aide lors de l’installation et de la configuration de son logiciel, mais aussi en cas de problème technique.

Vous pouvez dans un premier temps utiliser l’assistance en ligne (base documentaire, forums, tutoriels sur la chaine YouTube …) avant de contacter leur help desk (échange par email ou via un chat en ligne avec un technicien) ou d’appeler le SAV.

A noter que cet éditeur propose également des formations sur son site (zoho.com), via des vidéos, des webinars …

Mots clés utilisés par l’éditeur : SaaS

Alternatives à Zoho Payroll : les meilleurs logiciels de paie

Voici notre sélection d’alternatives à Zoho Payroll (logiciels avec des fonctionnalités similaires) :

– Employment Hero
– QuickBooks Time
– Rippling
– Gusto
– Integrityel
– Xendoo
– QuickBooks Online
– Paychex Flex
– Abacus Payroll
– Deel

Payfit

Remote

Listo Paye

OnPay

Agipaie

BestPaye

Remofirst

Suite Lucca pour la paie

123Paie

Comparatif Logiciels de paie

Méthodologie & Sources

J’ai rédigé cet article sur Zoho Payroll et ses alternatives afin de vous permettre de comparer les différents logiciels de paie du marché en fonction de plusieurs critères : leurs prix, leurs fonctionnalités, leur utilité en entreprise …

Les avis et articles publiés sur notre comparateur de logiciels SaaS utilisent différentes ressources comme le site Internet et la documentation commerciale de l’éditeur, les avis publiés en ligne par les utilisateurs, parfois en réalisant un test du logiciel … Notez bien que ces informations sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs.

Par ailleurs, certains articles comme celui-ci peuvent contenir un lien d’affiliation : le prix reste identique mais l’éditeur peut nous reverser une commission lors d’un achat réalisé depuis un lien présent sur notre site.

Vous pouvez consulter les ressources suivantes afin de trouver plus d’informations :

1. Site Internet

9.8Notre avis

Notre avis Zoho Payroll

Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Zoho Payroll est un logiciel de gestion du personnel / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à essayer et nous lui avons attribué la note de 9,8/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Calcul automatique de la paie, Intégration comptable, Dépôt direct des salaires, Intégration des employés…)

Fonctionnalités

9.8

Interface & Ergonomie

9.8

Intégrations & API

9.8

Sécurité & Support technique

9.6

Rapport Qualité / Prix

9.7

Avantages

• Zoho Payroll est un logiciel de gestion du personnel très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Historique, Gestion des remboursements, Intégration ...

Inconvénients

• En cas de panne du réseau Internet, l'entreprise ne peut plus accéder au logiciel SaaS.