QJumpers AI Talent Sourcing

Notre avis sur QJumpers AI Talent Sourcing : un logiciel de gestion des talents à découvrir

Découvrir QJumpers AI Talent Sourcing: fonctionnalités & intégrations

QJumpers AI Talent Sourcing c’est quoi ?

QJumpers AI Talent Sourcing est un logiciel de gestion des talents en mode SaaS dont les prix débutent à partir de 250 euros par mois, et qui est utilisé principalement par des entreprises et professionnels des RH : Suivi des candidats, Recrutement, Gestion des talents ….

Ce logiciel dispose d’une offre d’essai gratuit de 15 jours pour vous permettre de tester ses fonctionnalités : Suivi des candidats, Recrutement, Gestion des talents, API, Rapports personnalisables, Rapports en temps réel …

Gateway.fm est une infrastructure blockchain distribuée conçue pour fournir une infrastructure blockchain de niveau entreprise à grande échelle, distribuée dans le monde entier, de manière portable. Nous nous concentrons sur tout ce qui concerne l’infra, le SRE et le devops : des RPC robustes et performants, des validateurs à grande échelle, des testnets et des devnets incluant tous les besoins en outils pour les chaînes (explorateurs de blocs, faucets, métriques, etc.), avec sécurité et confidentialité intégrées. notre pile. Nos contributions à la communauté vont de la rédaction des meilleures pratiques pour les validateurs Ethereum aux opérations, à la gestion et à la surveillance. Notre position et notre expérience nous permettent de fusionner les meilleures pratiques des projets traditionnels à grande échelle et la connaissance du protocole web3, et nous sommes heureux de partager ces connaissances avec la communauté.

Découvrir QJumpers AI Talent Sourcing

Ses principales fonctionnalités :

▶ API disponible
▶ Gestion des candidats
▶ Profils des candidats
▶ Suivi des candidats
▶ Outils de collaboration
▶ Image de marque personnalisable
▶ Rapports personnalisables
▶ Modèles personnalisables
▶ Gestion des e-mails
▶ Modèles d’e-mails
▶ Gestion des entretiens
▶ Offre d’emploi
▶ Rapports en temps réel
▶ Cabinets de recrutement
▶ Gestion du recrutement
▶ Rapports et statistiques
▶ Base de CV
▶ Reprendre l’analyse
▶ Reprendre la recherche
▶ Reprendre le stockage
▶ Portail libre-service
▶ Intégration des médias sociaux
▶ Recrutement social
▶ Balisage
▶ Gain de talent
▶ Gestion des tâches
▶ Intégrations tierces
▶ Portail libre-service
▶ Rapports et statistiques
▶ Intégrations tierces
▶ API
▶ Rapports personnalisables
▶ Rapports en temps réel
▶ Marque personnalisable
▶ Modèles personnalisables

Les intégrations tierces & APIs :

D’après sa fiche technique QJumpers AI Talent Sourcing peut se connecter à plus de 18 solutions tierces comme Xref, Sovren Parser, ou encore TalentSearch afin de faciliter les échanges de données entre applications, de gagner en productivité, et de bénéficier de nouvelles fonctionnalités. Ce logiciel dispose également d’une API ouverte pour vous permettre de réaliser des développements sur-mesure.

Caractéristiques :

▶ Qu’est-ce qu’un logiciel de gestion des talents ? Nous avons classé QJumpers AI Talent Sourcing dans la catégorie des logiciels de gestion des talents : Un logiciel de gestion des talents est un outil conçu pour optimiser le recrutement, le développement et la rétention des employés au sein d’une organisation.

On peut également classer ce logiciels dans 4 autres catégories : Logiciels de gestion du personnel | Logiciels de gestion des talents | Logiciels de recrutement | Logiciels RH (gestion des ressources humaines)

▶ Compatibilité : il s’agit d’un progiciel SaaS accessible depuis un navigateur (compatible Windows & Mac)

▶ Application mobile : d’après nos recherches, ce logiciel ne dispose pas d’application Android ou iOS, mais reste accessible en mode web mobile.

▶ Utilisateurs : principalement des professionnels des ressources humaines et gestionnnaires RH d’Administrations, Artisans, Associations, Commerçants, ETI, Grande entreprises, PME, Startups et de TPE des secteurs Services, Industrie …

▶ Tarifs : à partir de 250 euros par mois

▶ Offre d’essai gratuite : oui, pendant 15 jours

Notre avis sur QJumpers AI Talent Sourcing : avantages & inconvénients

Voici notre avis sur QJumpers AI Talent Sourcing : Avec plusieurs dizaines d’avis en ligne déposés par des utilisateurs, QJumpers AI Talent Sourcing est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de gestion des talents à expérimenter car il fait partie des meilleurs de sa catégorie : nous lui avons attribué la note de 8,8/10 car il dispose d’un certain nombre d’avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Recrutez plus rapidement et plus intelligemment avec le logiciel QJumpers. Nous produisons un puissant logiciel de recrutement et d’IA Talent Sourcing pour rationaliser votre processus de recrutement. Notre logiciel de recrutement est convivial avec des flux de travail personnalisables, un vivier de talents intégré, des analyses de reporting, une collaboration à distance et s’intègre aux principaux systèmes RH. Nous disposons d’un support client exceptionnel avec un taux de rétention de 95 %. Nous produisons également une technologie de pointe de sourcing de talents en IA qui recherche plus de 370 millions de profils de candidats en ligne pour trouver la correspondance exacte avec vos critères de recherche. Il recherche dans plusieurs bases de données, et non dans une seule, pour trouver les meilleurs talents. L’outil QJumpers AI Talent Sourcing permet une recherche granulaire et dispose de filtres de diversité. Cela peut aider les recruteurs à accéder à des talents passifs et à trouver des candidats possédant des compétences difficiles à trouver.

Ses avantages :

▲ Accéder à un plus grand vivier de talents
▲ Intégration prête
▲ Améliorer l’embauche de la diversité
▲ Peut être utilisé à la fois par les agences de recrutement et les sources et recruteurs internes
▲ Construire des pipelines de talents pour les futures embauches
▲ Trouvez des candidats qualifiés qui ne postulent pas aux offres d’emploi
▲ Accès immédiat aux talents passifs qui correspondent à vos besoins d’embauche
▲ des profils de candidats impartiaux
▲ Répondre aux critères de n’importe quel employeur
▲ Intégrations tierces possibles

Ses inconvénients :

▼ L’éditeur d’une application SaaS peut augmenter ses prix à tout moment.

Découvrir QJumpers AI Talent Sourcing

Les avis des utilisateurs & références clients :

Les avis en ligne sur QJumpers AI Talent Sourcing sont nombreux et sont généralement positifs : « Avantages : et facile à utiliser – De nombreuses options de personnalisation – Code propre et belle interface de formulaires. »

N’hésitez pas à donner vous aussi votre QJumpers AI Talent Sourcing avis en commentaire : évaluez son rapport qualité/prix, sa richesse fonctionnelle, sa facilité d’utilisation …

Références clients

QJumpers AI Talent Sourcing est un progiciel normalement utilisé exclusivement par des professionnels. L’éditeur revendique de nombreux utilisateurs en France et dans le monde.

Prix & Essai gratuit

Le prix de QJumpers AI Talent Sourcing est de 250 euros par mois dans sa version standard, et vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 15 jours !

QJumpers AI Talent Sourcing : Prix des versions premiums

QJumpers AI Talent Sourcing est un logiciel SaaS disponible sous forme d’abonnement : plusieurs tarifs / plans sont disponibles en fonction de différents critères (comme le nombre de fonctionnalités, des quotas, la durée d’engagement …) :

▶ Standard: 250 euros par mois
▶ Pro: prix sur demande
▶ Enterprise: prix sur demande
▶ Premium: prix sur demande

Découvrir QJumpers AI Talent Sourcing

Pricing plan / Grille tarifaire complète

Note sur ces tarifs : ces prix ont été mis à jour cette année à partir du site Internet de l’éditeur ou à partir de la documentation accessible : ils peuvent donc être différents des prix réels. Nous vous conseillons de vous rendre sur le site de l’éditeur afin de les vérifier avant de vous engager (ils varient en fonction du nombre de licences et du nombre d’options), mais aussi pour bénéficier d’une offre d’essai gratuite.

Après avoir analysé les prix de 1877 logiciels nous avons calculé qu’un abonnement à un logiciel de gestion du personnel coute en moyenne 55,67 euros par mois (il s’agit d’une simple analyse tarifaire car ces services peuvent avoir des caractéristiques très différentes).

Ce logiciel professionnel est donc à notre avis plus cher d’un point de vue tarifaire.

Soulignons également que QJumpers Applicant Tracking dispose d’une version entièrement gratuite, ce qui est très utile si vous n’avez pas de gros besoins (les fonctionnalités sont limitées) ou si vous voulez le tester avant de l’acheter.

Précisons enfin qu’il est possible d’économiser de 10 à 30% sur ces prix en contrepartie d’un engagement annuel (ou via un code promo)

Interface & Ergonomie

QJumpers AI Talent Sourcing offre une interface responsive (elle s’adapte à la taille de votre écran) et disponible en anglais.

Interface QJumpers AI Talent Sourcing: fonctionnalités, prix, alternatives

Nous pensons que QJumpers Applicant Tracking offre une interface utilisateur agréable à utiliser, très intuitive, avec de nombreuses options de personnalisation et de paramétrage, ce qui permettra d’améliorer la productivité de vos équipes et de renforcer la collaboration au sein de votre entreprise.

Vidéo de prise en main de ce logiciel de gestion des talents :

Prise en main de QJumpers AI Talent Sourcing en vidéo

Ergonomie de l'interface

Support technique, sécurité & hébergement

Sécurité & hébergement des données :

qjumpers.com est un logiciel SaaS hébergé dans le cloud et ne nécessite donc aucune maintenance informatique car les mises à jour seront effectuées par l’éditeur.

Il se chargera également de sécuriser vos données (chiffrement, SSL, authentification à deux facteurs …), qui seront stockées sur un serveur / data center basé aux Etats-Unis (la législation RGPD s’applique donc pour les utilisateurs français et européens).

Support technique :

Nous avons vérifié : cet éditeur propose bien un service après-vente pour vous venir en aide lors de l’installation et de la configuration de son logiciel, mais aussi en cas de problème technique.

Vous pouvez dans un premier temps utiliser l’assistance en ligne (base documentaire, forums, tutoriels sur la chaine YouTube …) avant de contacter leur help desk (échange par email ou via un chat en ligne avec un technicien) ou d’appeler le SAV.

A noter que cet éditeur propose également des formations sur son site (qjumpers.com), via des vidéos, des webinars …

Mots clés utilisés par l’éditeur : SaaS

Alternatives à QJumpers AI Talent Sourcing : les meilleurs logiciels de gestion des talents

Voici notre sélection d’alternatives à QJumpers AI Talent Sourcing (logiciels avec des fonctionnalités similaires) :

– Rippling
– Indeed
– ZipRecruiter
– Pereless
– Hirebridge
– Beetween
– The Hire Talent
– Ascentis
– MightyRecruiter
– 99jobs

UKG Ready

Foederis

Sense

Alcuin RH

Bryq

iCIMS Talent

Neobrain

Skills Base

Thought Industries

Comparatif Logiciels de gestion des talents

Méthodologie & Sources

J’ai rédigé cet article sur QJumpers AI Talent Sourcing et ses alternatives afin de vous permettre de comparer les différents logiciels de gestion des talents du marché en fonction de plusieurs critères : leurs prix, leurs fonctionnalités, leur utilité en entreprise …

Les avis et articles publiés sur notre comparateur de logiciels SaaS utilisent différentes ressources comme le site Internet et la documentation commerciale de l’éditeur, les avis publiés en ligne par les utilisateurs, parfois en réalisant un test du logiciel … Notez bien que ces informations sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs.

Par ailleurs, certains articles comme celui-ci peuvent contenir un lien d’affiliation : le prix reste identique mais l’éditeur peut nous reverser une commission lors d’un achat réalisé depuis un lien présent sur notre site.

Vous pouvez consulter les ressources suivantes afin de trouver plus d’informations :

1. Site Internet

8.8Notre avis

Notre avis QJumpers AI Talent Sourcing

Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, QJumpers AI Talent Sourcing est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de gestion des talents à expérimenter car il fait partie des meilleurs de sa catégorie : nous lui avons attribué la note de 8,8/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.8

Interface & Ergonomie

8.8

Intégrations & API

8.8

Sécurité & Support technique

8.6

Rapport Qualité / Prix

8.7

Avantages

• QJumpers AI Talent Sourcing est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion du recrutement, Rapports personnalisables, Gestion des e-mails ...

Inconvénients

• Les logiciels SaaS fonctionnent avec le cloud, qui est régulièrement la cible d'attaques de pirates informatiques.