Comparatif Logiciels SIRH (système d'information des ressources humaines)

Populaire

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8.1/10

Akema – Apidae

Akema - Apidae est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) : à partir de 0 € / essai gratuit de 15 jours

★★★★★

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Gratuit

Notre avis Akema - Apidae

Akema - Apidae est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à considérer et nous lui avons attribué la note de 8,1/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.1

Interface & Ergonomie

8.1

Intégrations & API

8.1

Sécurité & Support technique

7.9

Rapport Qualité / Prix

8

Avantages

• Akema - Apidae est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Accessibilité 24/7, Gestion des notes de frais, Gestion des temps d'activités, Gestion des notes de frais ...

Inconvénients

• Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des interruptions de service.

Logiciel français

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9.6/10

Azuneed RH

Azuneed RH est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) : à partir de 2 €

★★★★★

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1,80 €

Notre avis Azuneed RH

Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, Azuneed RH est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à disséquer et nous lui avons attribué la note de 9,6/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

9.6

Interface & Ergonomie

9.6

Intégrations & API

9.6

Sécurité & Support technique

9.4

Rapport Qualité / Prix

9.5

Avantages

• Azuneed RH est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités : Reporting, Gestion des agendas - calendriers - planning, Gestion de la comptabilité, Import - Export comptable ...

Inconvénients

• L'achat d'un logiciel avec licence est souvent moins couteux qu'un logiciel SaaS.

Populaire

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8.9/10

Azuneed Suivi dossiers des salariés

Azuneed Suivi dossiers des salariés est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) : à partir de 2 €

★★★★★

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1,80 €

Notre avis Azuneed Suivi dossiers des salariés

Azuneed Suivi dossiers des salariés est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à vérifier et nous lui avons attribué la note de 8,9/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.9

Interface & Ergonomie

8.9

Intégrations & API

8.9

Sécurité & Support technique

8.7

Rapport Qualité / Prix

8.8

Avantages

• Azuneed Suivi dossiers des salariés est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités : Archivage, Partage de fichiers, Bilan social individuel, Entretiens annuels et évaluation ...

Inconvénients

• Il y a un risque de dépendance quand on utilise un logiciel SaaS.

Populaire

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9.4/10

Emalti-RH

Emalti-RH est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) : à partir de 1 995 €

★★★★★

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1995,00 €

Notre avis Emalti-RH

Avec quelques avis en ligne déposés par des utilisateurs, Emalti-RH est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à essayer et nous lui avons attribué la note de 9,4/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

9.4

Interface & Ergonomie

9.4

Intégrations & API

9.4

Sécurité & Support technique

9.2

Rapport Qualité / Prix

9.3

Avantages

• Emalti-RH est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources, Archivage, Maladies professionnelles, Personnel handicapé ...

Inconvénients

• Migrer d'un logiciel local à un logiciel SaaS peut être risqué.

Logiciel français

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8.3/10

Niva

Niva est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines).

★★★★★

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Notre avis Niva

Niva est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à évaluer et nous lui avons attribué la note de 8,3/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.3

Interface & Ergonomie

8.3

Intégrations & API

8.3

Sécurité & Support technique

8.1

Rapport Qualité / Prix

8.2

Avantages

• Niva est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources, Workflow, Gestion des ressources humaines, Gestion du recrutement ...

Inconvénients

• En cas de panne du réseau Internet, l'entreprise ne peut plus accéder au logiciel SaaS.

Populaire

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8.1/10

Odoo Ressources Humaines

Odoo Ressources Humaines est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines).

★★★★★

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Notre avis Odoo Ressources Humaines

Odoo Ressources Humaines est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à interroger et nous lui avons attribué la note de 8,1/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.1

Interface & Ergonomie

8.1

Intégrations & API

8.1

Sécurité & Support technique

7.9

Rapport Qualité / Prix

8

Avantages

• Odoo Ressources Humaines est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités.

Inconvénients

• L'entreprise dépend de l'éditeur SaaS pour les sauvegardes.

Populaire

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8.1/10

Optimal RH

Optimal RH est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines).

★★★★★

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Notre avis Optimal RH

Optimal RH est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) à estimer et nous lui avons attribué la note de 8,1/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.1

Interface & Ergonomie

8.1

Intégrations & API

8.1

Sécurité & Support technique

7.9

Rapport Qualité / Prix

8

Avantages

• Optimal RH est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités.

Inconvénients

• Il y a un risque de dépendance quand on utilise un logiciel SaaS.

Populaire

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8/10

Sage Espace Employés

Sage Espace Employés est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines).

★★★★★

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Notre avis Sage Espace Employés

Sage Espace Employés est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) à estimer et nous lui avons attribué la note de 8/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8

Interface & Ergonomie

8

Intégrations & API

8

Sécurité & Support technique

7.8

Rapport Qualité / Prix

7.9

Avantages

• Sage Espace Employés est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités.

Inconvénients

• Une entreprise perd le contrôle de ses données en les confiant à un logiciel SaaS.

Logiciel français

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8.1/10

Socle RH

Socle RH est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) : à partir de 0 € / essai gratuit de 15 jours

★★★★★

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Gratuit

Notre avis Socle RH

Socle RH est un logiciel de gestion d'entreprise / logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) à apprécier et nous lui avons attribué la note de 8,1/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.1

Interface & Ergonomie

8.1

Intégrations & API

8.1

Sécurité & Support technique

7.9

Rapport Qualité / Prix

8

Avantages

• Socle RH est un logiciel de gestion d'entreprise populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités.

Inconvénients

• Les logiciels SaaS sont parfois peu flexibles.

Logiciel français

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8.3/10

Staff & go

Staff & go est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) : à partir de 0 € / essai gratuit de 15 jours

★★★★★

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Gratuit

Notre avis Staff & go

Staff & go est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à considérer et nous lui avons attribué la note de 8,3/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.3

Interface & Ergonomie

8.3

Intégrations & API

8.3

Sécurité & Support technique

8.1

Rapport Qualité / Prix

8.2

Avantages

• Staff & go est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Archivage, Import de CV, Attestation Employeur Dématérialisée (AED) ...

Inconvénients

• Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des pannes.

Logiciel français

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8.3/10

Syrhalogic

Syrhalogic est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines).

★★★★★

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Notre avis Syrhalogic

Syrhalogic est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à estimer et nous lui avons attribué la note de 8,3/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.3

Interface & Ergonomie

8.3

Intégrations & API

8.3

Sécurité & Support technique

8.1

Rapport Qualité / Prix

8.2

Avantages

• Syrhalogic est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités : Gestion des achats, Reporting, Automatisation des actions, Gestion des agendas - calendriers - planning ...

Inconvénients

• L'entreprise dépend de l'éditeur SaaS pour les sauvegardes.

Logiciel français

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8.1/10

UKG Pro Workforce Management

UKG Pro Workforce Management est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines).

★★★★★

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Notre avis UKG Pro Workforce Management

UKG Pro Workforce Management est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à regarder et nous lui avons attribué la note de 8,1/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.1

Interface & Ergonomie

8.1

Intégrations & API

8.1

Sécurité & Support technique

7.9

Rapport Qualité / Prix

8

Avantages

• UKG Pro Workforce Management est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités.

Inconvénients

• Bien qu'un éditeur SaaS promette un temps de disponibilité élevé, il peut toujours y avoir des pannes.

Logiciel français

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8.1/10

Virtualia

Virtualia est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines).

★★★★★

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Notre avis Virtualia

Virtualia est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à interroger et nous lui avons attribué la note de 8,1/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.1

Interface & Ergonomie

8.1

Intégrations & API

8.1

Sécurité & Support technique

7.9

Rapport Qualité / Prix

8

Avantages

• Virtualia est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités : Gestion des compétences (GPEC) ...

Inconvénients

• En confiant ses données à un éditeur SaaS, l'entreprise prend un risque de conformité.

Populaire

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8.1/10

Workgrid

Workgrid est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines).

★★★★★

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Notre avis Workgrid

Workgrid est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à tester et nous lui avons attribué la note de 8,1/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.1

Interface & Ergonomie

8.1

Intégrations & API

8.1

Sécurité & Support technique

7.9

Rapport Qualité / Prix

8

Avantages

• Workgrid est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités.

Inconvénients

• Les logiciels SaaS sont propriétaires et parfois peu flexibles.

Logiciel français

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8.4/10

Online CV

Online CV est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) : Vous pouvez facilement créer votre CV ou votre lettre de motivation en 3 étapes simples : choisissez un modèle élégant dans notre bibliothèque, ajustez-le à vos besoins à l'aide de notre éditeur de CV intuitif, puis téléchargez-le ou partagez-le directement avec votre recruteur.

★★★★★

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Gratuit

Notre avis Online CV

Online CV est un logiciel de recrutement / logiciel de vérification des références et antécédents professionnels à juger et nous lui avons attribué la note de 8,4/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.4

Interface & Ergonomie

8.4

Intégrations & API

8.4

Sécurité & Support technique

8.2

Rapport Qualité / Prix

8.3

Avantages

• Online CV est un logiciel de recrutement populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Accessibilité 24/7, Création de pdf, Téléchargement en PDF et TXT, Conseils d'experts et exemples ...

Inconvénients

• Une entreprise perd le contrôle de ses données en les confiant à un logiciel SaaS.

Populaire

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9/10

Phenom People

Phenom People est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) : La plate-forme Phenom People Trm Cloud combine une expérience de site de carrière hyper-personnalisée avec des outils d'acquisition de talents pour attirer et engager les talents.

★★★★★

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Gratuit

Notre avis Phenom People

Avec une centaine d'avis en ligne déposés par des utilisateurs, Phenom People est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) / logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) à étudier et nous lui avons attribué la note de 9/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

9

Interface & Ergonomie

9

Intégrations & API

9

Sécurité & Support technique

8.8

Rapport Qualité / Prix

8.9

Avantages

• Phenom People est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Nurturing automatisé pour rester face aux candidats ...

Inconvénients

• L'assistance technique peut être limitée.

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6.5/10

Microsoft PowerApps

Microsoft PowerApps est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) : Microsoft PowerApps fournit des outils pour créer, personnaliser, partager et exécuter des applications.

★★★★★

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Notre avis Microsoft PowerApps

Microsoft PowerApps est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à apprécier et nous lui avons attribué la note de 6,5/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

6.5

Interface & Ergonomie

6.5

Intégrations & API

6.5

Sécurité & Support technique

6.3

Rapport Qualité / Prix

6.4

Avantages

• Microsoft PowerApps est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités : Accessibilité 24/7, Gestion des images, Forum), Assistance au paramétrage ...

Inconvénients

• Il peut y avoir des risques d'interruption de service avec les logiciels SaaS.

Logiciel français

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8.9/10

Eurecia Entretien Individuel

Eurecia Entretien Individuel est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) : à partir de 0 € / essai gratuit de 15 jours

★★★★★

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Gratuit

Notre avis Eurecia Entretien Individuel

Eurecia Entretien Individuel est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) / logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) à inspecter et nous lui avons attribué la note de 8,9/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …) Cet éditeur fait par ailleurs partie du top 250 des éditeurs et créateurs de logiciels français (Numeum).

Fonctionnalités

8.9

Interface & Ergonomie

8.9

Intégrations & API

8.9

Sécurité & Support technique

8.7

Rapport Qualité / Prix

8.8

Avantages

• Eurecia Entretien Individuel est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des risques, Tracking - Suivi, Gestion des notes de frais, Dématérialisation ...

Inconvénients

• Une connexion Internet stable est nécessaire pour utiliser un logiciel SaaS.

Logiciel français

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8.9/10

Eurecia Formations

Eurecia Formations est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) : à partir de 0 € / essai gratuit de 15 jours

★★★★★

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Gratuit

Notre avis Eurecia Formations

Eurecia Formations est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) / logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) à interroger et nous lui avons attribué la note de 8,9/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …) Cet éditeur fait par ailleurs partie du top 250 des éditeurs et créateurs de logiciels français (Numeum).

Fonctionnalités

8.9

Interface & Ergonomie

8.9

Intégrations & API

8.9

Sécurité & Support technique

8.7

Rapport Qualité / Prix

8.8

Avantages

• Eurecia Formations est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des risques, Tracking - Suivi, Gestion des notes de frais, Dématérialisation ...

Inconvénients

• Une connexion Internet rapide est nécessaire pour utiliser un logiciel SaaS.

Populaire

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8/10

IFS Human Resources

IFS Human Resources est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) : à partir de 0 € / essai gratuit de 15 jours

★★★★★

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Gratuit

Notre avis IFS Human Resources

IFS Human Resources est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) / logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) à scruter et nous lui avons attribué la note de 8/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8

Interface & Ergonomie

8

Intégrations & API

8

Sécurité & Support technique

7.8

Rapport Qualité / Prix

7.9

Avantages

• IFS Human Resources est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) populaire que l'on peut essayer gratuitement afin de tester ses nombreuses fonctionnalités : Gestion des ressources, Gestion des ressources humaines ...

Inconvénients

• Les frais d'abonnement mensuel ou annuel peuvent être considérables sur le long terme.

Logiciel français

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8.9/10

NovRH Orhus

NovRH Orhus est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines).

★★★★★

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Notre avis NovRH Orhus

NovRH Orhus est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à éprouver et nous lui avons attribué la note de 8,9/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.9

Interface & Ergonomie

8.9

Intégrations & API

8.9

Sécurité & Support technique

8.7

Rapport Qualité / Prix

8.8

Avantages

• NovRH Orhus est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités : Reporting, Accessibilité 24/7, Partage de dossiers, Travail collaboratif ...

Inconvénients

• Une entreprise perd le contrôle de ses données en les confiant à un logiciel SaaS.

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8.1/10

Sirheos

Sirheos est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines).

★★★★★

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Notre avis Sirheos

Sirheos est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) / logiciel RH (gestion des ressources humaines) à inspecter et nous lui avons attribué la note de 8,1/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.1

Interface & Ergonomie

8.1

Intégrations & API

8.1

Sécurité & Support technique

7.9

Rapport Qualité / Prix

8

Avantages

• Sirheos est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités : Accessibilité 24/7, Gestion des ressources humaines, Import - Export des données, Accessibilité 24/7 ...

Inconvénients

• L'achat d'un logiciel avec licence est souvent moins couteux qu'un logiciel SaaS.

Populaire

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8.9/10

UKG

UKG est un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines).

★★★★★

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Notre avis UKG

UKG est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) à éprouver et nous lui avons attribué la note de 8,9/10 car il dispose d'un certain nombres d'avantages et fonctionnalités (Mode SaaS …)

Fonctionnalités

8.9

Interface & Ergonomie

8.9

Intégrations & API

8.9

Sécurité & Support technique

8.7

Rapport Qualité / Prix

8.8

Avantages

• UKG est un logiciel RH (gestion des ressources humaines) populaire qui offre de nombreuses fonctionnalités.

Inconvénients

• En confiant ses données à un éditeur SaaS, l'entreprise prend un risque de conformité.

Qu'est-ce qu'un Logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) ?

1. Gestion des données des employés : Centralise les informations sur les employés, telles que les coordonnées, les antécédents professionnels, et les informations sur les contrats.
2. Gestion des processus RH : Automatise les processus liés à l'embauche, à la gestion des absences, à la gestion des performances et à la gestion des formations.
3. Conformité légale : Assure que les pratiques RH sont conformes aux réglementations locales, nationales et internationales.
4. Analyse des ressources humaines : Fournit des outils d'analyse et de reporting pour suivre les indicateurs clés de performance (KPI) et prendre des décisions éclairées.

Comparateur Logiciels SIRH (système d'information des ressources humaines) : découvrez plus de 155 solutions SaaS comme Kiwihr, Bamboohr, Paycor, Zoho People, Rippling, Zinghr, Factorial, Darwinbox ...

Les fonctionnalités d'un Logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines)

1. Gestion des employés : Stocke et gère les informations personnelles, les contrats, les fiches de paie, et les dossiers des employés.
2. Gestion des absences et des congés : Permet de suivre et de gérer les absences, les congés, les maladies, et autres types de temps libre.
3. Gestion de la paie : Automatise le calcul des salaires, des primes, des déductions, et la génération des bulletins de paie.
4. Gestion des performances : Facilite l'évaluation des performances des employés, la définition des objectifs, et la gestion des feedbacks.
5. Gestion des recrutements : Supporte le processus de recrutement, de la publication des offres d'emploi à la sélection des candidats et à l'intégration.
6. Gestion des formations : Suivi des formations des employés, planification des sessions de formation, et gestion des certifications.
7. Gestion des compétences : Permet de suivre les compétences des employés et de gérer les plans de développement professionnel.
8. Gestion des temps et des présences : Suivi des heures de travail, des horaires, et des pointages pour optimiser la gestion des effectifs.
9. Conformité et reporting : Offre des outils pour garantir la conformité réglementaire et pour générer des rapports détaillés sur les différentes dimensions des RH.

kiwiHR est un logiciel SIRH populaire qui existe en version gratuite ou payante (à partir de 3 €)

Les avantages d'un Logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines)

1. Efficacité opérationnelle : Réduit le temps et les efforts nécessaires pour gérer les processus RH en automatisant les tâches courantes.
2. Centralisation des données : Permet une vue centralisée et intégrée des informations sur les employés, facilitant la gestion et l'accès aux données.
3. Amélioration de la précision : Diminue les erreurs liées à la gestion manuelle des données et des processus.
4. Conformité réglementaire : Aide à garantir que les pratiques RH respectent les obligations légales et réglementaires.
5. Analyse et prise de décision : Fournit des outils d'analyse pour évaluer les performances des employés, optimiser les processus RH, et prendre des décisions basées sur des données fiables.
6. Expérience employé améliorée : Facilite la gestion des demandes des employés, les processus de formation et de développement, contribuant ainsi à une meilleure expérience employé.

Les principaux utilisateurs

1. Responsables des ressources humaines : Utilisent les SIRH pour gérer les opérations quotidiennes des ressources humaines et superviser les processus RH.
2. Gestionnaires de paie : Recourent aux fonctionnalités de gestion de la paie pour traiter les salaires, les primes, et les déductions.
3. Recruteurs : Utilisent les outils de recrutement pour gérer le processus de recrutement, depuis la publication des offres jusqu'à l'embauche.
4. Responsables de la formation : Emploient les fonctionnalités de gestion des formations pour planifier et suivre les sessions de formation.
5. Gestionnaires de performance : Utilisent les outils d'évaluation des performances pour suivre et améliorer la performance des employés.
6. Employés : Bénéficient d'un accès aux informations sur leurs absences, leurs fiches de paie, et leurs formations, facilitant leur interaction avec les ressources humaines.

PeopleSpheres est un logiciel SIRH très réputé en entreprise car il dispose de nombreuses fonctionnalités et intégrations tierces

Quel est le prix d'un Logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) ?

Existe-t-il des logiciels SIRH gratuits ?

Quel est le prix moyen d'un logiciel SIRH (système d'information des ressources humaines) ?

Comparez les fonctionnalités, avis utilisateurs et prix de nombreux logiciels SIRH comme Personio, Payfit, Bamboo, Sap Successfactors Learning …

Exemples de Logiciels SIRH (système d'information des ressources humaines) populaires

1. Workday : Offre une solution complète pour la gestion des ressources humaines, incluant la gestion des employés, la paie, la performance, et le recrutement.
2. SAP SuccessFactors : Propose des modules pour la gestion des talents, la paie, le recrutement, et le développement des compétences.
3. ADP Workforce Now : Fournit des solutions pour la gestion des ressources humaines, la paie, les avantages sociaux, et la gestion des talents.
4. Oracle HCM Cloud : Offre des outils pour la gestion des employés, la paie, le recrutement, la performance, et la formation dans un environnement cloud.
5. BambooHR : Destiné aux PME, il propose des fonctionnalités pour la gestion des employés, la gestion des absences, et la gestion des performances.
6. Ceridian Dayforce : Propose une suite intégrée pour la gestion de la paie, des talents, des absences, et des performances.
7. UltiPro (Ultimate Software) : Offre des solutions pour la gestion des ressources humaines, la paie, le recrutement, et les talents.

Vidéo d'un logiciel SIRH

Nos tests de logiciels SIRH contiennent des vidéos de prise en main ainsi que des captures d'écran de l'interface afin de vous aider à faire un choix.

Comment choisir et comparer les Logiciels SIRH (système d'information des ressources humaines) ?

Les logiciels SIRH comme Jazz Hr sont incontournables en Ressources Humaines (RH)

Méthodologie du comparatif