Elevo

Notre avis sur Elevo : un logiciel de gestion des compétences (GPEC) à découvrir

Découvrir Elevo: fonctionnalités & intégrations

Elevo c’est quoi ?

Elevo est un logiciel de gestion des compétences (GPEC) en mode SaaS dont les prix débutent à partir de 0 euro par mois, et qui est utilisé principalement par des entreprises et professionnels des RH : Ressources humaines, Bien-être en entreprise, Système de gestion de la performance, Rétroaction à 360 degrés, Contrat d’employé ….

Ce logiciel dispose d’une offre d’essai gratuit de 15 jours pour vous permettre de tester ses fonctionnalités : Gestion des ressources humaines, Bien-être en entreprise, Système de gestion de la performance, Rétroaction à 360 degrés, Gestion des contrats de travail, Accessibilité 24/7 …

Elevo propose un logiciel RH basé sur le cloud qui donne une touche professionnelle à votre entreprise. Grâce à la plateforme, vous pouvez gérer les évaluations des employés et les évaluations des performances, suivre les buts et objectifs, créer des enquêtes illimitées et planifier des campagnes de messagerie récurrentes en temps réel. Elevo est livré avec des outils de reporting intégrés qui permettent aux responsables d’accéder à des analyses aux niveaux individuel, du groupe et de l’entreprise. Vous pouvez également suivre les processus de recrutement et envoyer un ping aux candidats qui ont déjà terminé leur évaluation. L’API ouverte vous permet également d’intégrer des applications RH tierces.

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Ses principales fonctionnalités :

▶ Rétroaction à 360 degrés
▶ API disponible
▶ Gestion des actions
▶ Commentaires anonymes
▶ Analyse comparative
▶ Gestion de la rémunération
▶ Rétroaction continue
▶ Questions personnalisables
▶ Modèles personnalisables
▶ Personnalisation
▶ Tableau de bord
▶ Visualisation de données
▶ Base de données des employés
▶ Intégration des employés
▶ Portail des employés
▶ Profils des employés
▶ Gestion des commentaires
▶ Gestion des objectifs
▶ Etablissement d’objectifs/suivi
▶ Gestion des ressources humaines
▶ Plans de développement individuels
▶ Surveillance des KPI
▶ Gestion des commentaires négatifs
▶ Suivi continu des performances
▶ Evaluations par les pairs
▶ Evaluation des performances
▶ Gestion des performances
▶ Gestion des évaluations de performance
▶ Suivi des progrès
▶ Enquêtes éclair
▶ Bibliothèque de questions
▶ Sélection de l’évaluateur
▶ Reporting
▶ Revoir le suivi du cycle
▶ Auto-évaluation
▶ Portail libre-service
▶ Evaluation des compétences
▶ Planification stratégique
▶ Enquêtes et commentaires
▶ Mesures de performance pondérées

Les intégrations tierces & APIs :

D’après sa fiche technique Elevo peut se connecter à plus de 8 solutions tierces comme Payfit, Talentsoft, ou encore Lucca afin de faciliter les échanges de données entre applications, de gagner en productivité, et de bénéficier de nouvelles fonctionnalités. Ce logiciel dispose également d’une API ouverte pour vous permettre de réaliser des développements sur-mesure.

– BambooHR
– Payfit
– ADP HR Assist
– TalentSoft
– Lucca
– Lucca SIRH
– Nibelis
– Talentsoft
 

Caractéristiques :

▶ Qu’est-ce qu’un logiciel de gestion des compétences ? Nous avons classé Elevo dans la catégorie des logiciels de gestion des compétences (GPEC) : Un logiciel de gestion des compétences, souvent intégré dans une démarche de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC), est une solution numérique qui aide les organisations à planifier, suivre et développer les compétences de leurs employés.

On peut également classer ce logiciels dans 9 autres catégories : Logiciels de gestion des compétences (GPEC) | Logiciels RH (gestion des ressources humaines) | Logiciels de gestion du personnel | Logiciels OKR (objectives & key results) | Logiciels de feedback à 360 degrés | Logiciels de gestion des performances des employés | Logiciels d’engagement collaborateur (employee engagement) | Logiciels de bien-être en entreprise | Logiciels de business intelligence (BI)

▶ Compatibilité : il s’agit d’un progiciel SaaS accessible depuis un navigateur (compatible Windows & Mac)

▶ Application mobile : d’après nos recherches, ce logiciel ne dispose pas d’application Android ou iOS, mais reste accessible en mode web mobile.

▶ Utilisateurs : principalement des professionnels des ressources humaines et gestionnnaires RH d’Administrations, Artisans, Associations, ETI, Grande entreprises, PME, Startups et de TPE des secteurs Services, Industrie …

▶ Tarifs : à partir de 0 euro par mois

▶ Offre d’essai gratuite : oui, pendant 15 jours

Notre avis sur Elevo : avantages & inconvénients

Voici notre avis sur Elevo : Avec une dizaine d’avis en ligne déposés par des utilisateurs, Elevo est un logiciel de gestion des compétences (GPEC) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à envisager et nous lui avons attribué la note de 8,3/10 car il dispose d’un certain nombre d’avantages et fonctionnalités (Import – Export des données, Suivi de l’avancement des objectifs, Feedback 360°, Gestion agile et transparente des objectifs…)

Elevo est un logiciel d’engagement des employés complet conçu pour servir les entreprises, les PME et les startups. Elevo fournit des solutions de bout en bout conçues pour Web App et Android. Ce système d’engagement des employés en ligne propose l’établissement/le suivi des objectifs, un portail des employés, une bibliothèque de questions, la sélection des évaluateurs, un portail en libre-service, un suivi des progrès, un tableau de bord, des commentaires à 360 degrés, des plans de développement individuel et des enquêtes et commentaires en un seul endroit.

Ses avantages :

▲ Rapports/Analyses
▲ Portail libre-service
▲ API
▲ Base de données des employés
▲ Profils des employés
▲ Modèles personnalisables
▲ Gestion des performances
▲ Commentaires à 360 degrés
▲ Portail libre-service
▲ Tableau de bord

Ses inconvénients :

▼ Le support technique peut être limité.

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Les avis des utilisateurs & références clients :

Les avis en ligne sur Elevo sont généralement positifs :

« Nous avons mis en place Elevo lorsque nous comptions environ 200 employés et nous l’utilisons encore aujourd’hui. C’est un excellent outil lorsque vous souhaitez démarrer la gestion des performances au sein de votre entreprise, car il offre de nombreuses fonctionnalités, des possibilités de personnalisation et est très simple. Cependant, nous comptons aujourd’hui environ 800 employés et je pense que cet outil est devenu trop petit et que nous avons besoin de quelque chose d’un peu plus robuste qui offre une perspective plus globale. »

N’hésitez pas à donner vous aussi votre Elevo avis en commentaire : évaluez son rapport qualité/prix, sa richesse fonctionnelle, sa facilité d’utilisation …

Références clients

Elevo est un progiciel normalement utilisé exclusivement par des professionnels. L’éditeur revendique de nombreux utilisateurs en France et dans le monde, et notamment des entreprises comme Converteo, Younited Credit, Greenflex, Chauffeur Privé ou bien encore Canal + …

Prix & Essai gratuit

Le prix de Elevo est de 0 euro par mois dans sa version standard, et vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 15 jours !

Elevo : Prix des versions premiums

Elevo est un logiciel SaaS disponible sous forme d’abonnement : plusieurs tarifs / plans sont disponibles en fonction de différents critères (comme le nombre de fonctionnalités, des quotas, la durée d’engagement …) :

▶ Standard: 0 euro par mois
▶ Pro: prix sur demande
▶ Enterprise: prix sur demande
▶ Premium: prix sur demande

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Pricing plan / Grille tarifaire complète

Note sur ces tarifs : ces prix ont été mis à jour cette année à partir du site Internet de l’éditeur ou à partir de la documentation accessible : ils peuvent donc être différents des prix réels. Nous vous conseillons de vous rendre sur le site de l’éditeur afin de les vérifier avant de vous engager (ils varient en fonction du nombre de licences et du nombre d’options), mais aussi pour bénéficier d’une offre d’essai gratuite.

Après avoir analysé les prix de 160 logiciels nous avons calculé qu’un abonnement à un logiciel de gestion des compétences (GPEC) coute en moyenne 65,95 euros par mois (il s’agit d’une simple analyse tarifaire car ces services peuvent avoir des caractéristiques très différentes).

Ce logiciel professionnel est donc une option à prendre en compte si son prix est accessible.

Soulignons également que Elevo dispose d’une version entièrement gratuite, ce qui est très utile si vous n’avez pas de gros besoins (les fonctionnalités sont limitées) ou si vous voulez le tester avant de l’acheter.

Précisons enfin qu’il est possible d’économiser de 10 à 30% sur ces prix en contrepartie d’un engagement annuel (ou via un code promo)

Interface & Ergonomie

Elevo offre une interface responsive (elle s’adapte à la taille de votre écran) et disponible en plusieurs langues, dont le français et l’anglais.

Interface Elevo: fonctionnalités, prix, alternatives

Nous pensons que Elevo offre une interface utilisateur agréable à utiliser, très intuitive, avec de nombreuses options de personnalisation et de paramétrage, ce qui permettra d’améliorer la productivité de vos équipes et de renforcer la collaboration au sein de votre entreprise.

Support technique, sécurité & hébergement

Sécurité & hébergement des données :

Elevo est un logiciel SaaS hébergé dans le cloud et ne nécessite donc aucune maintenance informatique car les mises à jour seront effectuées par l’éditeur.

Il se chargera également de sécuriser vos données (chiffrement, SSL, authentification à deux facteurs …), qui seront stockées sur un serveur / data center basé en France (la législation RGPD s’applique donc pour les utilisateurs français et européens).

Support technique :

Nous avons vérifié : cet éditeur propose bien un service après-vente pour vous venir en aide lors de l’installation et de la configuration de son logiciel, mais aussi en cas de problème technique.

Vous pouvez dans un premier temps utiliser l’assistance en ligne (base documentaire, forums, tutoriels sur la chaine YouTube …) avant de contacter leur help desk (échange par email ou via un chat en ligne avec un technicien) ou d’appeler le SAV.

A noter que cet éditeur propose également des formations sur son site (elevo.fr), via des vidéos, des webinars …

Mots clés utilisés par l’éditeur : Suivi de l’avancement des objectifs, Feedback 360 °, Gestion agile et transparente des objectifs, RHTech, B2B, SaaS, subscription, jobs recruitment, enterprise software, SaaS …

Alternatives à Elevo : les meilleurs logiciels de gestion des compétences

Voici notre sélection d’alternatives à Elevo (logiciels avec des fonctionnalités similaires) :

– Vantage Circle
– Awardco
– QuickBooks Time
– Keka
– SurveySparrow
– ClearCompany
– Qrew
– 360Learning
– People In
– Cogilog Paie

Skeely

UKG Ready

Elevo

Skillup

Empowill

Whoz Workforce

Altamira Performance

Kapta

WebMerge

Comparatif Logiciels de gestion des compétences

Méthodologie & Sources

J’ai rédigé cet article sur Elevo et ses alternatives afin de vous permettre de comparer les différents logiciels de gestion des compétences (GPEC) du marché en fonction de plusieurs critères : leurs prix, leurs fonctionnalités, leur utilité en entreprise …

Les avis et articles publiés sur notre comparateur de logiciels SaaS utilisent différentes ressources comme le site Internet et la documentation commerciale de l’éditeur, les avis publiés en ligne par les utilisateurs, parfois en réalisant un test du logiciel … Notez bien que ces informations sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs.

Par ailleurs, certains articles comme celui-ci peuvent contenir un lien d’affiliation : le prix reste identique mais l’éditeur peut nous reverser une commission lors d’un achat réalisé depuis un lien présent sur notre site.

Vous pouvez consulter les ressources suivantes afin de trouver plus d’informations :

1. Site Internet
2. Profil LinkedIn
3. Compte X
4. Page Facebook
5. Page Crunchbase

8.3Notre avis

Notre avis Elevo

Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Elevo est un logiciel de gestion des compétences (GPEC) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à envisager et nous lui avons attribué la note de 8,3/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Import - Export des données, Suivi de l'avancement des objectifs, Feedback 360°, Gestion agile et transparente des objectifs…)

Fonctionnalités

8.3

Interface & Ergonomie

8.3

Intégrations & API

8.3

Sécurité & Support technique

8.1

Rapport Qualité / Prix

8.2

Avantages

• Elevo est un logiciel de gestion des compétences (GPEC) très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Tracking - Suivi, Import / Export des données, Rapports/Analyses, API ...

Inconvénients

• L'entreprise dépend de l'éditeur SaaS pour les sauvegardes.