LinkedIn Learning

Notre avis sur LinkedIn Learning : un logiciel de formation à découvrir

Découvrir LinkedIn Learning: fonctionnalités & intégrations

LinkedIn Learning c’est quoi ?

LinkedIn Learning est un logiciel de formation en mode SaaS dont les prix débutent à partir de 0 euro par mois, et qui est utilisé principalement par des entreprises et professionnels des RH : Logiciels informatiques ….

Ce logiciel dispose d’une offre d’essai gratuit de 15 jours pour vous permettre de tester ses fonctionnalités : Quiz et évaluations, Gestion de carrière, Gestion commerciale, Analyses, Exercices et projets, Vidéos …

LinkedIn Learning est conçu pour le perfectionnement professionnel, avec des milliers de cours disponibles dans divers segments, tels que les affaires et la technologie. LinkedIn Learning est également l’endroit où vous pouvez trouver du contenu personnalisé pour votre équipe, ainsi que des documents et données supplémentaires. La plateforme propose différents parcours d’apprentissage pour des groupes spécifiques d’étudiants ainsi qu’une communauté interactive pour l’échange de connaissances et la résolution de questions. Grâce à ce mécanisme, les professionnels peuvent partager des idées avec des instructeurs et des collègues et accéder au matériel d’étude partagé par d’autres apprenants.

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Ses principales fonctionnalités :

▶ Plateformes d’expérience d’apprentissage
▶ Portail des employés
▶ Microlearning
▶ Apprentissage mobile
▶ Recommandations
▶ Rapports/Analyses
▶ Curation de contenu en libre-service
▶ Création de cours intégrée
▶ Apprentissage mobile
▶ Académique/Education
▶ Apprentissage asynchrone
▶ Apprentissage mixte
▶ Entreprise/Business
▶ Apprentissage en ligne
▶ Développement des compétences techniques
▶ Analyses
▶ Exercices et projets
▶ Vidéos
▶ Discussions
▶ Utilisation hors ligne
▶ Quiz et évaluations
▶ Gestion de carrière
▶ Gestion commerciale

Les intégrations tierces & APIs :

D’après sa fiche technique LinkedIn Learning peut se connecter à plus de 26 solutions tierces comme Valamis, Docebo, ou encore LinkedIn afin de faciliter les échanges de données entre applications, de gagner en productivité, et de bénéficier de nouvelles fonctionnalités.

Caractéristiques :

▶ Qu’est-ce qu’un logiciel de formation ? Nous avons classé LinkedIn Learning dans la catégorie des logiciels de formation : Un logiciel de formation est une application conçue pour faciliter et gérer le processus d’apprentissage et de développement des compétences, tant pour les individus que pour les organisations.

On peut également classer ce logiciels dans 5 autres catégories : Logiciels de formation | Logiciels RH (gestion des ressources humaines) | Logiciels LMS (learning management system) | Plateformes de formation en ligne | Logiciels pour école

▶ Compatibilité : il s’agit d’un progiciel SaaS accessible depuis un navigateur (compatible Windows & Mac)

▶ Application mobile : ce logiciel dispose d’une application mobile pour Android et pour iOS (iPhone et iPad).

▶ Utilisateurs : principalement des professionnels des ressources humaines et gestionnnaires RH d’Administrations, Artisans, Associations, ETI, Grande entreprises, PME, Startups et de TPE des secteurs Informatique, Enseignement supérieur …

▶ Tarifs : à partir de 0 euro par mois

▶ Offre d’essai gratuite : oui, pendant 15 jours

Notre avis sur LinkedIn Learning : avantages & inconvénients

Voici notre avis sur LinkedIn Learning : Avec plusieurs centaines d’avis en ligne déposés par des utilisateurs, LinkedIn Learning est un logiciel de formation / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à passer en revue car il fait partie des meilleurs de sa catégorie : nous lui avons attribué la note de 9,3/10 car il dispose d’un certain nombre d’avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Continuez à apprendre dans les moments qui comptent. Des cours pour chaque étape de votre carrière. Instructeurs avec une expérience du monde réel. Une expérience d’apprentissage moderne que les employés utiliseront, aimeront et appliqueront. Maintenir l’engagement des meilleurs talents est essentiel pour garantir qu’ils ne partent pas et ne se tournent pas vers un concurrent. La principale raison pour laquelle les employés quittent l’entreprise est le manque de développement professionnel. Comment LinkedIn Learning peut-il vous aider à accroître l’engagement des employés ? Avec un contenu engageant, à jour, produit par des professionnels et enseigné par des experts du monde réel. De plus, nous vous aiderons à toucher davantage d’employés en distribuant des cours pertinents sur une plateforme que des millions de professionnels utilisent déjà quotidiennement. Les employés s’attendent à ce que la technologie d’apprentissage soit sociale, autonome et facile à utiliser. Cela est particulièrement vrai pour les professionnels du millénaire et de la génération Z, qui constitueront bientôt la majorité de la main-d’oeuvre actuelle. LinkedIn Learning répond aux besoins de l’apprenant moderne avec des recommandations de cours personnalisées et basées sur les données.

Ses avantages :

▲ Dispose d’une application mobile pour Android
▲ Dispose d’une application mobile pour iPhone & iPad
▲ Intégrations tierces possibles
▲ Logiciel disponible en version gratuite
▲ Essai gratuit possible

Ses inconvénients :

▼ L’entreprise dépend de l’éditeur SaaS pour les sauvegardes.

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Les avis des utilisateurs & références clients :

Les avis en ligne sur LinkedIn Learning sont relativement nombreux et sont généralement positifs :

« L’expérience globale avec LinkedIn Learning est la meilleure. J’ai la possibilité d’ajouter tous les cours terminés à mon compte LinkedIn en une seule fois et de faire savoir à tous mes employeurs potentiels ce que j’ai terminé et ce que je sais. Un autre avantage est que LinkedIn Learning propose presque tous les cours dont nous avons besoin pour réussir dans un rôle spécifique dans un secteur. Nous avons donc une seule plateforme pour tout. »

N’hésitez pas à donner vous aussi votre LinkedIn Learning avis en commentaire : évaluez son rapport qualité/prix, sa richesse fonctionnelle, sa facilité d’utilisation …

Références clients

LinkedIn Learning est un progiciel normalement utilisé exclusivement par des professionnels. L’éditeur revendique de nombreux utilisateurs en France et dans le monde, et notamment des entreprises comme Wanstor, Grouphealth Benefit Solutions, Tmp Worldwide Advertising & Communications, Cambridge Assessment ou bien encore Wpp Plc …

Prix & Essai gratuit

Le prix de LinkedIn Learning est de 0 euro par mois dans sa version standard, et vous pouvez l’essayer gratuitement pendant 15 jours !

LinkedIn Learning : Prix des versions premiums

LinkedIn Learning est un logiciel SaaS disponible sous forme d’abonnement : plusieurs tarifs / plans sont disponibles en fonction de différents critères (comme le nombre de fonctionnalités, des quotas, la durée d’engagement …) :

▶ LinkedIn Learning: 0 euro par mois
▶ Pro: prix sur demande
▶ Enterprise: prix sur demande
▶ Premium: prix sur demande

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Pricing plan / Grille tarifaire complète

Note sur ces tarifs : ces prix ont été mis à jour cette année à partir du site Internet de l’éditeur ou à partir de la documentation accessible : ils peuvent donc être différents des prix réels. Nous vous conseillons de vous rendre sur le site de l’éditeur afin de les vérifier avant de vous engager (ils varient en fonction du nombre de licences et du nombre d’options), mais aussi pour bénéficier d’une offre d’essai gratuite.

Après avoir analysé les prix de 242 logiciels nous avons calculé qu’un abonnement à un logiciel de formation coute en moyenne 98,35 euros par mois (il s’agit d’une simple analyse tarifaire car ces services peuvent avoir des caractéristiques très différentes).

Ce logiciel professionnel est donc une option à prendre en compte si son prix est accessible.

Soulignons également que LinkedIn Learning dispose d’une version entièrement gratuite, ce qui est très utile si vous n’avez pas de gros besoins (les fonctionnalités sont limitées) ou si vous voulez le tester avant de l’acheter.

Précisons enfin qu’il est possible d’économiser de 10 à 30% sur ces prix en contrepartie d’un engagement annuel (ou via un code promo)

Interface & Ergonomie

LinkedIn Learning offre une interface responsive (elle s’adapte à la taille de votre écran) et disponible en anglais.

Nous pensons que LinkedIn Learning offre une interface utilisateur agréable à utiliser, très intuitive, avec de nombreuses options de personnalisation et de paramétrage, ce qui permettra d’améliorer la productivité de vos équipes et de renforcer la collaboration au sein de votre entreprise.

Vidéo de prise en main de ce logiciel de formation :

Prise en main de LinkedIn Learning en vidéo

Ergonomie de l'interface

Support technique, sécurité & hébergement

Sécurité & hébergement des données :

LinkedIn est un logiciel SaaS hébergé dans le cloud et ne nécessite donc aucune maintenance informatique car les mises à jour seront effectuées par l’éditeur.

Il se chargera également de sécuriser vos données (chiffrement, SSL, authentification à deux facteurs …), qui seront stockées sur un serveur / data center basé aux Etats-Unis (la législation RGPD s’applique donc pour les utilisateurs français et européens).

Support technique :

Nous avons vérifié : cet éditeur propose bien un service après-vente pour vous venir en aide lors de l’installation et de la configuration de son logiciel, mais aussi en cas de problème technique.

Vous pouvez dans un premier temps utiliser l’assistance en ligne (base documentaire, forums, tutoriels sur la chaine YouTube …) avant de contacter leur help desk (échange par email ou via un chat en ligne avec un technicien) ou d’appeler le SAV.

A noter que cet éditeur propose également des formations sur son site (linkedin.com), via des vidéos, des webinars …

Mots clés utilisés par l’éditeur : SaaS

Alternatives à LinkedIn Learning : les meilleurs logiciels de formation

Voici notre sélection d’alternatives à LinkedIn Learning (logiciels avec des fonctionnalités similaires) :

– Coursera
– OpenEdX
– Pluralsight
– MasterClass
– Udemy Business
– FutureLearn
– Udemy
– Udacity
– Alison
– Cybrary

Kyriba

Coorpacademy

TalentLMS

Adobe Captivate

Blackboard Learn

Continu

PITCHBOY

TalentCards

7taps

Comparatif Logiciels de formation

Méthodologie & Sources

J’ai rédigé cet article sur LinkedIn Learning et ses alternatives afin de vous permettre de comparer les différents logiciels de formation du marché en fonction de plusieurs critères : leurs prix, leurs fonctionnalités, leur utilité en entreprise …

Les avis et articles publiés sur notre comparateur de logiciels SaaS utilisent différentes ressources comme le site Internet et la documentation commerciale de l’éditeur, les avis publiés en ligne par les utilisateurs, parfois en réalisant un test du logiciel … Notez bien que ces informations sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs.

Par ailleurs, certains articles comme celui-ci peuvent contenir un lien d’affiliation : le prix reste identique mais l’éditeur peut nous reverser une commission lors d’un achat réalisé depuis un lien présent sur notre site.

Vous pouvez consulter les ressources suivantes afin de trouver plus d’informations :

1. Site Internet
2. Profil LinkedIn
3. Compte X
4. Compte Instagram
5. Play Store

9.3Notre avis

Notre avis LinkedIn Learning

Avec plusieurs centaines d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, LinkedIn Learning est un logiciel de formation / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à passer en revue car il fait partie des meilleurs de sa catégorie : nous lui avons attribué la note de 9,3/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

9.3

Interface & Ergonomie

9.3

Intégrations & API

9.3

Sécurité & Support technique

9.1

Rapport Qualité / Prix

9.2

Avantages

• LinkedIn Learning est un logiciel de formation très populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion commerciale, Curation de contenu en libre-service, Apprentissage mobile ...

Inconvénients

• Les frais d'abonnement mensuel ou annuel peuvent être considérables sur le long terme.