Comparatif Logiciels de gestion du personnel

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Nice Workforce Management est un logiciel de gestion du personnel : Logiciel de gestion de la main-d'oeuvre (WFM) - Anticipez les demandes commerciales et optimisez votre main-d'oeuvre avec le moteur de prévision et de planification omnicanal le plus intelligent et le plus précis du secteur.
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Notre avis Nice Workforce Management
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Nice Workforce Management est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de centre de contact à examiner et nous lui avons attribué la note de 7,2/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.2
Interface & Ergonomie
7.2
Intégrations & API
7.2
Sécurité & Support technique
7
Rapport Qualité / Prix
7.1
Avantages
  • Nice Workforce Management est un logiciel de gestion du personnel populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités : Rapports personnalisables, Tableau de bord d'activité ...
Inconvénients
  • Il y a un risque de dépendance quand on utilise un logiciel SaaS.
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TimeCloud Time and Attendance est un logiciel de gestion du personnel : Timecloud est une puissante solution de gestion de la main-d'oeuvre tout-en-un. Gérez facilement le temps et les présences, les congés du personnel et la liste des employés.
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Gratuit
Notre avis TimeCloud Time and Attendance
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, TimeCloud Time and Attendance est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de planning du personnel à connaître et nous lui avons attribué la note de 7,8/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Gestion de projet, Feuilles de temps, Gestion du temps, API disponible…)
Fonctionnalités
7.8
Interface & Ergonomie
7.8
Intégrations & API
7.8
Sécurité & Support technique
7.6
Rapport Qualité / Prix
7.7
Avantages
  • TimeCloud Time and Attendance est un logiciel de gestion du personnel très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des congés, Horloge en ligne, Calcul des heures supplémentaires ...
Inconvénients
  • Migrer d'un logiciel local à un logiciel SaaS peut être complexe.
Populaire
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8.3/10

Triton HR

Triton HR est un logiciel de gestion du personnel : à partir de 0 € / essai gratuit de 15 jours
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Gratuit
Notre avis Triton HR
Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Triton HR est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) / logiciel de vérification des références et antécédents professionnels à regarder et nous lui avons attribué la note de 8,3/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
8.3
Interface & Ergonomie
8.3
Intégrations & API
8.3
Sécurité & Support technique
8.1
Rapport Qualité / Prix
8.2
Avantages
  • Triton HR est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources humaines, Gestion des ressources humaines ...
Inconvénients
  • Changer de logiciel SaaS, ou passer au SaaS, implique de migrer des données.
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7.5/10

BITE

BITE est un logiciel de gestion du personnel : à partir de 0 € / essai gratuit de 15 jours
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Gratuit
Notre avis BITE
BITE est une application à découvrir.
Fonctionnalités
7.5
Interface & Ergonomie
7.5
Intégrations & API
7.5
Sécurité & Support technique
7.3
Rapport Qualité / Prix
7.4
Avantages
  • BITE offre des fonctionnalités intéressantes.
Inconvénients
  • Les logiciels SaaS fonctionnent avec le cloud, qui est régulièrement la cible d'attaques de pirates informatiques.
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7.7/10

Flentis

Flentis est un logiciel de gestion du personnel : Si vous cherchez à intégrer une plate-forme Vms moderne dans votre entreprise, nous sommes prêts à vous présenter une démonstration en direct.
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Gratuit
Notre avis Flentis
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, Flentis est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de gestion des fournisseurs à éprouver et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Intégrations tierces, Gestion des feuilles de temps, Suivi des vacances/congés, Gestion des fournisseurs…)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • Flentis est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des contrats, Rapports en temps réel, Rappels ...
Inconvénients
  • Les frais d'abonnement mensuel ou annuel peuvent être considérables sur le long terme.
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7.7/10

Guardhouse

Guardhouse est un logiciel de gestion du personnel : Guardhouse est un système de gestion des effectifs de bout en bout, conçu sur mesure pour les entreprises de sécurité, qui permet une communication ouverte entre le terrain et...
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Gratuit
Notre avis Guardhouse
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Guardhouse est un logiciel de gestion des opérations / logiciel de gestion du personnel à estimer et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • Guardhouse est un logiciel de gestion des opérations populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des factures, Tableau de bord d'activité, Rapports et statistiques ...
Inconvénients
  • L'assistance technique peut être limitée.
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7.4/10

King of Time

King of Time est un logiciel de gestion du personnel : King of Time est un logiciel cloud de gestion des présences conçu pour aider les entreprises à visualiser, modifier et suivre les heures de travail des employés en temps réel.
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2,15 
Notre avis King of Time
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, King of Time est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de gestion des temps et activités (GTA: time tracking / pointage / badgeuse) à juger et nous lui avons attribué la note de 7,4/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.4
Interface & Ergonomie
7.4
Intégrations & API
7.4
Sécurité & Support technique
7.2
Rapport Qualité / Prix
7.3
Avantages
  • King of Time est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des présences, Rapports et statistiques, Base de données des employés ...
Inconvénients
  • Une connexion Internet rapide est nécessaire pour utiliser un logiciel SaaS.
Logiciel SaaS
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9.2/10

Novagems

Novagems est un logiciel de gestion du personnel : Novagems est un logiciel de gestion des effectifs complet conçu pour servir les agences et les entreprises. Ce progiciel de gestion de la main-d'oeuvre offre un tableau de bord en direct, l'enregistrement des visiteurs, une technologie de géolocalisation et des rapports.
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Gratuit
Notre avis Novagems
Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Novagems est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de sécurité physique à approfondir et nous lui avons attribué la note de 9,2/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Gestion des travaux, Suivi de l'historique des services, Base de données clients, Routage…)
Fonctionnalités
9.2
Interface & Ergonomie
9.2
Intégrations & API
9.2
Sécurité & Support technique
9
Rapport Qualité / Prix
9.1
Avantages
  • Novagems est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des factures, Rapports/Analyses, Portail libre-service ...
Inconvénients
  • Les logiciels on-premise sont souvent plus personnalisables que les logiciels SaaS.
Logiciel SaaS
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9.2/10

Payslip

Payslip est un logiciel de gestion du personnel : Payslip est une plateforme mondiale de contrôle de la paie complète conçue pour servir les employeurs multinationaux de plus de 10 pays comptant plus de 1 000 employés qui souhaitent bénéficier de l'automatisation, de données et de rapports standardisés.
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Gratuit
Notre avis Payslip
Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Payslip est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de gestion des sous-traitants (contractor) à considérer et nous lui avons attribué la note de 9,2/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Suivi des vacances/congés, Effectif variable, Gestion des flux de travail, Rapports/Analyses…)
Fonctionnalités
9.2
Interface & Ergonomie
9.2
Intégrations & API
9.2
Sécurité & Support technique
9
Rapport Qualité / Prix
9.1
Avantages
  • Payslip est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des présences, Notifications en temps réel, Rappels ...
Inconvénients
  • Certains logiciels SaaS peuvent représenter un risque de sécurité.
Logiciel SaaS
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9.3/10

Projectworks

Projectworks est un logiciel de gestion du personnel : Solution de gestion d'entreprise tout-en-un Projectworks conçue pour les entreprises des secteurs du conseil, de l'ingénierie, de l'architecture et des logiciels...
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33,30 
Notre avis Projectworks
Avec une centaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Projectworks est un logiciel de gestion du personnel / logiciel PSA (professional services automation) à tester car il fait partie des meilleurs de sa catégorie : nous lui avons attribué la note de 9,3/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Portail libre-service, Rapports et statistiques, Intégrations tierces, Alertes/Notifications…)
Fonctionnalités
9.3
Interface & Ergonomie
9.3
Intégrations & API
9.3
Sécurité & Support technique
9.1
Rapport Qualité / Prix
9.2
Avantages
  • Projectworks est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion de projet, Gestion du budget, Rapports personnalisables, Import / Export de données ...
Inconvénients
  • Changer de logiciel SaaS, ou passer au SaaS, implique de migrer des données.
Logiciel SaaS
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8/10

Time&Space

Time&Space est un logiciel de gestion du personnel : Time&Space est une solution cloud de gestion des effectifs qui aide les entreprises à enregistrer la présence des employés à l'aide de pointeuses.
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Gratuit
Notre avis Time&Space
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, Time&Space est un logiciel de gestion du personnel / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à évaluer et nous lui avons attribué la note de 8/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
8
Interface & Ergonomie
8
Intégrations & API
8
Sécurité & Support technique
7.8
Rapport Qualité / Prix
7.9
Avantages
  • Time&Space est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des présences, Gestion des entrepreneurs, Stockage de documents ...
Inconvénients
  • Avec un logiciel SaaS, il peut y avoir un problème en ce qui concerne la confidentialité des données de l'entreprise.
Logiciel SaaS
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8/10

ALEX

ALEX est un logiciel de gestion du personnel : En vous proposant une communication automatisée et mobile, Jellyvision vous permet de rester en contact avec votre équipe quels que soient le lieu et la disponibilité. Vous pouvez partager des documents dans n'importe quel format à l'aide de ce logiciel de communication avec les employés.
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Gratuit
Notre avis ALEX
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, ALEX est un logiciel de gestion du personnel / logiciel collaboratif à vérifier et nous lui avons attribué la note de 8/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
8
Interface & Ergonomie
8
Intégrations & API
8
Sécurité & Support technique
7.8
Rapport Qualité / Prix
7.9
Avantages
  • ALEX est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des réunions, Rapports personnalisables, Gestion d'événements ...
Inconvénients
  • Les logiciels Saas sont souvent standardisés pour répondre aux besoins d'un maximum d'entreprises.

Populaire
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8.9/10

Call Box

Call Box est un logiciel de gestion du personnel : Call Center Designer est un outil logiciel de recrutement, de prévision, de modélisation et d'analyse destiné au centre d'appels entrants.
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Notre avis Call Box
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Call Box est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) / logiciel de planning du personnel à éprouver et nous lui avons attribué la note de 8,9/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
8.9
Interface & Ergonomie
8.9
Intégrations & API
8.9
Sécurité & Support technique
8.7
Rapport Qualité / Prix
8.8
Avantages
  • Call Box est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) très populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités : Gestion commerciale, Script d'appel, centre d'appels ...
Inconvénients
  • Le support technique peut être limité.
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7.2/10

Chronotek

Chronotek est un logiciel de gestion du personnel : Chronotek est un logiciel de pointage en ligne avec planification et GPS. Il est facile pour les employés de pointer à l'arrivée et au départ par appel téléphonique ou par application mobile.
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5,00 
Notre avis Chronotek
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, Chronotek est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de conciergerie à interroger et nous lui avons attribué la note de 7,2/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Gestion des bons de travail, Suivi du poste de travail, Rapports/Analyses, Tableau de bord d'activité…)
Fonctionnalités
7.2
Interface & Ergonomie
7.2
Intégrations & API
7.2
Sécurité & Support technique
7
Rapport Qualité / Prix
7.1
Avantages
  • Chronotek est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des présences, Surveillance en temps réel, Rapports en temps réel ...
Inconvénients
  • Sur le long terme, un logiciel SaaS peut être plus couteux qu'un logiciel on-premise.
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7.7/10

ClockinPortal

ClockinPortal est un logiciel de gestion du personnel : ClockInPortal fournit un suivi du temps des employés et aide à maintenir la feuille de temps et la présence des employés.
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4,00 
Notre avis ClockinPortal
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, ClockinPortal est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de gestion des temps et activités (GTA: time tracking / pointage / badgeuse) à envisager et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • ClockinPortal est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des présences, Suivi des présences, Suivi du temps ...
Inconvénients
  • Les utilisateurs de logiciels SaaS doivent céder une partie du contrôle de leur environnement logiciel à l'éditeur.
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7.4/10

Hitch

Hitch est un logiciel de gestion du personnel : Hitch est une plateforme Web de mobilité et d'intelligence des talents, qui aide les grandes entreprises à constituer des équipes, à perfectionner les compétences de leurs employés et à planifier leurs carrières.
More details +
Gratuit
Notre avis Hitch
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, Hitch est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de gestion de carrière à évaluer et nous lui avons attribué la note de 7,4/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.4
Interface & Ergonomie
7.4
Intégrations & API
7.4
Sécurité & Support technique
7.2
Rapport Qualité / Prix
7.3
Avantages
  • Hitch est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Reporting, Fixation/suivi des objectifs, Base de données des employés ...
Inconvénients
  • Changer de logiciel SaaS, ou passer au SaaS, implique de migrer des données.
Logiciel SaaS
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8/10

Lesson.ly

Lesson.ly est un logiciel de gestion du personnel : Lesson.ly est une plate-forme d'engagement des employés qui vous aide à élaborer facilement des leçons de formation et à suivre les performances de vos employés.
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Gratuit
Notre avis Lesson.ly
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Lesson.ly est un logiciel helpdesk (centre d'assistance / hot line) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à vérifier et nous lui avons attribué la note de 8/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
8
Interface & Ergonomie
8
Intégrations & API
8
Sécurité & Support technique
7.8
Rapport Qualité / Prix
7.9
Avantages
  • Lesson.ly est un logiciel helpdesk (centre d'assistance / hot line) populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Accessibilité 24/7, Gestion des clients, Gestion des ressources humaines, Gestion des clients ...
Inconvénients
  • L'intégration d'un logiciel SaaS peut se révéler délicate.
Populaire
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9.6/10

PeopleQlik

PeopleQlik est un logiciel de gestion du personnel : PeopleQlik est un logiciel industriel de ressources humaines et de paie sur cloud et sur base qui permet aux petites et grandes entreprises de maintenir l'intégralité de leur capital humain et de leurs ressources. La croissance et la performance de l'entreprise dépendent des RH et pour avoir un recrutement efficace, il faut un système de recrutement RH fiable et efficace.
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Gratuit
Notre avis PeopleQlik
Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, PeopleQlik est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) à inspecter et nous lui avons attribué la note de 9,6/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
9.6
Interface & Ergonomie
9.6
Intégrations & API
9.6
Sécurité & Support technique
9.4
Rapport Qualité / Prix
9.5
Avantages
  • PeopleQlik est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources humaines, Gestion de projet, Intégration des e-mails, Gestion des remboursements ...
Inconvénients
  • Il peut y avoir des problèmes d''interopérabilité entre logiciels SaaS.
Logiciel SaaS
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9.5/10

Securtime

Securtime est un logiciel de gestion du personnel : Securtime est le logiciel de gestion du temps et le produit de gestion du personnel n°1 en Inde. Securtime permet aux organisations de suivre la main-d'oeuvre distribuée en temps réel et offre des dispositifs biométriques, des applications Web et mobiles en tant que composants et il s'agit d'une offre plug-n-play.
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Gratuit
Notre avis Securtime
Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Securtime est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de gestion des temps et activités (GTA: time tracking / pointage / badgeuse) à découvrir et nous lui avons attribué la note de 9,5/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Gestion du temps et des présences, Gestion des congés, Suivi du temps de projet, Multi-emplacement…)
Fonctionnalités
9.5
Interface & Ergonomie
9.5
Intégrations & API
9.5
Sécurité & Support technique
9.3
Rapport Qualité / Prix
9.4
Avantages
  • Securtime est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Gestion des congés, Suivi des vacances/congés, Rapports/Analyses ...
Inconvénients
  • Une connexion Internet permanente est nécessaire pour utiliser un logiciel SaaS.
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7.5/10

Viterbit

Viterbit est un logiciel de gestion du personnel : à partir de 259 € / essai gratuit de 15 jours
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259,00 
Notre avis Viterbit
Viterbit est une application à découvrir.
Fonctionnalités
7.5
Interface & Ergonomie
7.5
Intégrations & API
7.5
Sécurité & Support technique
7.3
Rapport Qualité / Prix
7.4
Avantages
  • Viterbit offre des fonctionnalités intéressantes.
Inconvénients
  • L'achat d'un logiciel avec licence est souvent moins couteux qu'un logiciel SaaS.
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7.2/10

WorkiQ

WorkiQ est un logiciel de gestion du personnel : ActiveOps aide les organisations à transformer la gestion opérationnelle d'un simple jeu de devinettes en une source révolutionnaire d'efficacité et de valeur.
More details +
Gratuit
Notre avis WorkiQ
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, WorkiQ est un logiciel de gestion du personnel / logiciel d'engagement collaborateur (employee engagement) à examiner et nous lui avons attribué la note de 7,2/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.2
Interface & Ergonomie
7.2
Intégrations & API
7.2
Sécurité & Support technique
7
Rapport Qualité / Prix
7.1
Avantages
  • WorkiQ est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Gestion des ressources humaines, Base de données des employés, Surveillance du temps d'inactivité ...
Inconvénients
  • L'assistance technique peut être limitée.
Populaire
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8.6/10

Mobile Reach

Mobile Reach est un logiciel de gestion du personnel : à partir de 0 € / essai gratuit de 15 jours
More details +
Gratuit
Notre avis Mobile Reach
Avec plusieurs centaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Mobile Reach est un logiciel de gestion des interventions et tournées sur le terrain (FSM: field service) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à examiner et nous lui avons attribué la note de 8,6/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
8.6
Interface & Ergonomie
8.6
Intégrations & API
8.6
Sécurité & Support technique
8.4
Rapport Qualité / Prix
8.5
Avantages
  • Mobile Reach est un logiciel de gestion des interventions et tournées sur le terrain (FSM: field service) populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités.
Inconvénients
  • Une connexion Internet permanente est nécessaire pour utiliser un logiciel SaaS.
Populaire
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Restaurant Systems Pro est un logiciel de gestion du personnel : Restaurant Systems Pro est un logiciel de gestion de restaurant conçu pour aider les entreprises à gérer les menus alimentaires, les prix, les stocks, les horaires des employés, ...
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99,00 
Notre avis Restaurant Systems Pro
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Restaurant Systems Pro est un logiciel de planification de projet / logiciel de gestion du personnel à vérifier car il fait partie des meilleurs de sa catégorie : nous lui avons attribué la note de 9,6/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
9.6
Interface & Ergonomie
9.6
Intégrations & API
9.6
Sécurité & Support technique
9.4
Rapport Qualité / Prix
9.5
Avantages
  • Restaurant Systems Pro est un logiciel de planification de projet populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : API, Alertes/Notifications ...
Inconvénients
  • Une connexion Internet permanente est nécessaire pour utiliser un logiciel SaaS.
Logiciel français
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7.7/10

SD Worx

SD Worx est un logiciel de gestion du personnel : SD Worx Payroll est un SaaS basé sur le cloud offrant une solution de paie évolutive, sécurisée et fiable, flexible là où cela compte.
More details +
Gratuit
Notre avis SD Worx
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, SD Worx est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de paie à passer au crible et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • SD Worx est un logiciel de gestion du personnel très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion de la paie, Tableaux de bord, Gestion des avantages, Impression de chèques ...
Inconvénients
  • En cas de dépôt de bilan d'un éditeur, le logiciel SaaS devient inutilisable.

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7.7/10

Sniper AI

Sniper AI est un logiciel de gestion du personnel : Sniper AI est un logiciel de recrutement doté d'un algorithme de recrutement équitable qui permet aux recruteurs de se concentrer uniquement sur les compétences et les scores d'adéquation en...
More details +
10000,00 
Notre avis Sniper AI
Sniper AI est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de machine learning (apprentissage automatique) à découvrir et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • Sniper AI est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion du recrutement, Reporting, Intégration du chat interne, Gestion des entretiens ...
Inconvénients
  • L'éditeur d'un logiciel SaaS peut augmenter ses prix à tout moment.
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7.7/10

Workforce Now

Workforce Now est un logiciel de gestion du personnel : Workforce est une solution de planification du personnel et de gestion d'équipe pour les restaurants qui fournit des fonctionnalités de planification des équipes telles que le temps et les présences...
More details +
Gratuit
Notre avis Workforce Now
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Workforce Now est un logiciel de gestion du personnel / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à considérer et nous lui avons attribué la note de 7,7/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Horloge en ligne, Maintenance prédictive, Maintenance préventive, Gestion des bons de commande…)
Fonctionnalités
7.7
Interface & Ergonomie
7.7
Intégrations & API
7.7
Sécurité & Support technique
7.5
Rapport Qualité / Prix
7.6
Avantages
  • Workforce Now est un logiciel de gestion du personnel très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Alertes - notifications - rappels, Workflow, Gestion de l'inventaire, Gestion des factures ...
Inconvénients
  • Sur le long terme, un logiciel SaaS peut être plus couteux qu'un logiciel on-premise.
Logiciel SaaS
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9.4/10

Workyard

Workyard est un logiciel de gestion du personnel : Workyard est un logiciel de suivi du temps conçu pour aider les entreprises dans les domaines de la construction, de l'électricité, du chauffage, de la ventilation et de la climatisation (CVC),...
More details +
Gratuit
Notre avis Workyard
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Workyard est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de gestion des interventions et tournées sur le terrain (FSM: field service) à apprécier car il fait partie des meilleurs de sa catégorie : nous lui avons attribué la note de 9,4/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
9.4
Interface & Ergonomie
9.4
Intégrations & API
9.4
Sécurité & Support technique
9.2
Rapport Qualité / Prix
9.3
Avantages
  • Workyard est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Historique, Alertes - notifications - rappels, Rappels, Suivi des employés salariés ...
Inconvénients
  • L'entreprise dépend de l'éditeur SaaS pour les mises à jour.
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Advanced Time and Attendance est un logiciel de gestion du personnel : Donnez à vos équipes les moyens de bénéficier de solutions intégrées de gestion du temps et des présences, des ressources humaines et de la paie.
More details +
5000,00 
Notre avis Advanced Time and Attendance
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Advanced Time and Attendance est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de planning du personnel à évaluer et nous lui avons attribué la note de 7,2/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.2
Interface & Ergonomie
7.2
Intégrations & API
7.2
Sécurité & Support technique
7
Rapport Qualité / Prix
7.1
Avantages
  • Advanced Time and Attendance est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des présences, Contrôles d'accès/Autorisations, Portail libre-service ...
Inconvénients
  • L'utilisation d'un logiciel SaaS implique de céder le contrôle sur les données.
Comparer ce logiciel
Alcami Interactive est un logiciel de gestion du personnel : Alcami Interactive est un logiciel de gestion d'entretiens vidéo qui aide les entreprises à évaluer et à surveiller les performances et les compétences des candidats afin d'optimiser...
More details +
Gratuit
Notre avis Alcami Interactive
Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Alcami Interactive est un logiciel de gestion du personnel / logiciel collaboratif à éprouver et nous lui avons attribué la note de 7,2/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
7.2
Interface & Ergonomie
7.2
Intégrations & API
7.2
Sécurité & Support technique
7
Rapport Qualité / Prix
7.1
Avantages
  • Alcami Interactive est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Tableaux de bord, Gestion des commentaires, Séance d'entraînement à l'entretien ...
Inconvénients
  • Sur le long terme, un logiciel SaaS peut être plus couteux qu'un logiciel on-premise.
Logiciel français
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Cegid Retail Store Excellence est un logiciel de gestion du personnel : Cegid Retail Store Excellence est la solution ultime pour rationaliser la communication et accroître l'efficacité des opérations de votre magasin.
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Notre avis Cegid Retail Store Excellence
Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, Cegid Retail Store Excellence est un logiciel collaboratif / logiciel de gestion du personnel à analyser et nous lui avons attribué la note de 8/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …) Cet éditeur fait par ailleurs partie du top 250 des éditeurs et créateurs de logiciels français (Numeum).
Fonctionnalités
8
Interface & Ergonomie
8
Intégrations & API
8
Sécurité & Support technique
7.8
Rapport Qualité / Prix
7.9
Avantages
  • Cegid Retail Store Excellence est un logiciel collaboratif populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion de projet, Suivi d'activité, Gestion de projet ...
Inconvénients
  • Il peut y avoir des problèmes d''interopérabilité entre logiciels SaaS.
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Dipendenti in Cloud est un logiciel de gestion du personnel : à partir de 9 € / essai gratuit de 15 jours
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9,00 
Notre avis Dipendenti in Cloud
Dipendenti in Cloud est une application à découvrir.
Fonctionnalités
7.5
Interface & Ergonomie
7.5
Intégrations & API
7.5
Sécurité & Support technique
7.3
Rapport Qualité / Prix
7.4
Avantages
  • Dipendenti in Cloud offre des fonctionnalités intéressantes.
Inconvénients
  • Une connexion Internet fiable est nécessaire pour utiliser un logiciel SaaS.
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7.5/10

Ferretly

Ferretly est un logiciel de gestion du personnel : à partir de 15 € / essai gratuit de 15 jours
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15,00 
Notre avis Ferretly
Ferretly est une application à découvrir.
Fonctionnalités
7.5
Interface & Ergonomie
7.5
Intégrations & API
7.5
Sécurité & Support technique
7.3
Rapport Qualité / Prix
7.4
Avantages
  • Ferretly offre des fonctionnalités intéressantes.
Inconvénients
  • Il y a un risque de dépendance quand on utilise un logiciel SaaS.
Logiciel français
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8.6/10

Hivy

Hivy est un logiciel de gestion du personnel : Hivy est un logiciel et une application basés sur le cloud qui permettent à votre équipe de demander tout ce dont ils ont besoin pour le bureau.
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26,00 
Notre avis Hivy
Avec une dizaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Hivy est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) / logiciel de gestion du personnel à étudier et nous lui avons attribué la note de 8,6/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)
Fonctionnalités
8.6
Interface & Ergonomie
8.6
Intégrations & API
8.6
Sécurité & Support technique
8.4
Rapport Qualité / Prix
8.5
Avantages
  • Hivy est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) très populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités : Reporting, Accessibilité 24/7, Suivi des performances, Rapports intégrés ...
Inconvénients
  • L'assistance technique peut être limitée.
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7.4/10

Klipboard

Klipboard est un logiciel de gestion du personnel : Solution de gestion de service mobile sur le terrain avec planification des tâches, cartographie d'emplacement, messagerie, visualisation et capture de données.
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29,00 
Notre avis Klipboard
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Klipboard est un logiciel de gestion informatique / logiciel de gestion du personnel à disséquer et nous lui avons attribué la note de 7,4/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Rapports historiques, La gestion des incidents, Gestion des inspections, Contrôle de l'inventaire…)
Fonctionnalités
7.4
Interface & Ergonomie
7.4
Intégrations & API
7.4
Sécurité & Support technique
7.2
Rapport Qualité / Prix
7.3
Avantages
  • Klipboard est un logiciel de gestion informatique populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des contrats, Gestion des formulaires, Gestion des employés, Planification des employés ...
Inconvénients
  • Changer de logiciel SaaS, ou passer au SaaS, implique de migrer des données.
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7.4/10

Merinio

Merinio est un logiciel de gestion du personnel : Notre logiciel de planification des employés vous permet de joindre et de remplacer rapidement des employés, de mettre à jour les équipes et de respecter vos règles commerciales.
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3,00 
Notre avis Merinio
Avec plusieurs dizaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Merinio est un logiciel de gestion du personnel / logiciel de gestion des congés / absences à estimer et nous lui avons attribué la note de 7,4/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Rapports/Analyses, Tableau de bord d'activité, Intégrations tierces, Alertes/Notifications…)
Fonctionnalités
7.4
Interface & Ergonomie
7.4
Intégrations & API
7.4
Sécurité & Support technique
7.2
Rapport Qualité / Prix
7.3
Avantages
  • Merinio est un logiciel de gestion du personnel populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des congés, Historique, Mises à jour en temps réel, Reporting ...
Inconvénients
  • Il peut y avoir des risques d'interruption de service avec les logiciels SaaS.
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Nakisa HR Suite est un logiciel de gestion du personnel : à partir de 0 € / essai gratuit de 15 jours
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Gratuit
Notre avis Nakisa HR Suite
Nakisa HR Suite est une application à découvrir.
Fonctionnalités
7.5
Interface & Ergonomie
7.5
Intégrations & API
7.5
Sécurité & Support technique
7.3
Rapport Qualité / Prix
7.4
Avantages
  • Nakisa HR Suite offre des fonctionnalités intéressantes.
Inconvénients
  • En cas de panne du réseau Internet, l'entreprise ne peut plus accéder au logiciel SaaS.
 

Qu'est-ce qu'un Logiciel de gestion du personnel ?

Un logiciel de gestion du personnel sert à :
  • Centraliser les Informations : Regrouper toutes les données relatives aux employés en un seul endroit.
  • Simplifier les Processus Administratifs : Automatiser et faciliter les tâches administratives telles que la gestion des congés, des absences et des feuilles de temps.
  • Améliorer la Conformité : Assurer que l'entreprise respecte les obligations légales et réglementaires en matière de gestion des ressources humaines.
  • Optimiser la Gestion des Performances : Suivre et évaluer les performances des employés, gérer les objectifs et les évaluations.
  • Faciliter la Communication : Améliorer la communication interne entre les employés et les services RH.
Comparateur Logiciels de gestion du personnel : découvrez plus de 1877 solutions SaaS comme Ceridian Dayforce, Paylocity Web Pay, Ultipro, Adp Vantage Hcm, Workday Financial Management, Bamboohr, Paycor, Zoho People ...

Comparateur Logiciels de gestion du personnel : découvrez plus de 1877 solutions SaaS comme Ceridian Dayforce, Paylocity Web Pay, Ultipro, Adp Vantage Hcm, Workday Financial Management, Bamboohr, Paycor, Zoho People ...


Les fonctionnalités d'un Logiciel de gestion du personnel

  1. Gestion des Informations des Employés :
    • Base de Données des Employés : Stockage centralisé des informations personnelles, coordonnées, antécédents professionnels et documents importants.
    • Gestion des Contrats : Suivi des contrats de travail, des dates d'expiration, des renouvellements et des modifications.

  2. Gestion des Congés et Absences :
    • Demande et Approbaton des Congés : Système de demande de congés en ligne, approbation par les gestionnaires et suivi des soldes de congés.
    • Gestion des Absences : Suivi des absences pour maladie, congés non rémunérés et autres types d'absences.

  3. Gestion des Feuilles de Temps et des Présences :
    • Pointage et Suivi des Heures : Enregistrement des heures travaillées, des heures supplémentaires et des temps de pause.
    • Rapports de Temps : Génération de rapports sur les heures travaillées et les absences.

  4. Gestion des Paies :
    • Calcul des Salaires : Calcul automatique des salaires, des primes, des déductions et des contributions sociales.
    • Émission des Bulletins de Paie : Génération et distribution des bulletins de paie électroniques ou imprimés.

  5. Gestion des Performances :
    • Évaluations et Objectifs : Suivi des évaluations de performance, définition des objectifs, gestion des feedbacks et des plans de développement.
    • Gestion des Compétences : Suivi des compétences et des formations des employés.

  6. Gestion des Recrutements :
    • Suivi des Candidatures : Gestion des offres d'emploi, des candidatures et du processus de recrutement.
    • Intégration des Nouveaux Employés : Processus d'intégration et de formation pour les nouveaux employés.

  7. Conformité et Réglementation :
    • Suivi des Réglementations : Mise à jour et gestion des obligations légales en matière de travail et de sécurité sociale.
    • Gestion des Documents Légaux : Conservation des documents requis pour la conformité réglementaire.

  8. Reporting et Analyse :
    • Rapports RH : Génération de rapports sur les effectifs, les absences, les performances et les coûts liés au personnel.
    • Tableaux de Bord : Visualisation des données clés et des indicateurs de performance pour la prise de décision stratégique.

Analyse des fonctionnalitésNombre fonctionnalités Liste fonctionnalités
Ceridian Dayforce+12- Paie / Tableaux de bord
Gusto+95- Rapports/Analyses / Tableau de bord d'activité
Humanity+114- Rapports/Analyses / Tableau de bord d'activité
Insightful+2- Productivité : Analyse et amélioration de la Productivité / Suivi du temps
Jolt+92- Rapports/Analyses / Portail libre-Service
Lattice+38- Rapports/Analyses / Rapports et statistiques
Namely+126- Rapports/Analyses / Tableau de bord d'activité
ProProfs Quiz Maker+56- Rapports/Analyses / Rapports et statistiques
Userlane+71- Rapports/Analyses / Tableau de bord d'activité
Workable+114- Rapports/Analyses / Tableau de bord d'activité
 
Ceridian Dayforce est un logiciel de gestion du personnel populaire qui existe en version gratuite ou payante (à partir de 0 €)

Ceridian Dayforce est un logiciel de gestion du personnel populaire qui existe en version gratuite ou payante (à partir de 0 €)

 

Les avantages d'un Logiciel de gestion du personnel

  • Centralisation des Données : Accès facile et centralisé aux informations des employés, réduisant la duplication et les erreurs.
  • Automatisation des Tâches : Réduction des tâches administratives manuelles et des erreurs humaines.
  • Amélioration de la Conformité : Assure le respect des réglementations en matière de travail et de sécurité sociale.
  • Optimisation des Processus RH : Amélioration de la gestion des congés, des absences, des performances et des recrutements.
  • Meilleure Communication : Facilite la communication et la gestion des demandes des employés.

Les principaux utilisateurs

  • Responsables RH : Gèrent les informations du personnel, les processus de paie, les performances et la conformité.
  • Gestionnaires : Utilisent le logiciel pour approuver les congés, évaluer les performances et suivre les heures de travail de leurs équipes.
  • Employés : Accèdent à leurs informations personnelles, demandent des congés, consultent leurs bulletins de paie et mettent à jour leurs données personnelles.
  • Responsables de la Paie : Utilisent le logiciel pour calculer les salaires, émettre les bulletins de paie et gérer les contributions sociales.
Analyse des intégrations & utilisateursNombre intégrationsTypes utilisateurs
Ceridian Dayforce+82ETI | Grand compte | Indépendant | PME | Startup | TPE
Gusto+106Administration | Association | ETI | Grand compte | Indépendant | PME | Startup | TPE
Humanity+83Administration | Association | ETI | Grand compte | Indépendant | PME | Startup | TPE
Insightful+71Administration | Association | ETI | Grand compte | PME | Startup | TPE
Jolt+68Administration | Association | ETI | Grand compte | Indépendant | PME | Startup | TPE
Lattice+129Administration | Association | ETI | Grand compte | Indépendant | PME | Startup | TPE
Namely+94Association | ETI | Grand compte | Indépendant | PME | Startup | TPE
ProProfs Quiz Maker+83Administration | Association | ETI | Grand compte | Indépendant | PME | Startup | TPE
Userlane+78ETI | Grand compte | PME | Startup | TPE
Workable+106Administration | Association | ETI | Grand compte | Indépendant | PME | Startup | TPE
 
Gusto est un logiciel de gestion du personnel très réputé en entreprise car il dispose de nombreuses fonctionnalités et intégrations tierces

Gusto est un logiciel de gestion du personnel très réputé en entreprise car il dispose de nombreuses fonctionnalités et intégrations tierces

 

Quel est le prix d'un Logiciel de gestion du personnel ?

Existe-t-il des logiciels de gestion du personnel gratuits ?

Vous pouvez vous équiper d'un logiciel de gestion du personnel gratuit, notamment open source, si vous disposez d'un petit budget ou si vous avez des besoins restreints : les logiciels de gestion du personnel gratuits n'offrent en général que des fonctionnalités limitées, ne comprennent parfois ni l'hébergement ni le stockage des données, et le nombre de licences est aussi souvent réduit à quelques utilisateurs.

Quel est le prix moyen d'un logiciel de gestion du personnel ?

D'après notre étude de marché, il existe plus de 3154 logiciels de gestion du personnel et nous avons analysé les prix de 1877 d'entre eux : d'après nos calculs le coût moyen d'un logiciel de gestion du personnel est d'environ 55,67 euros par utilisateur et par mois.Voici quelques exemples de tarifs de logiciels de gestion du personnel populaires :
Analyse des prixFormule gratuiteEssai gratuitPrix à partir de
Ceridian Dayforce0 € par mois
Gusto39 € par utilisateur et par mois
Humanity2 € par utilisateur et par mois
Insightful6,40 € par an
Jolt0 € par mois
Lattice9 € par utilisateur et par mois
Namely0 €
ProProfs Quiz Maker0 € par mois
Userlane0 €
Workable129 € par mois
 
Comparez les fonctionnalités, avis utilisateurs et prix de nombreux logiciels de gestion du personnel comme Namely, Rippling, Workday Financial Management, Gusto …

Comparez les fonctionnalités, avis utilisateurs et prix de nombreux logiciels de gestion du personnel comme Namely, Rippling, Workday Financial Management, Gusto …

 

Exemples de Logiciels de gestion du personnel populaires

  1. SAP SuccessFactors : Solution complète pour la gestion des ressources humaines, couvrant le recrutement, la gestion des performances, la formation et la paie.
  2. Workday : Système de gestion du personnel qui offre des fonctionnalités pour la gestion des talents, des paies, des finances et des opérations.
  3. ADP Workforce Now : Plateforme intégrée pour la gestion des ressources humaines, de la paie et des bénéfices, avec des outils pour le suivi des temps et des absences.
  4. BambooHR : Logiciel convivial pour la gestion des informations des employés, la gestion des performances, les congés et le suivi des heures de travail.
  5. Oracle HCM Cloud : Solution pour la gestion complète du capital humain, offrant des outils pour le recrutement, la gestion des talents, la paie et l'analyse des performances.
YouTube video

Vidéo d'un logiciel de gestion du personnel

Nos tests de logiciels de gestion du personnel contiennent des vidéos de prise en main ainsi que des captures d'écran de l'interface afin de vous aider à faire un choix.


 

Comment choisir et comparer les Logiciels de gestion du personnel ?

Ces logiciels aident les entreprises à gérer efficacement leur personnel, à automatiser les processus administratifs et à améliorer la conformité et la performance organisationnelle.
Voici quelques critères et conseils à prendre en compte afin de trouver le meilleur logiciel de gestion du personnel :

Critère #1 : Le prix dépend souvent du nombre d'utilisateurs ainsi que du nombre fonctionnalités (raison pour laquelle la plupart des éditeurs de logiciels SaaS proposent plusieurs forfaits (pricing plans)), mais n'oubliez pas de prendre aussi en compte les coûts cachés liés à la migration ou à la configuration d'une nouvelle solution SaaS : migration de vos données, intégrations tierces, personnalisation de l'interface, frais liés à la formation des utilisateurs ...

Critère #2 : L'interface : vous allez travailler plusieurs heures par jour avec ce logiciel de gestion du personnel, aussi vous devriez porter une attention toute particulière à l'ergonomie de son interface ainsi qu'à sa facilité d'utilisation.

Critère #3 : Les fonctionnalités incluses : si certaines fonctionnalités de base sont comprises, des fonctionnalités avancées peuvent faire l'objet d'un surcout (par exemple l'intelligence artificielle, l'automatisation ...)

Critère #4 : L'hébergement et sécurisation des données : vérifiez si l'éditeur impose des limites en termes de stockage / de nombre de contacts. Demandez-lui également ou sont physiquement localisés ses serveurs, ses mesures de protection, son taux de disponibilité (SLA) ...

Critère #5 : La flexibilité et l'évolutivité de l'application : consultez la liste des intégrations tierces et vérifiez la disponibilité d'une API.

Critère #6 : Le niveau de service client : un support technique limité est très souvent inclus (accès à une base de connaissances, à des tutoriels ...), l'accès à une assistance premium (help desk) étant réservé aux forfaits les plus chers.


Nos conseils :

Conseil #1 : Testez plusieurs logiciels de gestion du personnel avant de faire votre choix ! De nombreux éditeurs proposent des offres d'essais gratuits et sans engagement : profitez-en !

Conseil #2 : Consultez les avis d'utilisateurs publiés sur notre comparateur de logiciels de gestion du personnel et sur le web.

Conseil #3 : Comparez les fonctionnalités, les intégrations, les tarifs, le support technique (...) afin de connaitre les points forts et les points faibles de chaque application SaaS.
Les logiciels de gestion du personnel comme Workable sont incontournables en Ressources Humaines (RH)

Les logiciels de gestion du personnel comme Workable sont incontournables en Ressources Humaines (RH)

 

Méthodologie du comparatif

Vous êtes à la recherche du meilleur logiciel de gestion du personnel pour votre entreprise ? Nous avons réalisé ce benchmark afin de vous aider à trouver la meilleure solution en nous appuyant sur notre expertise (souvent avec des tests approfondis), sur l'avis d'experts, sur divers retours d'expérience concrets, sur une veille régulière du marché, et en passant au crible de nombreux critères :

- Présentation détaillée du progiciel en fonction de la fiche technique de l'éditeur
- Analyse des principales fonctionnalités et caractéristiques
- Liste des avantages et inconvénients
- Liste des intégrations tierces (par exemple avec LawPay, Outmatch ou Gainsight PX) et présence d'une API
- Test de l'interface logicielle (avec capture d'écran et démo vidéo)
- Ergonomie et facilité d'utilisation au quotidien
- Infos sur le support technique et le service client (documentation, hotline, help desk ...)
- Réputation de l'éditeur (références clients, coordonnées, levées de fonds ...)
- Analyse des prix officiels, mise en avant d'une formule gratuite ou d'une version d'essai ... afin de déterminer un rapport qualité/prix
- Etude de l'hébergement dans le cloud (et notamment la localisation des serveurs, le SLA ...)
- Etude sur la sécurisation des données (chiffrement, SSL, authentification ...), existence d'une application mobile ...
- Avis des utilisateurs et popularité du logiciel SaaS (software as a service)
- Liste d'alternatives possibles avec étude des logiciels de gestion du personnel concurrents
...

Afin de formuler des avis indépendants et des recommandations pertinentes, ce comparatif est régulièrement mis à jour. Les logiciels SaaS évoluant toutefois très rapidement, nous vous invitons à consulter le site internet de l'éditeur avant de faire votre choix. Nous choisissons les services que nous recommandons de manière indépendante. Lorsque vous cliquez sur un lien partenaire, nous touchons parfois une commission de l'éditeur mais le prix de l'application reste le même.
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