Comparatif Logiciels d'engagement collaborateur (employee engagement)

Logiciel SaaS
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9.3/10

Spark Chart

Spark Chart est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Un outil logiciel d'enquête puissant pour créer tout type d'enquête et générer instantanément des rapports incroyables. Obtenez les commentaires dont vous avez besoin pour réussir.
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25,00 
Notre avis Spark Chart
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Spark Chart est un logiciel de gestion client / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à approfondir car il fait partie des meilleurs de sa catégorie : nous lui avons attribué la note de 9,3/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Segmentation, Portail libre-service, Enquête d'interception de site, Ignorer la logique…)
Fonctionnalités
9.3
Interface & Ergonomie
9.3
Intégrations & API
9.3
Sécurité & Support technique
9.1
Rapport Qualité / Prix
9.2
Avantages
  • Spark Chart est un logiciel de gestion client très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Authentification, Sécurité SSL, Canalisation des questions, Sélection de l'évaluateur ...
Inconvénients
  • Un logiciel SaaS peut ne pas offrir les mêmes performances qu'un logiciel installé localement.
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7.7/10

Teamgage

Teamgage est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Teamgage aide les organisations à mettre en oeuvre une stratégie opérationnelle, à s'améliorer et à gérer les risques en permettant aux équipes de voir et d'agir en temps réel sur les commentaires sur le lieu de travail.
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1,38 
Notre avis Teamgage
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Teamgage est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à explorer et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Rapports personnalisables, Rappels, Intégrations tierces possibles, Logiciel disponible en version gratuite…)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • Teamgage est un logiciel de gestion du personnel très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Authentification, Tableaux de bord, Intégrations tierces, Avis ...
Inconvénients
  • Les logiciels SaaS fonctionnent avec le cloud, qui est régulièrement la cible d'attaques de pirates informatiques.
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The Bot Platform est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Plateforme d'automatisation sans code facile à utiliser, conçue pour créer des robots sur Messenger, Workplace from Facebook et Microsoft Teams.
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1400,00 
Notre avis The Bot Platform
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, The Bot Platform est un logiciel de développement / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à juger et nous lui avons attribué la note de 7,8/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.8
Interface & Ergonomie
7.8
Intégrations & API
7.8
Sécurité & Support technique
7.6
Rapport Qualité / Prix
7.7
Avantages
  • The Bot Platform est un logiciel de développement très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Workflow, Intégrations externes, Analytique ...
Inconvénients
  • L'éditeur d'un logiciel SaaS peut augmenter ses prix à tout moment.
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7.7/10

WeThrive

WeThrive est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Recueillez les commentaires des employés et découvrez instantanément ce qu'il faut faire pour l'améliorer, créer des équipes hautement motivées et fidéliser le personnel clé plus longtemps.
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5,00 
Notre avis WeThrive
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, WeThrive est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à interroger et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • WeThrive est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gamification, Alertes/Notifications, Rapports personnalisables ...
Inconvénients
  • L'utilisation d'un logiciel SaaS implique de céder le contrôle sur les données.
Logiciel SaaS
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9.4/10

InputKit

InputKit est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : InputKit est un logiciel de feedback client qui aide les entreprises à rationaliser leur processus de suivi après-vente.
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49,00 
Notre avis InputKit
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, InputKit est un logiciel de gestion client / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à approfondir car il fait partie des meilleurs de sa catégorie : nous lui avons attribué la note de 9,4/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
9.4
Interface & Ergonomie
9.4
Intégrations & API
9.4
Sécurité & Support technique
9.2
Rapport Qualité / Prix
9.3
Avantages
  • InputKit est un logiciel de gestion client très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Analyse des données, Marque blanche, Import/Export de données, Engagement client ...
Inconvénients
  • Les logiciels on-premise sont souvent plus personnalisables que les logiciels SaaS.
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7.7/10

Joyous

Joyous est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Joyous a reconstruit les commentaires des employés pour répondre aux besoins des entreprises agiles. C'est le seul outil de rétroaction spécialement conçu pour les organisations qui défendent la confiance, l'action et l'autonomie.
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Gratuit
Notre avis Joyous
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, Joyous est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à passer en revue et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • Joyous est un logiciel de gestion du personnel très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gamification, Tableaux de bord, Tableau de bord, Libre-service pour les employés ...
Inconvénients
  • Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des interruptions de service.
Logiciel SaaS
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Quantive Results est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Quantive Results est la plateforme la plus performante pour l'exécution de stratégies fondée sur la méthodologie de gestion des objectifs et des résultats clés (OKR). Atteignez votre potentiel le plus élevé en utilisant Quantive comme base pour gérer votre entreprise moderne.
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1,00 
Notre avis Quantive Results
Avec une centaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Quantive Results est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à connaître car il fait partie des meilleurs de sa catégorie : nous lui avons attribué la note de 8/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Revoir le suivi du cycle, Cartes de pointage, Rechercher/Filtrer, Auto-évaluation…)
Fonctionnalités
8
Interface & Ergonomie
8
Intégrations & API
8
Sécurité & Support technique
7.8
Rapport Qualité / Prix
7.9
Avantages
  • Quantive Results est un logiciel de gestion du personnel très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Authentification, Tableaux de bord, Surveillance des KPI, Accès mobile ...
Inconvénients
  • Changer de logiciel SaaS, ou passer au SaaS, implique de migrer des données.
Populaire
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8.6/10

Responster

Responster est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Responster vous offre la clarté, la collaboration et le contrôle dont vous avez besoin pour alimenter votre processus de commentaires au sein de l'entreprise.
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Gratuit
Notre avis Responster
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, Responster est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) / logiciel de communication d'équipe à inspecter et nous lui avons attribué la note de 8,6/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
8.6
Interface & Ergonomie
8.6
Intégrations & API
8.6
Sécurité & Support technique
8.4
Rapport Qualité / Prix
8.5
Avantages
  • Responster est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : CRM, Succès, sondages et formulaires ...
Inconvénients
  • Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des interruptions de service.
Logiciel français
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9.2/10

Stamp

Stamp est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : STAMP est un logiciel complet de gestion de la fidélisation des clients conçu pour servir les startups et les entreprises. Ce progiciel de gestion de la fidélité des clients offre la gestion des comptes, le score de santé, les alertes de compte, la gestion des communications, le suivi/l'analyse de l'utilisation.
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Gratuit
Notre avis Stamp
Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Stamp est un logiciel de marketing / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à passer au crible et nous lui avons attribué la note de 9,2/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
9.2
Interface & Ergonomie
9.2
Intégrations & API
9.2
Sécurité & Support technique
9
Rapport Qualité / Prix
9.1
Avantages
  • Stamp est un logiciel de marketing populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : CRM, Gestion des commentaires négatifs, Intégration ...
Inconvénients
  • L'éditeur d'un logiciel SaaS peut augmenter ses prix à tout moment.
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7.7/10

Woliba

Woliba est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Le logiciel Woliba révolutionne le bien-être en entreprise, en fournissant une plateforme complète pour l'engagement des employés, le suivi de la santé, les défis et les ressources. Améliorez le bien-être de votre organisation grâce à notre solution conviviale et personnalisable.
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4,17 
Notre avis Woliba
Avec une centaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Woliba est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à tester et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Portail des membres, Collaboration multi-utilisateurs, Tableaux de bord et analyses, Classements / Suivi des activités…)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • Woliba est un logiciel de gestion du personnel très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Analyse des données, Gestion de contenu, Balisage, Cartes virtuelles ...
Inconvénients
  • Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des pannes.
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7.7/10

Emojot

Emojot est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Emojot est un logiciel de gestion d'expérience complet conçu pour servir les startups, les PME et les entreprises. Ce progiciel de gestion de l'expérience offre la gestion des visiteurs, les commentaires à 360 degrés, la réussite des clients, la gestion des plaintes et la gestion de l'expérience.
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Gratuit
Notre avis Emojot
Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Emojot est un logiciel de gestion client / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à tester et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • Emojot est un logiciel de gestion client populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des visiteurs, Import/Export de données, Gestion des flux de travail ...
Inconvénients
  • En cas de problème technique d'un éditeur, le logiciel SaaS devient inutilisable.
Logiciel SaaS
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9.3/10

LemonadeLXP

LemonadeLXP est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Lemonade est un logiciel de gestion de l'apprentissage complet conçu pour servir les entreprises et les PME. Ce progiciel de gestion de l'apprentissage offre des guides d'intégration, des guides des employés, des mesures de performance, des programmes de santé et de bien-être, des classements/suivi des activités.
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Gratuit
Notre avis LemonadeLXP
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, LemonadeLXP est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à éprouver et nous lui avons attribué la note de 9,3/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Conformité SCORM, Auto-apprentissage, Curation de contenu en libre-service, Evaluation des compétences…)
Fonctionnalités
9.3
Interface & Ergonomie
9.3
Intégrations & API
9.3
Sécurité & Support technique
9.1
Rapport Qualité / Prix
9.2
Avantages
  • LemonadeLXP est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gamification, Gestion des talents, Micro-apprentissage, L'apprentissage mobile ...
Inconvénients
  • L'assistance technique peut être limitée.

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7.7/10

Socyal

Socyal est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Découvrez Socyal : l'avenir du feedback et de la connexion professionnels authentiques. Plongez dans des informations exploitables, favorisez de véritables relations d'équipe, célébrez les réalisations partagées et remodelez la façon dont nous comprenons et utilisons la communication sur le lieu de travail pour le mieux.
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Gratuit
Notre avis Socyal
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, Socyal est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à connaître et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Gestion des objectifs, Gamification, Dispose d'une application mobile pour Android, Dispose d'une application mobile pour iPhone & iPad…)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • Socyal est un logiciel de gestion du personnel très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gamification, Reporting, Evaluations des compétences, Analyse statistique ...
Inconvénients
  • L'entreprise perd une partie de son indépendance informatique en utilisant un logiciel SaaS.
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7.4/10

StarMeUp

StarMeUp est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : StarMeUp vous aide à construire une culture forte en améliorant votre expérience employé et en reconnaissant ce qui motive les équipes et encourage l'engagement des gens. Notre solution est conçue à l'image de celles que les gens aiment utiliser au quotidien.
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Gratuit
Notre avis StarMeUp
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, StarMeUp est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à apprécier et nous lui avons attribué la note de 7,4/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Objectifs, Reconnaissance des employés, Classements/Suivi des activités, Reconnaissance du manager vers les pairs…)
Fonctionnalités
7.4
Interface & Ergonomie
7.4
Intégrations & API
7.4
Sécurité & Support technique
7.2
Rapport Qualité / Prix
7.3
Avantages
  • StarMeUp est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Tableaux de bord, Rapports/Analyses, Rapports et statistiques ...
Inconvénients
  • L'éditeur d'un logiciel SaaS peut augmenter ses prix à tout moment.
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7.7/10

Touchpoint CX

Touchpoint CX est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Une plateforme de gestion de l'expérience client qui exécute et consolide toutes vos données de commentaires Voice of Customer dans un tableau de bord unifié avec un système de résolution intuitif accompagné d'une fonction de reporting analytique.
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Gratuit
Notre avis Touchpoint CX
Touchpoint CX est un logiciel de gestion client / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à passer au crible et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Champs personnalisables, Données en temps réel, Rapports en temps réel, Gestion d'enquêtes…)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • Touchpoint CX est un logiciel de gestion client très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Analyse des données, Segmentation, Tableau de bord, Automatisation du marketing ...
Inconvénients
  • L'entreprise dépend de l'éditeur SaaS pour les mises à jour.
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Workhuman Moodtracker est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Combinant développement agile des performances et feedback structuré, Conversations est conçu pour établir des liens entre les managers, les employés, les pairs, ...
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Gratuit
Notre avis Workhuman Moodtracker
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Workhuman Moodtracker est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à expérimenter et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • Workhuman Moodtracker est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Authentification, Alertes - notifications - rappels, Libre-service pour les employés, Gestion des objectifs ...
Inconvénients
  • Le support technique peut être limité.
Logiciel SaaS
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Advantage Club est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : un système de bout en bout qui aide les clients et les employés à interagir de manière significative
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Gratuit
Notre avis Advantage Club
Avec plusieurs centaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Advantage Club est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à découvrir car il fait partie des meilleurs de sa catégorie : nous lui avons attribué la note de 9,4/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
9.4
Interface & Ergonomie
9.4
Intégrations & API
9.4
Sécurité & Support technique
9.2
Rapport Qualité / Prix
9.3
Avantages
  • Advantage Club est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gamification, Alertes/Notifications, Rapports personnalisables ...
Inconvénients
  • Il peut y avoir des problèmes d''interopérabilité entre logiciels SaaS.
Logiciel SaaS
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8.6/10

Beezy

Beezy est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Beezy est un logiciel de collaboration complet conçu pour servir les agences et les entreprises. Ce progiciel de collaboration offre la gestion de documents, la gestion des tâches, les forums de discussion et la gestion de contenu.
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1,00 
Notre avis Beezy
Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Beezy est un logiciel collaboratif / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à scruter et nous lui avons attribué la note de 8,6/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Tableaux de discussion, Gestion des tâches, Gestion de contenu, Outils de collaboration…)
Fonctionnalités
8.6
Interface & Ergonomie
8.6
Intégrations & API
8.6
Sécurité & Support technique
8.4
Rapport Qualité / Prix
8.5
Avantages
  • Beezy est un logiciel collaboratif très populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités : Gestion de contenu, Gestion des réunions, Intégration des médias sociaux, Gestion des enquêtes/sondages ...
Inconvénients
  • Les frais d'abonnement mensuel ou annuel peuvent être considérables sur le long terme.
Logiciel français
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7.5/10

Briq

Briq est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Briq est un logiciel d'engagement des employés complet conçu pour servir les PME et les agences. Ce système d'engagement des employés offre la reconnaissance sociale, l'alignement culturel, l'alignement des employés, les classements/suivi des activités et le programme de récompenses.
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4,00 
Notre avis Briq
Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Briq est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à essayer et nous lui avons attribué la note de 7,5/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Classements/Suivi des activités, Gestion des objectifs, Gamification, Accessibilité 24/7…)
Fonctionnalités
7.5
Interface & Ergonomie
7.5
Intégrations & API
7.5
Sécurité & Support technique
7.3
Rapport Qualité / Prix
7.4
Avantages
  • Briq est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Accessibilité 24/7, Gestion de la paie, Découverte visuelle, Reporting/Analytics ...
Inconvénients
  • Une connexion Internet rapide est nécessaire pour utiliser un logiciel SaaS.
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7.7/10

CoreHealth

CoreHealth est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Corehealth est une solution intégrée complète qui offre des avantages en matière de soins de santé à autant d'organisations et d'employés que nécessaire. Maintient un flux de travail transparent en l'intégrant à des applications, des services et différents appareils.
More details +
Gratuit
Notre avis CoreHealth
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, CoreHealth est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à éprouver et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Suivi d'activité, Portail des employés, Gestion des incitations, Coaching de santé…)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • CoreHealth est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gamification, Tableaux de bord, Analytique visuelle, Portail libre-service ...
Inconvénients
  • L'intégration d'un logiciel SaaS peut se révéler délicate.
Logiciel SaaS
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Cornerstone Performance est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Les organisations Cornerstone Performance disposent enfin d'une technologie de gestion des performances qui permet aux managers d'évaluer les performances des employés et d'aligner leurs activités sur la stratégie organisationnelle tout en fournissant des commentaires continus et significatifs.
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Gratuit
Notre avis Cornerstone Performance
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Cornerstone Performance est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à explorer et nous lui avons attribué la note de 8,4/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Fixation/suivi des objectifs, Echelles d'évaluation personnalisées, Suivi du cycle d'évaluation, Historique des évaluations…)
Fonctionnalités
8.4
Interface & Ergonomie
8.4
Intégrations & API
8.4
Sécurité & Support technique
8.2
Rapport Qualité / Prix
8.3
Avantages
  • Cornerstone Performance est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Tracking - Suivi, Gestion des talents, Intégrations tierces, Mesures de performance pondérées ...
Inconvénients
  • Il y a un risque de dépendance quand on utilise un logiciel SaaS.
Populaire
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9.6/10

Efectio

Efectio est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Efectio est une plateforme de formation interactive des employés, de programmes d'engagement et d'activités de team building pour améliorer la motivation et le bien-être de l'équipe en utilisant des tâches théoriques et pratiques de microlearning, des éléments de gamification et un système de récompense.
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Gratuit
Notre avis Efectio
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, Efectio est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à juger et nous lui avons attribué la note de 9,6/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Gestion de la paie, Suivi des candidats, Dispose d'une application mobile pour Android, Dispose d'une application mobile pour iPhone & iPad…)
Fonctionnalités
9.6
Interface & Ergonomie
9.6
Intégrations & API
9.6
Sécurité & Support technique
9.4
Rapport Qualité / Prix
9.5
Avantages
  • Efectio est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gamification, Gestion des congés, Activité/Fil d'actualités, Gestion du calendrier ...
Inconvénients
  • Le support technique peut être limité.
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7.4/10

Flex Surveys

Flex Surveys est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Flex Surveys propose les meilleures questions d'enquête sur l'engagement des employés personnalisées pour votre organisation. Le service entièrement géré gère l'administration et le rapport de votre enquête.
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2500,00 
Notre avis Flex Surveys
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Flex Surveys est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à considérer et nous lui avons attribué la note de 7,4/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.4
Interface & Ergonomie
7.4
Intégrations & API
7.4
Sécurité & Support technique
7.2
Rapport Qualité / Prix
7.3
Avantages
  • Flex Surveys est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gamification, Reporting, Gestion des commentaires, Gestion des commentaires négatifs ...
Inconvénients
  • L'entreprise perd une partie de son indépendance informatique en utilisant un logiciel SaaS.
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7.4/10

Frankli

Frankli est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Présentation d'une plate-forme de performance qui aide à créer et à maintenir des équipes hautement performantes. Résolvez les problèmes de main-d'oeuvre les plus urgents de 2022, tels que les taux de roulement élevés et le désengagement, et faites évoluer votre entreprise rapidement avec une plate-forme que les gens adorent utiliser.
More details +
6,99 
Notre avis Frankli
Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Frankli est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à expérimenter et nous lui avons attribué la note de 7,4/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Intégrations tierces, Alertes/Notifications, API, Rapports personnalisables…)
Fonctionnalités
7.4
Interface & Ergonomie
7.4
Intégrations & API
7.4
Sécurité & Support technique
7.2
Rapport Qualité / Prix
7.3
Avantages
  • Frankli est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources, Historique, Analytique en temps réel, Rapports en temps réel ...
Inconvénients
  • Les frais d'abonnement mensuel ou annuel peuvent être considérables sur le long terme.

Populaire
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9.6/10

Hoppier

Hoppier est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Une plateforme unique pour envoyer de la nourriture, des boissons et des cadeaux aux participants virtuels, partout dans le monde.
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5,00 
Notre avis Hoppier
Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Hoppier est un logiciel de communications unifiées / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à étudier et nous lui avons attribué la note de 9,6/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Marque personnalisable, Promotion des médias sociaux, Diffusion en direct, Modèle de réponse…)
Fonctionnalités
9.6
Interface & Ergonomie
9.6
Intégrations & API
9.6
Sécurité & Support technique
9.4
Rapport Qualité / Prix
9.5
Avantages
  • Hoppier est un logiciel de communications unifiées très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gamification, Tableaux de bord, Rapports en temps réel, événement virtuel ...
Inconvénients
  • L'achat d'un logiciel avec licence est souvent moins couteux qu'un logiciel SaaS.
Logiciel SaaS
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Insala Coaching est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Insala Coaching est un logiciel de cours de coaching complet conçu pour servir les agences et les entreprises. Ce progiciel de cours de coaching offre un coaching d'affaires, une planification de rendez-vous, une gestion des clients, une mise en relation mentor/coach, une définition/suivi d'objectifs.
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Gratuit
Notre avis Insala Coaching
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, Insala Coaching est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à analyser et nous lui avons attribué la note de 9/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
9
Interface & Ergonomie
9
Intégrations & API
9
Sécurité & Support technique
8.8
Rapport Qualité / Prix
8.9
Avantages
  • Insala Coaching est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des clients, Alertes - notifications - rappels, Coaching d'affaires, Matching mentor/coach ...
Inconvénients
  • L'assistance technique peut être limitée.
Logiciel SaaS
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9/10

Leena AI

Leena AI est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Leena AI est un assistant RH alimenté par l'IA qui fonctionne sur une interface utilisateur de plate-forme standard, est sûr et facile à utiliser. Il rend les RH plus efficaces en automatisant les tâches administratives répétitives qui nuisent à la productivité organisationnelle et à l'efficacité des flux de travail.
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1,00 
Notre avis Leena AI
Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Leena AI est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à estimer et nous lui avons attribué la note de 9/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
9
Interface & Ergonomie
9
Intégrations & API
9
Sécurité & Support technique
8.8
Rapport Qualité / Prix
8.9
Avantages
  • Leena AI est un logiciel de gestion du personnel très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Reporting, Communication multicanal, Omnicanal ...
Inconvénients
  • Migrer d'un logiciel local à un logiciel SaaS peut être risqué.
Logiciel SaaS
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Multirater Surveys est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Multirater Surveys est une puissante plateforme d'enquête sur le leadership à 360 degrés proposant des modèles prêts à l'emploi qui peuvent également être personnalisés pour répondre pleinement aux exigences...
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110,00 
Notre avis Multirater Surveys
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Multirater Surveys est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à scruter et nous lui avons attribué la note de 9,3/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Essai gratuit possible …)
Fonctionnalités
9.3
Interface & Ergonomie
9.3
Intégrations & API
9.3
Sécurité & Support technique
9.1
Rapport Qualité / Prix
9.2
Avantages
  • Multirater Surveys est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion de contenu, Reporting, API, Import/Export de données ...
Inconvénients
  • En confiant ses données à un éditeur SaaS, l'entreprise prend un risque de conformité.
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7.2/10

SkipsoLabs

SkipsoLabs est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : SkipsoLabs est un logiciel de gestion d'idées complet conçu pour servir les entreprises et les startups. Ce progiciel de gestion d'idées offre les récompenses des employés, la gestion des participants, le traitement des frais d'entrée, les promotions sociales et la gestion des récompenses.
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Gratuit
Notre avis SkipsoLabs
Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, SkipsoLabs est un logiciel collaboratif / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à interroger et nous lui avons attribué la note de 7,2/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.2
Interface & Ergonomie
7.2
Intégrations & API
7.2
Sécurité & Support technique
7
Rapport Qualité / Prix
7.1
Avantages
  • SkipsoLabs est un logiciel collaboratif populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Archivage, Gestion des récompenses, Collaboration ...
Inconvénients
  • Les logiciels SaaS sont propriétaires et parfois peu flexibles.
Logiciel SaaS
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SurveyMonkey Engage est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : SurveyMonkey Engage est un logiciel d'engagement des employés complet conçu pour servir les agences et les entreprises. Ce système d'engagement des employés offre la gestion des commentaires, l'alignement culturel, l'alignement des employés et les enquêtes.
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Gratuit
Notre avis SurveyMonkey Engage
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, SurveyMonkey Engage est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à évaluer et nous lui avons attribué la note de 9,2/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
9.2
Interface & Ergonomie
9.2
Intégrations & API
9.2
Sécurité & Support technique
9
Rapport Qualité / Prix
9.1
Avantages
  • SurveyMonkey Engage est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gamification, Intégration des employés, Suivi des engagements ...
Inconvénients
  • Migrer d'un logiciel local à un logiciel SaaS peut être risqué.
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7.7/10

Vocoli

Vocoli est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Vocoli est un logiciel de gestion des idées destiné à encourager l'intrapreneuriat et à engager les travailleurs dans un processus d'idéation.
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250,00 
Notre avis Vocoli
Vocoli est un logiciel collaboratif / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à connaître et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • Vocoli est un logiciel collaboratif populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Archivage, Reporting, Reconnaissance des employés, Gestion des commentaires ...
Inconvénients
  • Les frais d'abonnement mensuel ou annuel peuvent être considérables sur le long terme.
Logiciel français
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8.3/10

Bloomin

Bloomin est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Solution de gestion des ressources humaines - surveillez l'expérience des employés en temps réel.
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Gratuit
Notre avis Bloomin
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Bloomin est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à envisager et nous lui avons attribué la note de 8,3/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Essai gratuit possible …)
Fonctionnalités
8.3
Interface & Ergonomie
8.3
Intégrations & API
8.3
Sécurité & Support technique
8.1
Rapport Qualité / Prix
8.2
Avantages
  • Bloomin est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion de contenu, Gestion du cycle de vie, Rapports/Analyses, Portail libre-service ...
Inconvénients
  • Certains logiciels SaaS peuvent représenter un risque de sécurité.
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7.7/10

ChatFox

ChatFox est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : ChatFox est un chatbot Slack conçu pour aider les entreprises à stimuler l'engagement des employés via différents types d'amorces de conversation telles que Icebreakers,...
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Gratuit
Notre avis ChatFox
Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, ChatFox est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à apprécier et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • ChatFox est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gamification, Tableaux de bord, Gamification, Personnalisation ...
Inconvénients
  • L'assistance technique peut être limitée.
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7.8/10

DirectSuggest

DirectSuggest est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Directsuggest connecte les décideurs directement aux employés, ce qui permet à un employé de faire des suggestions sur n'importe quel appareil avec l'assurance qu'il arrivera là où il le faut.
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0,35 
Notre avis DirectSuggest
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, DirectSuggest est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à interroger et nous lui avons attribué la note de 7,8/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Base de données, Rétroaction multi-sources, Analytique, Tableau de bord…)
Fonctionnalités
7.8
Interface & Ergonomie
7.8
Intégrations & API
7.8
Sécurité & Support technique
7.6
Rapport Qualité / Prix
7.7
Avantages
  • DirectSuggest est un logiciel de gestion du personnel très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Archivage, Gestion de projet, Reporting, Rechercher/Filtrer ...
Inconvénients
  • Les logiciels on-premise sont souvent plus personnalisables que les logiciels SaaS.
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7.8/10

Glickon

Glickon est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : Glickon est la première plateforme d'expérience employé gamifiée dont les outils aident les entreprises à améliorer l'engagement et la performance des équipes.
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Gratuit
Notre avis Glickon
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, Glickon est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à considérer et nous lui avons attribué la note de 7,8/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.8
Interface & Ergonomie
7.8
Intégrations & API
7.8
Sécurité & Support technique
7.6
Rapport Qualité / Prix
7.7
Avantages
  • Glickon est un logiciel de gestion du personnel très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Tableaux de bord, Tableau de bord, Intégration des employés ...
Inconvénients
  • Les logiciels SaaS fonctionnent avec le cloud, qui est régulièrement la cible d'attaques de pirates informatiques.
Populaire
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9.6/10

HelloTeam

HelloTeam est un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) : HelloTeam est un logiciel d'engagement des employés complet conçu pour servir les entreprises, les PME et les startups. Ce système d'engagement des employés offre la gestion des objectifs et la gestion des performances.
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Notre avis HelloTeam
Avec une centaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, HelloTeam est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à essayer car il fait partie des meilleurs de sa catégorie : nous lui avons attribué la note de 9,6/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
9.6
Interface & Ergonomie
9.6
Intégrations & API
9.6
Sécurité & Support technique
9.4
Rapport Qualité / Prix
9.5
Avantages
  • HelloTeam est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Authentification, Gestion des clients, Gestion des connaissances, Gestion des désabonnements ...
Inconvénients
  • Sur le long terme, un logiciel SaaS peut être plus couteux qu'un logiciel on-premise.
 

Qu'est-ce qu'un Logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) ?

  1. Amélioration de la satisfaction des employés : Mesurer et augmenter la satisfaction des employés en recueillant des feedbacks et en mettant en place des actions correctives.
  2. Renforcement de la culture d'entreprise : Promouvoir une culture d'entreprise positive et engageante par le biais de programmes et d'activités.
  3. Augmentation de la productivité : Créer un environnement de travail où les employés se sentent valorisés et motivés, ce qui peut conduire à une augmentation de la productivité.
  4. Réduction du turnover : Identifier les signes de désengagement pour mettre en place des stratégies qui favorisent la fidélisation des talents.
  5. Encouragement de la reconnaissance : Faciliter la reconnaissance des performances et des contributions des employés.
Comparateur Logiciels d'engagement collaborateur (employee engagement) : découvrez plus de 494 solutions SaaS comme 15Five, Leapsome, Culture Amp, Lattice, Tinypulse Engage, Officevibe, Weekdone, Betterworks ...

Comparateur Logiciels d'engagement collaborateur (employee engagement) : découvrez plus de 494 solutions SaaS comme 15Five, Leapsome, Culture Amp, Lattice, Tinypulse Engage, Officevibe, Weekdone, Betterworks ...


Les fonctionnalités d'un Logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement)

  1. Enquêtes de satisfaction : Outils pour concevoir, distribuer et analyser des enquêtes sur la satisfaction et l'engagement des employés.
  2. Feedback en temps réel : Possibilité de recueillir des feedbacks instantanés via des sondages, des évaluations ou des boîtes à idées.
  3. Reconnaissance et récompenses : Modules permettant de mettre en place des programmes de reconnaissance et de récompense pour les réalisations des employés.
  4. Gestion des performances : Outils pour évaluer et suivre les performances des employés, souvent liés à des objectifs et des KPIs.
  5. Gestion des objectifs : Suivi des objectifs personnels et d'équipe, et alignement avec les objectifs globaux de l'organisation.
  6. Communication interne : Plateformes de communication pour faciliter les échanges entre les équipes et promouvoir la collaboration.
  7. Développement professionnel : Accès à des ressources pour la formation et le développement personnel des employés.
  8. Tableaux de bord et rapports : Outils d'analyse pour suivre les indicateurs d'engagement et générer des rapports détaillés.
  9. Gestion du bien-être : Outils pour soutenir le bien-être physique et mental des employés, incluant des programmes de bien-être et de santé.
Analyse des fonctionnalitésNombre fonctionnalités Liste fonctionnalités
15Five+50- Rapports/Analyses / Portail libre-Service
Babbel+18- Obtenez un accès à vie pour apprendre les 14 langues. / Utilisez la technologie de reconnaissance vocale
Beekeeper+65- Intégrations tierces / Rapports/Analyses
Bonfyre+17- Rapports/Analyses / Tableau de bord d'activité
Clarity Wave+31- Rapports/Analyses / Tableau de bord d'activité
Hugo+29- Outils de collaboration / Contrôles d'accès/Autorisations
Officevibe+49- Rapports/Analyses / Portail libre-Service
Paddle+51- Base de données des employés / Profils des employés
Sift+28- Tableau de bord d'activité / Rapports et statistiques
ZestMeUp+28- Rapports/Analyses / Tableau de bord d'activité
 
15Five est un logiciel d'engagement collaborateur populaire qui existe en version gratuite ou payante (à partir de 7 €)

15Five est un logiciel d'engagement collaborateur populaire qui existe en version gratuite ou payante (à partir de 7 €)

 

Les avantages d'un Logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement)

  1. Amélioration de la motivation : Un environnement de travail engageant peut accroître la motivation des employés et leur satisfaction globale.
  2. Augmentation de la productivité : Les employés engagés sont généralement plus productifs et performants.
  3. Réduction du turnover : En identifiant les signes de désengagement et en mettant en place des initiatives adaptées, les entreprises peuvent réduire le taux de rotation du personnel.
  4. Meilleure communication : Facilite la communication interne et la collaboration, réduisant les malentendus et les conflits.
  5. Reconnaissance accrue : Permet une reconnaissance régulière des contributions des employés, renforçant leur engagement et leur fidélité.
  6. Développement continu : Favorise le développement professionnel et la formation continue, ce qui peut améliorer les compétences et les opportunités de carrière des employés.

Les principaux utilisateurs

  1. Responsables des ressources humaines : Utilisent ces outils pour surveiller et améliorer l'engagement des employés, organiser des enquêtes et mettre en place des programmes de reconnaissance.
  2. Managers et chefs d'équipe : Bénéficient de données et d'outils pour mieux comprendre les besoins et les préoccupations de leurs équipes, et pour favoriser un environnement de travail positif.
  3. Responsables de la communication interne : Utilisent les outils pour faciliter la communication et promouvoir la culture d'entreprise.
  4. Responsables du développement des talents : Utilisent les fonctionnalités de développement professionnel pour planifier et suivre les programmes de formation et de développement.
Analyse des intégrations & utilisateursNombre intégrationsTypes utilisateurs
15Five+78Administration | Association | ETI | Grand compte | Indépendant | PME | Startup | TPE
Babbel+35ETI | Grand compte | PME
Beekeeper+105Administration | Association | ETI | Grand compte | Indépendant | PME | Startup | TPE
Bonfyre+46ETI | Grand compte | Indépendant | PME | TPE
Clarity Wave+51Administration | Association | ETI | Grand compte | Indépendant | PME | Startup | TPE
Hugo+107Administration | Artisan | Association | Commerçant | ETI | Grand compte | Indépendant | PME | Startup | TPE
Officevibe+87Administration | Association | ETI | Grand compte | Indépendant | PME | Startup | TPE
Paddle+97Administration | Association | ETI | Grand compte | Indépendant | PME | Startup | TPE
Sift+73ETI | Grand compte | Indépendant | PME | TPE
ZestMeUp+81ETI | Grand compte | PME | TPE
 
Babbel est un logiciel d'engagement collaborateur très réputé en entreprise car il dispose de nombreuses fonctionnalités et intégrations tierces

Babbel est un logiciel d'engagement collaborateur très réputé en entreprise car il dispose de nombreuses fonctionnalités et intégrations tierces

 

Quel est le prix d'un Logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) ?

Existe-t-il des logiciels d'engagement collaborateur gratuits ?

Vous pouvez vous équiper d'un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) gratuit, notamment open source, si vous disposez d'un petit budget ou si vous avez des besoins restreints : les logiciels d'engagement collaborateur gratuits n'offrent en général que des fonctionnalités limitées, ne comprennent parfois ni l'hébergement ni le stockage des données, et le nombre de licences est aussi souvent réduit à quelques utilisateurs.

Quel est le prix moyen d'un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) ?

D'après notre étude de marché, il existe plus de 809 logiciels d'engagement collaborateur et nous avons analysé les prix de 494 d'entre eux : d'après nos calculs le coût moyen d'un logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) est d'environ 44,21 euros par utilisateur et par mois.Voici quelques exemples de tarifs de logiciels d'engagement collaborateur populaires :
Analyse des prixFormule gratuiteEssai gratuitPrix à partir de
15Five7 € par utilisateur et par mois
Babbel8,99 €
Beekeeper2 160 € par utilisateur et par an
Bonfyre0 € par mois
Clarity Wave6 € par utilisateur et par mois
Hugo0 € par utilisateur et par mois
Officevibe0 € par utilisateur et par mois
Paddle0 €
Sift0 €
ZestMeUp4,10 € par mois
 
Comparez les fonctionnalités, avis utilisateurs et prix de nombreux logiciels d'engagement collaborateur comme Beekeeper, Microsoft Teams, Slack, Yammer …

Comparez les fonctionnalités, avis utilisateurs et prix de nombreux logiciels d'engagement collaborateur comme Beekeeper, Microsoft Teams, Slack, Yammer …

 

Exemples de Logiciels d'engagement collaborateur (employee engagement) populaires

  1. Officevibe : Offre des enquêtes de satisfaction, des outils de reconnaissance des employés, et des tableaux de bord pour suivre l'engagement et la satisfaction.
  2. Culture Amp : Permet de créer des enquêtes sur l'engagement, d'analyser les résultats, et de mettre en place des actions pour améliorer la culture d'entreprise.
  3. TINYpulse : Propose des outils pour recueillir des feedbacks réguliers, gérer la reconnaissance des employés, et surveiller les tendances d'engagement.
  4. 15Five : Facilite la communication entre les employés et les managers, propose des enquêtes de satisfaction, et offre des outils de suivi des objectifs.
  5. Grapevine : Fournit des outils pour recueillir des feedbacks, gérer la reconnaissance des employés, et analyser les données d'engagement.
  6. Lattice : Offre des fonctionnalités pour la gestion des performances, la reconnaissance des employés, et la définition et suivi des objectifs.
  7. Emplify : Permet de mesurer l'engagement des employés à travers des enquêtes, des feedbacks en temps réel, et des outils de gestion de la culture d'entreprise.
YouTube video

Vidéo d'un logiciel d'engagement collaborateur

Nos tests de logiciels d'engagement collaborateur contiennent des vidéos de prise en main ainsi que des captures d'écran de l'interface afin de vous aider à faire un choix.


 

Comment choisir et comparer les Logiciels d'engagement collaborateur (employee engagement) ?

En résumé, un logiciel d'engagement collaborateur est un outil essentiel pour aider les entreprises à créer un environnement de travail positif et stimulant, en améliorant la satisfaction et la motivation des employés. Ces outils offrent une gamme de fonctionnalités pour mesurer et optimiser l'engagement, faciliter la communication, et promouvoir la reconnaissance et le développement professionnel.
Voici quelques critères et conseils à prendre en compte afin de trouver le meilleur logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) :

Critère #1 : Le prix dépend souvent du nombre d'utilisateurs ainsi que du nombre fonctionnalités (raison pour laquelle la plupart des éditeurs de logiciels SaaS proposent plusieurs forfaits (pricing plans)), mais n'oubliez pas de prendre aussi en compte les coûts cachés liés à la migration ou à la configuration d'une nouvelle solution SaaS : migration de vos données, intégrations tierces, personnalisation de l'interface, frais liés à la formation des utilisateurs ...

Critère #2 : L'interface : vous allez travailler plusieurs heures par jour avec ce logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement), aussi vous devriez porter une attention toute particulière à l'ergonomie de son interface ainsi qu'à sa facilité d'utilisation.

Critère #3 : Les fonctionnalités incluses : si certaines fonctionnalités de base sont comprises, des fonctionnalités avancées peuvent faire l'objet d'un surcout (par exemple l'intelligence artificielle, l'automatisation ...)

Critère #4 : L'hébergement et sécurisation des données : vérifiez si l'éditeur impose des limites en termes de stockage / de nombre de contacts. Demandez-lui également ou sont physiquement localisés ses serveurs, ses mesures de protection, son taux de disponibilité (SLA) ...

Critère #5 : La flexibilité et l'évolutivité de l'application : consultez la liste des intégrations tierces et vérifiez la disponibilité d'une API.

Critère #6 : Le niveau de service client : un support technique limité est très souvent inclus (accès à une base de connaissances, à des tutoriels ...), l'accès à une assistance premium (help desk) étant réservé aux forfaits les plus chers.


Nos conseils :

Conseil #1 : Testez plusieurs logiciels d'engagement collaborateur avant de faire votre choix ! De nombreux éditeurs proposent des offres d'essais gratuits et sans engagement : profitez-en !

Conseil #2 : Consultez les avis d'utilisateurs publiés sur notre comparateur de logiciels d'engagement collaborateur et sur le web.

Conseil #3 : Comparez les fonctionnalités, les intégrations, les tarifs, le support technique (...) afin de connaitre les points forts et les points faibles de chaque application SaaS.
Les logiciels d'engagement collaborateur comme Bonfyre sont incontournables en Ressources Humaines (RH)

Les logiciels d'engagement collaborateur comme Bonfyre sont incontournables en Ressources Humaines (RH)

 

Méthodologie du comparatif

Vous êtes à la recherche du meilleur logiciel d'engagement collaborateur pour votre entreprise ? Nous avons réalisé ce benchmark afin de vous aider à trouver la meilleure solution en nous appuyant sur notre expertise (souvent avec des tests approfondis), sur l'avis d'experts, sur divers retours d'expérience concrets, sur une veille régulière du marché, et en passant au crible de nombreux critères :

- Présentation détaillée du progiciel en fonction de la fiche technique de l'éditeur
- Analyse des principales fonctionnalités et caractéristiques
- Liste des avantages et inconvénients
- Liste des intégrations tierces (par exemple avec Pardot, Adobe Stock ou Global Payments) et présence d'une API
- Test de l'interface logicielle (avec capture d'écran et démo vidéo)
- Ergonomie et facilité d'utilisation au quotidien
- Infos sur le support technique et le service client (documentation, hotline, help desk ...)
- Réputation de l'éditeur (références clients, coordonnées, levées de fonds ...)
- Analyse des prix officiels, mise en avant d'une formule gratuite ou d'une version d'essai ... afin de déterminer un rapport qualité/prix
- Etude de l'hébergement dans le cloud (et notamment la localisation des serveurs, le SLA ...)
- Etude sur la sécurisation des données (chiffrement, SSL, authentification ...), existence d'une application mobile ...
- Avis des utilisateurs et popularité du logiciel SaaS (software as a service)
- Liste d'alternatives possibles avec étude des logiciels d'engagement collaborateur concurrents
...

Afin de formuler des avis indépendants et des recommandations pertinentes, ce comparatif est régulièrement mis à jour. Les logiciels SaaS évoluant toutefois très rapidement, nous vous invitons à consulter le site internet de l'éditeur avant de faire votre choix. Nous choisissons les services que nous recommandons de manière indépendante. Lorsque vous cliquez sur un lien partenaire, nous touchons parfois une commission de l'éditeur mais le prix de l'application reste le même.
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