HirePro

Notre avis sur HirePro : un logiciel de gestion des talents à découvrir

Découvrir HirePro: fonctionnalités & intégrations

HirePro c’est quoi ?

HirePro est un logiciel de gestion des talents en mode SaaS dont les prix débutent à partir de 1 euro par mois, et qui est utilisé principalement par des entreprises et professionnels des RH.

Ce logiciel dispose d’une offre d’essai gratuit de 15 jours pour vous permettre de tester ses fonctionnalités : Surveillance, Suivi des candidats, Intégration, Accès mobile, Moteur de correspondance, Tests personnalisables …

HirePro a été fondée en 2004 dans le but de fournir aux entreprises un cycle de vie de recrutement fluide. Aujourd’hui, HirePro est une marque bien connue proposant des solutions de recrutement à distance de classe mondiale à travers le monde. Notre plateforme technologique d’automatisation gère à distance chaque phase d’une chaîne d’approvisionnement de recrutement. Nous proposons des solutions personnalisées pour une meilleure recherche, sélection, évaluation, entretien et intégration des talents, construites par une équipe d’experts avec plus de 20 brevets. Depuis 2004, nous avons servi plus de 500 clients, proposant plus de 800 000 embauches via plus de 10 millions d’évaluations et plus de 100 000 entretiens en direct. Le monde évolue vers la numérisation et le besoin actuel est une plate-forme complète. Avec l’aide de la plateforme HirePro, les responsables et responsables du recrutement ainsi que leurs équipes peuvent gérer de manière cohérente l’ensemble de leur processus de recrutement. Aujourd’hui, HirePro est la plateforme de choix pour les entreprises du monde entier pour gérer plusieurs phases de la chaîne d’approvisionnement du recrutement.

Notre plateforme basée sur l’IA et notre équipe d’experts passionnés aident les employeurs à rechercher, sélectionner, évaluer, interviewer, sélectionner et intégrer les meilleurs talents. Nous avons créé des solutions destinées aussi bien aux entreprises qu’au monde universitaire, dont certaines sont les suivantes : HirePro University Hire HirePro Coding Assessments HirePro Functional Assessments HirePro Virtual Interviews HirePro Proctoring HirePro ATS HirePro Onboarding

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Ses principales fonctionnalités :

▶ Rapports/Analyses
▶ Notation
▶ Création de tests/quiz
▶ Tests en ligne et tests psychométriques
▶ Evaluations
▶ Profil de l’employé
▶ Gestion de concours
▶ Entretiens individuels
▶ Rédaction de tests
▶ Analyse de CV en masse
▶ Gestion des candidats
▶ Gestion des évaluations
▶ OLAP
▶ Entretiens avec panel
▶ Gestion des invitations
▶ Intégration API
▶ Gestion des entretiens
▶ Enregistrement
▶ ATS intégré
▶ Entretiens virtuels/préenregistrés
▶ Surveillance
▶ Suivi des candidats
▶ Intégration
▶ Accès mobile
▶ Moteur de correspondance
▶ Tests personnalisables
▶ Planification des entretiens

Les intégrations tierces & APIs :

D’après sa fiche technique HirePro doit pouvoir se connecter à des solutions tierces afin de faciliter les échanges de données entre applications, de gagner en productivité, et de bénéficier de nouvelles fonctionnalités. Ce logiciel dispose également d’une API ouverte pour vous permettre de réaliser des développements sur-mesure.

Caractéristiques :

▶ Qu’est-ce qu’un logiciel de gestion des talents ? Nous avons classé HirePro dans la catégorie des logiciels de gestion des talents : Un logiciel de gestion des talents est un outil conçu pour optimiser le recrutement, le développement et la rétention des employés au sein d’une organisation.

On peut également classer ce logiciels dans 6 autres catégories : Logiciels de gestion du personnel | Logiciels de gestion des talents | Logiciels de gestion des compétences (GPEC) | Logiciels ATS (applicant tracking system / suivi des candidatures) | Logiciels de recrutement | Logiciels RH (gestion des ressources humaines)

▶ Compatibilité : il s’agit d’un progiciel SaaS accessible depuis un navigateur (compatible Windows & Mac)

▶ Application mobile : d’après nos recherches, ce logiciel ne dispose pas d’application Android ou iOS, mais reste accessible en mode web mobile.

▶ Utilisateurs : principalement des professionnels des ressources humaines et gestionnnaires RH d’Administrations, Artisans, Associations, Commerçants, ETI, Grande entreprises, PME, Startups et de TPE des secteurs Services, Industrie …

▶ Tarifs : à partir de 1 euro par mois

▶ Offre d’essai gratuite : oui, pendant 15 jours

Notre avis sur HirePro : avantages & inconvénients

Voici notre avis sur HirePro : Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, HirePro est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de gestion des talents à envisager et nous lui avons attribué la note de 7,4/10 car il dispose d’un certain nombre d’avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Ses avantages :

▲ Intégrations tierces possibles
▲ Logiciel disponible en version gratuite
▲ Essai gratuit possible

Ses inconvénients :

▼ Il peut y avoir des risques d’interruption de service avec les applications SaaS.

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Les avis des utilisateurs & références clients :

Les avis en ligne sur HirePro sont généralement positifs :

« Après avoir lutté pendant des années avec une documentation procédurale peu utile, nous avons trouvé ProcedureFlow. Cela a vraiment changé la donne dans notre activité de services gérés. Nous disposons désormais d’un ensemble de processus dynamiques et utiles, créés et maintenus de manière collaborative par les personnes qui les utilisent. Notre personnel peut créer ou mettre à jour les procédures lui-même et le flux de travail d’approbation intégré nous permet de conserver les modifications, de recommander des améliorations ou de les rejeter occasionnellement. Nos audits SOC2 annuels sont devenus beaucoup plus simples puisque nous pouvons simplement exporter une copie de nos processus, les remettre aux auditeurs et ils disposent d’une source unique d’informations sur les processus pour nous vérifier. Etant donné que les processus sont faciles d’accès, nos experts en la matière sont également plus à même de les suivre systématiquement. Bien qu’il ne s’agisse pas d’un produit axé sur ITIL, il est suffisamment flexible pour que je puisse facilement créer une structure ITIL dans l’outil et que tous nos sous-processus relèvent de ces points d’entrée ITIL. Comme nous utilisons toujours Sharepoint pour notre gestion de documents et nos références, nous créons simplement des liens profonds entre les éléments de processus et les documents pertinents dans Sharepoint. Cela nous donne le meilleur des deux mondes. Nous avons rarement besoin d’appeler leur support, mais lorsque cela se produit, ils répondent très rapidement et offrent un service très personnalisé. Excellente entreprise avec un excellent service ! »

N’hésitez pas à donner vous aussi votre HirePro avis en commentaire : évaluez son rapport qualité/prix, sa richesse fonctionnelle, sa facilité d’utilisation …

Références clients

HirePro est un progiciel normalement utilisé exclusivement par des professionnels. L’éditeur revendique de nombreux utilisateurs en France et dans le monde.

Prix & Essai gratuit

Le prix de HirePro est de 1 euro par mois dans sa version standard, et vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 15 jours !

HirePro : Prix des versions premiums

HirePro est un logiciel SaaS disponible sous forme d’abonnement : plusieurs tarifs / plans sont disponibles en fonction de différents critères (comme le nombre de fonctionnalités, des quotas, la durée d’engagement …) :

▶ Standard: 1 euro par mois
▶ Pro: prix sur demande
▶ Enterprise: prix sur demande
▶ Premium: prix sur demande

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Pricing plan / Grille tarifaire complète

Note sur ces tarifs : ces prix ont été mis à jour cette année à partir du site Internet de l’éditeur ou à partir de la documentation accessible : ils peuvent donc être différents des prix réels. Nous vous conseillons de vous rendre sur le site de l’éditeur afin de les vérifier avant de vous engager (ils varient en fonction du nombre de licences et du nombre d’options), mais aussi pour bénéficier d’une offre d’essai gratuite.

Après avoir analysé les prix de 1877 logiciels nous avons calculé qu’un abonnement à un logiciel de gestion du personnel coute en moyenne 55,67 euros par mois (il s’agit d’une simple analyse tarifaire car ces services peuvent avoir des caractéristiques très différentes).

Ce logiciel professionnel est donc à notre avis très compétitif d’un point de vue tarifaire.

Soulignons également que HireZap dispose d’une version entièrement gratuite, ce qui est très utile si vous n’avez pas de gros besoins (les fonctionnalités sont limitées) ou si vous voulez le tester avant de l’acheter.

Précisons enfin qu’il est possible d’économiser de 10 à 30% sur ces prix en contrepartie d’un engagement annuel (ou via un code promo)

Interface & Ergonomie

HirePro offre une interface responsive (elle s’adapte à la taille de votre écran) et disponible en anglais.

Interface HirePro : fonctionnalités, prix, alternatives

Nous pensons que HireZap offre une interface utilisateur agréable à utiliser, très intuitive, avec de nombreuses options de personnalisation et de paramétrage, ce qui permettra d’améliorer la productivité de vos équipes et de renforcer la collaboration au sein de votre entreprise.

Support technique, sécurité & hébergement

Sécurité & hébergement des données :

HirePro Consulting est un logiciel SaaS hébergé dans le cloud et ne nécessite donc aucune maintenance informatique car les mises à jour seront effectuées par l’éditeur.

Il se chargera également de sécuriser vos données (chiffrement, SSL, authentification à deux facteurs …), qui seront stockées sur un serveur / data center basé aux Etats-Unis (la législation RGPD s’applique donc pour les utilisateurs français et européens).

Support technique :

Nous avons vérifié : cet éditeur propose bien un service après-vente pour vous venir en aide lors de l’installation et de la configuration de son logiciel, mais aussi en cas de problème technique.

Vous pouvez dans un premier temps utiliser l’assistance en ligne (base documentaire, forums, tutoriels sur la chaine YouTube …) avant de contacter leur help desk (échange par email ou via un chat en ligne avec un technicien) ou d’appeler le SAV.

A noter que cet éditeur propose également des formations sur son site (zapilio.com), via des vidéos, des webinars …

Mots clés utilisés par l’éditeur : SaaS

Alternatives à HirePro : les meilleurs logiciels de gestion des talents

Voici notre sélection d’alternatives à HirePro (logiciels avec des fonctionnalités similaires) :

– Rippling
– Indeed
– ZipRecruiter
– Bullhorn ATS
– Jobvite Hire
– Workable
– Mercer Mettl Online Assessment
– Zoho Recruit
– Keka

UKG Ready

Foederis

Sense

Alcuin RH

Bryq

iCIMS Talent

Neobrain

Skills Base

Thought Industries

Comparatif Logiciels de gestion des talents

Méthodologie & Sources

J’ai rédigé cet article sur HirePro et ses alternatives afin de vous permettre de comparer les différents logiciels de gestion des talents du marché en fonction de plusieurs critères : leurs prix, leurs fonctionnalités, leur utilité en entreprise …

Les avis et articles publiés sur notre comparateur de logiciels SaaS utilisent différentes ressources comme le site Internet et la documentation commerciale de l’éditeur, les avis publiés en ligne par les utilisateurs, parfois en réalisant un test du logiciel … Notez bien que ces informations sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs.

Par ailleurs, certains articles comme celui-ci peuvent contenir un lien d’affiliation : le prix reste identique mais l’éditeur peut nous reverser une commission lors d’un achat réalisé depuis un lien présent sur notre site.

Vous pouvez consulter les ressources suivantes afin de trouver plus d’informations :

1. Site Internet

7.4Notre avis

Notre avis HirePro

Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, HirePro est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de gestion des talents à envisager et nous lui avons attribué la note de 7,4/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

7.4

Interface & Ergonomie

7.4

Intégrations & API

7.4

Sécurité & Support technique

7.2

Rapport Qualité / Prix

7.3

Avantages

• HirePro est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion de concours, Rédaction de tests ...

Inconvénients

• Les utilisateurs de logiciels SaaS doivent céder une partie du contrôle de leur environnement logiciel à l'éditeur.