The Talent Games

Avis The Talent Games : Prix, Fonctionnalités & Alternatives
Logiciel SaaS

Gratuit

The Talent Games est un logiciel d’évaluation des candidats / tests de recrutement : The Talent Games est une société de technologie RH basée à Singapour qui fournit aux organisations des évaluations gamifiées basées sur l’IA, les aidant ainsi à attirer, engager et évaluer les bons talents du millénaire.

9.5 Notre avis
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Notre avis sur The Talent Games : un logiciel d'évaluation des candidats / tests de recrutement à découvrir

Notre avis sur The Talent Games : un logiciel d’évaluation des candidats / tests de recrutement à découvrir

Découvrir The Talent Games: fonctionnalités & intégrations

The Talent Games c’est quoi ?

The Talent Games est un logiciel d’évaluation des candidats / tests de recrutement en mode SaaS dont les prix débutent à partir de 0 euro par utilisateur et par mois, et qui est utilisé principalement par des managers et gérants d’entreprises : Ressources Humaines (RH), Recrutement et candidatures ….

Ce logiciel dispose d’une offre d’essai gratuit de 15 jours pour vous permettre de tester ses fonctionnalités : Gestion des ressources humaines, Recrutement et candidatures, Notation, Tests de compétences, Évaluations ludiques basées sur l’IA, Jeux de capacités cognitives basés sur les neurosciences …

Les Talent Games proposent des solutions de recrutement virtuelles et gamifiées. Cette plateforme propose des évaluations gamifiées pour aider les entreprises à effectuer à distance des évaluations de candidats en grand volume. Les jeux de recrutement s’appuient sur la gamification, l’IA, les neurosciences et les dernières technologies. Les entreprises et leurs équipes de recrutement s’associent à The Talent Games pour gamifier et numériser leur processus de présélection des candidats. Cette solution leur permet d’attirer, d’engager et d’évaluer virtuellement un nombre illimité de candidats.

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Ses principales fonctionnalités :

▶ Suivi des candidatures
▶ Intégration des e-mails
▶ Test de compétences générales
▶ Tests psychométriques
▶ Tests cognitifs
▶ Tests comportementaux
▶ Intégrations tierces
▶ Rapports et statistiques
▶ Rapports/Analyses
▶ Tests d’aptitude
▶ Gestion des évaluations
▶ Sélection des antécédents
▶ Comparaison des candidats
▶ Gestion des candidats
▶ Tests en ligne et tests psychométriques
▶ Gestion des candidats
▶ Scénarios de simulation
▶ Entretiens virtuels/préenregistrés
▶ Tests d’aptitude
▶ Gestion du recrutement
▶ Gestion des talents
▶ Rapports/Analyses
▶ Tests personnalisables
▶ Evaluations individualisées
▶ Evaluations
▶ Analyse prédictive
▶ Création de tests/quiz
▶ Tests de personnalité
▶ Vérification des antécédents
▶ Gestion des compétences
▶ Notation
▶ Tests de compétences
▶ Évaluations ludiques basées sur l’IA
▶ Jeux de capacités cognitives basés sur les neurosciences
▶ Plateforme de recrutement gamifiée de pointe

 

Les intégrations tierces & APIs :

D’après sa fiche technique The Talent Games doit pouvoir se connecter à des solutions tierces afin de faciliter les échanges de données entre applications, de gagner en productivité, et de bénéficier de nouvelles fonctionnalités. Ce logiciel dispose également d’une API ouverte pour vous permettre de réaliser des développements sur-mesure.

 

Caractéristiques :

Qu’est-ce qu’un logiciel d’évaluation des candidats / tests de recrutement ? Nous avons classé The Talent Games dans la catégorie des logiciels d’évaluation des candidats / tests de recrutement : Un logiciel d’évaluation des candidats, également connu sous le nom de logiciel de tests de recrutement, est un outil conçu pour aider les recruteurs et les responsables des ressources humaines à évaluer les compétences, les aptitudes et les qualités des candidats lors du processus de recrutement.

On peut également classer ce logiciels dans 6 autres catégories : Logiciels de gestion des opérations | Logiciels de gestion des compétences (GPEC) | Logiciels de gamification | Logiciels d’évaluation des candidats / tests de recrutement | Logiciels RH (gestion des ressources humaines) | Logiciels de recrutement

Compatibilité : il s’agit d’un progiciel SaaS accessible depuis un navigateur (compatible Windows & Mac)

Application mobile : d’après nos recherches, ce logiciel ne dispose pas d’application Android ou iOS, mais reste accessible en mode web mobile.

Utilisateurs : principalement des employés et salariés d’ETI, Grande entreprises, PME, Startups et de TPE des secteurs Services, Industrie …

Tarifs : à partir de 0 euro par utilisateur et par mois

Offre d’essai gratuite : oui, pendant 15 jours

Notre avis sur The Talent Games : avantages & inconvénients

Voici notre avis sur The Talent Games : Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, The Talent Games est un logiciel de gestion des opérations / logiciel de gestion des compétences (GPEC) à éprouver et nous lui avons attribué la note de 9,5/10 car il dispose d’un certain nombre d’avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Ses avantages :

Intégrations tierces possibles
Logiciel disponible en version gratuite
Essai gratuit possible

Ses inconvénients :

Une connexion Internet rapide est nécessaire pour utiliser une application SaaS.

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Les avis des utilisateurs & références clients :

Les avis en ligne sur The Talent Games sont généralement positifs.

N’hésitez pas à donner vous aussi votre The Talent Games avis en commentaire : évaluez son rapport qualité/prix, sa richesse fonctionnelle, sa facilité d’utilisation …

Références clients

The Talent Games est un progiciel normalement utilisé exclusivement par des professionnels. L’éditeur revendique de nombreux utilisateurs en France et dans le monde.

 

Prix & Essai gratuit

Le prix de The Talent Games est de 0 euro par utilisateur et par mois dans sa version standard, et vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 15 jours !

The Talent Games : Prix des versions premiums

The Talent Games est un logiciel SaaS disponible sous forme d’abonnement : plusieurs tarifs / plans sont disponibles en fonction de différents critères (comme le nombre de fonctionnalités, des quotas, la durée d’engagement …) :

Standard: 0 euro par utilisateur et par mois
Pro: 15000 euros par utilisateur et par mois
Enterprise: prix sur demande
Premium: prix sur demande

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Pricing plan / Grille tarifaire complète

Standard Pro Enterprise Premium
gratuit 15000 euros prix sur demande prix sur demande
par utilisateur et par mois par utilisateur et par mois

 

Note sur ces tarifs : ces prix ont été mis à jour cette année à partir du site Internet de l’éditeur ou à partir de la documentation accessible : ils peuvent donc être différents des prix réels. Nous vous conseillons de vous rendre sur le site de l’éditeur afin de les vérifier avant de vous engager (ils varient en fonction du nombre de licences et du nombre d’options), mais aussi pour bénéficier d’une offre d’essai gratuite.

Après avoir analysé les prix de 2663 logiciels nous avons calculé qu’un abonnement à un logiciel de gestion des opérations coute en moyenne 83,21 euros par mois (il s’agit d’une simple analyse tarifaire car ces services peuvent avoir des caractéristiques très différentes).

Ce logiciel professionnel est donc à notre avis plus cher d’un point de vue tarifaire.

Soulignons également que The Talent Games dispose d’une version entièrement gratuite, ce qui est très utile si vous n’avez pas de gros besoins (les fonctionnalités sont limitées) ou si vous voulez le tester avant de l’acheter.

Précisons enfin qu’il est possible d’économiser de 10 à 30% sur ces prix en contrepartie d’un engagement annuel (ou via un code promo)

Interface & Ergonomie

The Talent Games offre une interface responsive (elle s’adapte à la taille de votre écran) et disponible en anglais, mais aussi : Espagnol, Arabe …

Interface The Talent Games : fonctionnalités, prix, alternatives

Interface The Talent Games : fonctionnalités, prix, alternatives

Nous pensons que The Talent Games offre une interface utilisateur agréable à utiliser, très intuitive, avec de nombreuses options de personnalisation et de paramétrage, ce qui permettra d’améliorer la productivité de vos équipes et de renforcer la collaboration au sein de votre entreprise.

Vidéo de prise en main de ce logiciel d’évaluation des candidats / tests de recrutement :

YouTube video

Prise en main de The Talent Games en vidéo

Ergonomie de l'interface

Support technique, sécurité & hébergement

Sécurité & hébergement des données :

The Talent Games est un logiciel SaaS hébergé dans le cloud et ne nécessite donc aucune maintenance informatique car les mises à jour seront effectuées par l’éditeur.

Il se chargera également de sécuriser vos données (chiffrement, SSL, authentification à deux facteurs …), qui seront stockées sur un serveur / data center basé aux Etats-Unis (la législation RGPD s’applique donc pour les utilisateurs français et européens).

Support technique :

Nous avons vérifié : cet éditeur propose bien un service après-vente pour vous venir en aide lors de l’installation et de la configuration de son logiciel, mais aussi en cas de problème technique.

Vous pouvez dans un premier temps utiliser l’assistance en ligne (base documentaire, forums, tutoriels sur la chaine YouTube …) avant de contacter leur help desk (échange par email ou via un chat en ligne avec un technicien) ou d’appeler le SAV.

A noter que cet éditeur propose également des formations sur son site (thetalentgames.com), via des vidéos, des webinars …

Infos sur l’éditeur de The Talent Games
Siège social Fredericton
Date de création
Effectifs
Nom du dirigeant / manager
Chiffre d’affaires

 

Mots clés utilisés par l’éditeur : SaaS

 

Alternatives à The Talent Games : les meilleurs logiciels d’évaluation des candidats / tests de recrutement

Voici notre sélection d’alternatives à The Talent Games (logiciels avec des fonctionnalités similaires) :

– Kahoot!
– QuizHub
– Optimity
– Mercer Mettl Online Assessment
– Zoho Recruit
– Keka
– HackerEarth Assessments
– Devskiller
– Bryq
– FlexiQuiz

 

Comparatif Logiciels d’évaluation des candidats / tests de recrutement

Méthodologie & Sources

J’ai rédigé cet article sur The Talent Games et ses alternatives afin de vous permettre de comparer les différents logiciels d’évaluation des candidats / tests de recrutement du marché en fonction de plusieurs critères : leurs prix, leurs fonctionnalités, leur utilité en entreprise …

Les avis et articles publiés sur notre comparateur de logiciels SaaS utilisent différentes ressources comme le site Internet et la documentation commerciale de l’éditeur, les avis publiés en ligne par les utilisateurs, parfois en réalisant un test du logiciel … Notez bien que ces informations sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs.

Par ailleurs, certains articles comme celui-ci peuvent contenir un lien d’affiliation : le prix reste identique mais l’éditeur peut nous reverser une commission lors d’un achat réalisé depuis un lien présent sur notre site.

Vous pouvez consulter les ressources suivantes afin de trouver plus d’informations :

1. Site Internet

9.5Notre avis
The Talent Games
Notre avis The Talent Games
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, The Talent Games est un logiciel de gestion des opérations / logiciel de gestion des compétences (GPEC) à éprouver et nous lui avons attribué la note de 9,5/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
9.5
Interface & Ergonomie
9.5
Intégrations & API
9.5
Sécurité & Support technique
9.3
Rapport Qualité / Prix
9.4
Avantages
  • The Talent Games est un logiciel de gestion des opérations populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des talents, Intégrations tierces, Rapports/Analyses ...
Inconvénients
  • Certains logiciels SaaS peuvent représenter un risque de sécurité.
Edouard Parmentier

L'auteur de cet avis est Edouard Parmentier, fondateur et rédacteur en chef de Logiciels.Pro. Diplômé d'HEC Paris et ancien membre de l'incubateur de l'école, je référence tous les logiciels SaaS, progiciels et services en ligne pour les professionnels. L'objectif de ce comparateur est de vous permettre de comparer les logiciels (fonctionnalités, prix, avantages ...) afin de trouver celui qui conviendra le mieux à votre entreprise.

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