TurboHire

Notre avis sur TurboHire : un logiciel de recrutement à découvrir

Découvrir TurboHire: fonctionnalités & intégrations

TurboHire c’est quoi ?

TurboHire est un logiciel de recrutement en mode SaaS dont les prix débutent à partir de 0 euro par mois, et qui est utilisé principalement par des entreprises et professionnels des RH : Suivi des candidats, Conseil d’emploi, Recrutement, Agence de placement, Agence de recrutement ….

Ce logiciel dispose d’une offre d’essai gratuit sans CB de 15 jours pour vous permettre de tester ses fonctionnalités : Suivi des candidats, Conseil d’emploi, Recrutement, Agence de placement, Agence de recrutement, Gestion des relations avec les candidats …

Le recrutement est aujourd’hui un processus d’engagement social, non gérable uniquement sur les achats comme le flux de travail d’un ATS/HRMS. TurboHire est une plateforme primée d’automatisation de l’expérience de recrutement optimisée par l’IA. TurboHire combine la conception, l’IA et l’automatisation pour générer des expériences qui permettent l’engagement et, par conséquent, produisent un impact direct et mesurable sur les candidats méritants, lorsqu’ils sont bien traités, qui rejoignent l’organisation. Les cinq expériences sont : – Expérience candidat – Expérience recruteur – Expérience intervieweur – Expérience approbateur – Expérience leadership Utilisées dans 15 secteurs, les expériences TurboHire s’intègrent facilement sur les principales plateformes HRMS et WFM telles que SAP SF, Workday, Oracle HCM, CSOD et UKG pour faites correspondre l’expérience numérique de votre organisation et…

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Ses principales fonctionnalités :

▶ API disponible
▶ Tableau de bord
▶ Suivi d’activité
▶ Alertes/Notifications
▶ Suivi des candidats
▶ Gestion des applications
▶ Gestion des évaluations
▶ Vérification des antécédents
▶ Recherche booléenne
▶ GRC
▶ Gestion des candidats
▶ Profils des candidats
▶ Suivi des candidats
▶ Page Carrières
▶ Outils de collaboration
▶ La gestion de la communication
▶ Suivi de la conformité
▶ Flux de travail configurable
▶ Image de marque personnalisable
▶ Modèles personnalisables
▶ Gestion des e-mails
▶ Publicité par e-mail
▶ Modèles d’e-mails
▶ Pour les agences de placement
▶ Intégration du chat interne
▶ Gestion des entretiens
▶ Planification des entretiens
▶ Gestion des candidatures
▶ Gestion des travaux
▶ Marché de l’emploi
▶ Demande d’emploi
▶ Conseil des emplois
▶ Gestion des prospects
▶ Moteur de correspondance
▶ Accès mobile
▶ Rapports de pipeline
▶ Analytique en temps réel
▶ Cabinets de recrutement
▶ Gestion du recrutement
▶ Vérification des références

Les intégrations tierces & APIs :

D’après sa fiche technique TurboHire peut se connecter à plus de 28 solutions tierces comme Lever, SAP SuccessFactors, ou encore Greenhouse afin de faciliter les échanges de données entre applications, de gagner en productivité, et de bénéficier de nouvelles fonctionnalités. Ce logiciel dispose également d’une API ouverte pour vous permettre de réaliser des développements sur-mesure.

Caractéristiques :

▶ Qu’est-ce qu’un logiciel de recrutement ? Nous avons classé TurboHire dans la catégorie des logiciels de recrutement : Un logiciel de recrutement est un outil conçu pour faciliter et automatiser le processus de recrutement de nouveaux employés.

On peut également classer ce logiciels dans 6 autres catégories : Logiciels de gestion du personnel | Logiciels de recrutement | Logiciels de job board (site emploi) | Logiciels pour agence de recrutement | Logiciels d’analyse et création de CV | Logiciels ATS (applicant tracking system / suivi des candidatures)

▶ Compatibilité : il s’agit d’un progiciel SaaS accessible depuis un navigateur (compatible Windows & Mac)

▶ Application mobile : d’après nos recherches, ce logiciel ne dispose pas d’application Android ou iOS, mais reste accessible en mode web mobile.

▶ Utilisateurs : principalement des professionnels des ressources humaines et gestionnnaires RH d’Administrations, Artisans, Associations, Commerçants, ETI, Grande entreprises, PME, Startups et de TPE des secteurs Services, Industrie …

▶ Tarifs : à partir de 0 euro par mois

▶ Offre d’essai gratuite : oui, pendant 15 jours

Notre avis sur TurboHire : avantages & inconvénients

Voici notre avis sur TurboHire : Avec une centaine d’avis en ligne déposés par des utilisateurs, TurboHire est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de recrutement à apprécier car il fait partie des meilleurs de sa catégorie : nous lui avons attribué la note de 8,2/10 car il dispose d’un certain nombre d’avantages et fonctionnalités (Gestion des flux de travail, Rapports/Analyses, Tableau de bord d’activité, Portail libre-service…)

TurboHire est une plateforme de Talent Intelligence qui combine la découverte de candidats avec des entretiens intégrés pour créer un processus de recrutement structuré. Il s’agit d’une solution facile à utiliser et configurable qui permet aux recruteurs de rationaliser et donc d’augmenter l’efficacité de leur processus de recrutement. En moyenne, TurboHire entraîne une réduction de 78 % du délai d’embauche et de 65 % du coût d’embauche ; tout en multipliant par 5 la qualité de l’embauche. Alimenté par l’intelligence augmentée, TurboHire offre à ses utilisateurs plus de 40 fonctionnalités telles que l’analyse de CV, le classement des candidats, les évaluations de chatbot, la recherche de candidats similaires, les recommandations d’emploi automatisées, etc. Avec TurboHire, les équipes de recrutement peuvent facilement entreprendre : – Demandes d’emploi – Flux de travail d’approbation – Gestion de bases de données d’emploi et de candidats – Collaboration avec plusieurs parties prenantes – Planification automatisée des entretiens – Émission de lettres d’offre – Rapports et analyses avancés – Combinaison avec un vaste écosystème d’intégration

Ses avantages :

▲ Activez les entretiens vidéo et les entretiens de codage – Planifiez de manière transparente tous les modes d’entretien pour renforcer votre stratégie HireFromHome
▲ Découverte de candidats – Utilisez vos énormes réserves de CV de candidats pour trouver les meilleurs talents pour le bon poste, même sans commercialiser le poste via d’autres canaux. Le score de calibrage des candidats vous permet de présélectionner les meilleurs talents parmi le pool disponible.
▲ Gérer le flux de travail de recrutement – De la planification des entretiens à la communication avec les candidats et les responsables du recrutement, en passant par le suivi du statut du candidat et le déploiement des lettres d’offre, TurboHire a tout permis.
▲ Créer une carte à puce de candidat – Une intelligence de type humain intégrée à l’analyse des CV pour une évaluation efficace des candidats, en tirant parti de notre liste exhaustive d’entreprises et d’institutions
▲ Générez un vivier de talents pertinent – Publiez des offres d’emploi en un clic sur tous les principaux sites d’emploi comme Indeed, Naukri, Google Jobs et d’autres pour trouver les bons candidats pour vos emplois. Asseyez-vous et détendez-vous pendant que TurboHire trouve les meilleurs candidats pour vous.
▲ Rappels
▲ Rapports et statistiques
▲ Reporting
▲ Base de CV
▲ Reprendre l’analyse

Ses inconvénients :

▼ Bien qu’un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des interruptions de service.

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Les avis des utilisateurs & références clients :

Les avis en ligne sur TurboHire sont assez nombreux et sont généralement positifs : « Avantages : bon marché, facile à configurer et fonctionne très bien. Le support m’a aidé à configurer un répondeur automatique de base et une messagerie vocale également. »

N’hésitez pas à donner vous aussi votre TurboHire avis en commentaire : évaluez son rapport qualité/prix, sa richesse fonctionnelle, sa facilité d’utilisation …

Références clients

TurboHire est un progiciel normalement utilisé exclusivement par des professionnels. L’éditeur revendique de nombreux utilisateurs en France et dans le monde.

Prix & Essai gratuit

Le prix de TurboHire est de 0 euro par mois dans sa version standard, et vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 15 jours sans carte bancaire !

TurboHire : Prix des versions premiums

TurboHire est un logiciel SaaS disponible sous forme d’abonnement : plusieurs tarifs / plans sont disponibles en fonction de différents critères (comme le nombre de fonctionnalités, des quotas, la durée d’engagement …) :

▶ Standard: 0 euro par mois
▶ Pro: prix sur demande
▶ Enterprise: prix sur demande
▶ Premium: prix sur demande

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Pricing plan / Grille tarifaire complète

Note sur ces tarifs : ces prix ont été mis à jour cette année à partir du site Internet de l’éditeur ou à partir de la documentation accessible : ils peuvent donc être différents des prix réels. Nous vous conseillons de vous rendre sur le site de l’éditeur afin de les vérifier avant de vous engager (ils varient en fonction du nombre de licences et du nombre d’options), mais aussi pour bénéficier d’une offre d’essai gratuite.

Après avoir analysé les prix de 1877 logiciels nous avons calculé qu’un abonnement à un logiciel de gestion du personnel coute en moyenne 55,67 euros par mois (il s’agit d’une simple analyse tarifaire car ces services peuvent avoir des caractéristiques très différentes).

Ce logiciel professionnel est donc une option à prendre en compte si son prix est accessible.

Soulignons également que TurboHire Technologies Pvt Ltd dispose d’une version entièrement gratuite, ce qui est très utile si vous n’avez pas de gros besoins (les fonctionnalités sont limitées) ou si vous voulez le tester avant de l’acheter.

Précisons enfin qu’il est possible d’économiser de 10 à 30% sur ces prix en contrepartie d’un engagement annuel (ou via un code promo)

Interface & Ergonomie

TurboHire offre une interface responsive (elle s’adapte à la taille de votre écran) et disponible en anglais.

Interface TurboHire: fonctionnalités, prix, alternatives

Nous pensons que TurboHire Technologies Pvt Ltd offre une interface utilisateur agréable à utiliser, très intuitive, avec de nombreuses options de personnalisation et de paramétrage, ce qui permettra d’améliorer la productivité de vos équipes et de renforcer la collaboration au sein de votre entreprise.

Vidéo de prise en main de ce logiciel de recrutement :

Prise en main de TurboHire en vidéo

Ergonomie de l'interface

Support technique, sécurité & hébergement

Sécurité & hébergement des données :

TurboHire est un logiciel SaaS hébergé dans le cloud et ne nécessite donc aucune maintenance informatique car les mises à jour seront effectuées par l’éditeur.

Il se chargera également de sécuriser vos données (chiffrement, SSL, authentification à deux facteurs …), qui seront stockées sur un serveur / data center basé aux Etats-Unis (la législation RGPD s’applique donc pour les utilisateurs français et européens).

Support technique :

Nous avons vérifié : cet éditeur propose bien un service après-vente pour vous venir en aide lors de l’installation et de la configuration de son logiciel, mais aussi en cas de problème technique.

Vous pouvez dans un premier temps utiliser l’assistance en ligne (base documentaire, forums, tutoriels sur la chaine YouTube …) avant de contacter leur help desk (échange par email ou via un chat en ligne avec un technicien) ou d’appeler le SAV.

A noter que cet éditeur propose également des formations sur son site (turbohire.co), via des vidéos, des webinars …

Mots clés utilisés par l’éditeur : SaaS

Alternatives à TurboHire : les meilleurs logiciels de recrutement

Voici notre sélection d’alternatives à TurboHire (logiciels avec des fonctionnalités similaires) :

– Recruiterflow
– CEIPAL ATS
– Lever
– Recruit CRM
– Top Echelon
– Firefish
– Zoho Recruit
– Indeed
– LinkedIn Jobs
– ZipRecruiter

Bizneo ATS

Layan

Jobaffinity

UKG Ready

Flatchr

Beetween

Seeqle

softgarden

Tool4Staffing

Comparatif Logiciels de recrutement

Méthodologie & Sources

J’ai rédigé cet article sur TurboHire et ses alternatives afin de vous permettre de comparer les différents logiciels de recrutement du marché en fonction de plusieurs critères : leurs prix, leurs fonctionnalités, leur utilité en entreprise …

Les avis et articles publiés sur notre comparateur de logiciels SaaS utilisent différentes ressources comme le site Internet et la documentation commerciale de l’éditeur, les avis publiés en ligne par les utilisateurs, parfois en réalisant un test du logiciel … Notez bien que ces informations sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs.

Par ailleurs, certains articles comme celui-ci peuvent contenir un lien d’affiliation : le prix reste identique mais l’éditeur peut nous reverser une commission lors d’un achat réalisé depuis un lien présent sur notre site.

Vous pouvez consulter les ressources suivantes afin de trouver plus d’informations :

1. Site Internet
2. Page des tarifs
3. Profil LinkedIn

8.2Notre avis

Notre avis TurboHire

Avec une centaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, TurboHire est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de recrutement à apprécier car il fait partie des meilleurs de sa catégorie : nous lui avons attribué la note de 8,2/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Gestion des flux de travail, Rapports/Analyses, Tableau de bord d'activité, Portail libre-service…)

Fonctionnalités

8.2

Interface & Ergonomie

8.2

Intégrations & API

8.2

Sécurité & Support technique

8

Rapport Qualité / Prix

8.1

Avantages

• TurboHire est un logiciel de gestion du personnel très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des prospects, Tableaux de bord, Rappels, Reporting ...

Inconvénients

• Une entreprise perd le contrôle de ses données en les confiant à un logiciel SaaS.