Logiciels d'accueil des nouveaux employés

Qu’est ce qu’un logiciel d’accueil des nouveaux employés : Définition

Un logiciel d’accueil des nouveaux employés est un type de logiciel qui aide le personnel des ressources humaines à automatiser des taches telles que le dépot de l’admissibilité au travail et des documents fiscaux pour les nouveaux employés, la configuration de leurs comptes de paie, la vérification des erreurs dans la documentation et le stockage de copies numériques des formulaires signés. Les logiciels d’accueil des nouveaux employés facilitent l’arrivée de nouveaux employés au sein d’une entreprise (onboarding) en améliorant son intégration à une équipe, afin de le rendre plus rapidement opérationnel et productif. Notre comparateur de logiciels SaaS (Software as a Service / Logiciel en tant que service) vous permet de comparer 25 Logiciels d’accueil des nouveaux employés .

Comparatif Logiciels d’accueil des nouveaux employés : Avis, Prix …


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WorkBright

WorkBright est un logiciel SaaS pour les entreprises et les professionnels référencé dans les catégories Logiciels Ressources Humaines > Logiciels Gestion des Employés > Logiciels d'accueil des nouveaux employés.
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Xpand

Xpand est un logiciel SaaS pour les entreprises et les professionnels référencé dans les catégories Logiciels Ressources Humaines > Logiciels Gestion des Employés > Logiciels d'accueil des nouveaux employés.
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Rakuten Aquafadas Integration est un logiciel SaaS pour les entreprises et les professionnels référencé dans les catégories Logiciels Ressources Humaines > Logiciels Gestion des Employés > Logiciels d'accueil des nouveaux employés.
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CEIPAL TalentHire

CEIPAL TalentHire est un logiciel SaaS pour les entreprises et les professionnels référencé dans les catégories Logiciels Ressources Humaines > Logiciels Gestion des Employés > Logiciels d'accueil des nouveaux employés.
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talentReef

talentReef est un logiciel SaaS pour les entreprises et les professionnels référencé dans les catégories Logiciels Ressources Humaines > Logiciels Gestion des Employés > Logiciels d'accueil des nouveaux employés.
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Sapling

Sapling est un logiciel SaaS pour les entreprises et les professionnels référencé dans les catégories Logiciels Ressources Humaines > Logiciels Gestion des Employés > Logiciels d'accueil des nouveaux employés.
Editeur français
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Aloha

Aloha est un logiciel SaaS pour les entreprises et les professionnels référencé dans les catégories Logiciels Ressources Humaines > Logiciels Gestion des Employés > Logiciels d'accueil des nouveaux employés.
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HROnboard

HROnboard est un logiciel SaaS pour les entreprises et les professionnels référencé dans les catégories Logiciels Ressources Humaines > Logiciels Gestion des Employés > Logiciels d'accueil des nouveaux employés.
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EBS PaySuite

EBS PaySuite est un logiciel SaaS pour les entreprises et les professionnels référencé dans les catégories Logiciels Ressources Humaines > Logiciels Gestion des Employés > Logiciels d'accueil des nouveaux employés.



Pourquoi utiliser un logiciel d’accueil des nouveaux employés ?

Quels sont les avantages d’un logiciel d’accueil des nouveaux employés :

  • Formulaires électroniques
  • Stockage de documents en ligne
  • Flux de travail automatisés
  • La vérification des antécédents
  • Gestion des taches des nouveaux employés
  • Enquêtes en ligne
  • Outils de suivi du gestionnaire
  • Suivi de conformité et reporting
  • Revoir le suivi du statut
  • Suivi des performances

Quels sont les inconvénients d’un logiciel SaaS :

  • Hébergement des données : pas nécessairement stockées en France (serveur à l’étranger)
  • Installation & Maintenance : il est préférable de faire appel à un intégrateur informatique
  • Support technique : il est préférable de former les employés lorsqu’on change de progiciel
  • Sécurité & Confidentialité : vous devez faire confiance à l’éditeur de la solution
  • Prix : multiplier les logiciels sur abonnement peut être couteux pour l’entreprise
Comparatif logiciels d'accueil des nouveaux employés

Comparatif logiciels d’accueil des nouveaux employés

Comment utiliser ce type de progiciel ?

Quelles sont les fonctionnalités d’un logiciel d’accueil des nouveaux employés :

  • Prévention des doublons
  • Recherche de candidats
  • Suivi des candidats
  • établissement d’objectifs d’entreprise
  • Paramétrage des objectifs subordonnés
  • Plans de performance
  • Gestion des demandes d’emploi
  • Site Web de l’entreprise
  • Reporting – Rapports
  • Tracking – Suivi
  • Moteur de recherche
  • Recherche avancée
  • Gestion des talents
  • Personnalisation
  • Gestion des documents

Quelles sont les intégrations d’un logiciel d’accueil des nouveaux employés (API) :

  • Intégration Réseaux sociaux
  • GoCardless
  • Intégration CRM
  • Slack
  • SAP
  • Zapier
  • IFTTT

Quels sont les meilleurs logiciels d’accueil des nouveaux employés ?

Liste des logiciels d’accueil des nouveaux employés les plus populaires / les plus utilisés en entreprises :

  • Maxwell Health
  • Workbright
  • Kudify
  • Goco
  • Komin
  • Bleexo
  • Rakuten Aquafadas Integration
  • Jubiwee
  • Poplee
  • Beehivr

Liste des logiciels d’accueil des nouveaux employés gratuits / payants / open source :

  • Silkroad Onboarding
  • Xpand
  • Vue
  • talentReef
  • EBS PaySuite
  • HROnboard
  • WorkBright
  • Aloha
  • Sapling
  • CEIPAL TalentHire

Quel est le prix d’un logiciel d’accueil des nouveaux employés ?

Le prix d’un logiciel d’accueil des nouveaux employés varie en fonction de plusieurs paramètres : nombre d’utilisateurs, fonctionnalités, durée d’engagement …

Les tarifs évoluent en fonction des fonctionnalités et options, du nombre d’utilisateurs, des mises à jour, des codes de réduction … La plupart des éditeurs proposent une offre d’essai gratuite afin de tester un programme informatique.

Comparateur logiciels d'accueil des nouveaux employés : Avis & Prix

Comparateur logiciels d’accueil des nouveaux employés : Avis & Prix

Qui utilise des progiciels ?

Ces applications métiers sont notamment utilisées par des entreprises innovantes (TPE, Artisan …) comme par exemple Jobypepper, Trackap ou encore Fixator ; dans des secteurs d’activité comme Hotellerie et Immobilier ; et par des professionnels des métiers comme Ressources Humaines et Direction – Management.

Comment choisir un logiciel en ligne ?

Vous vous demandez quel logiciel en ligne choisir pour votre entreprise ? Voici les points à prendre en compte lors de votre choix :

– Définir vos besoins : budget, type de société, nombre de licences logicielles …
– Consulter les avis d’utilisateurs : + recommandé, + utilisé, – cher …
– Comparer les progiciels SaaS : fonctionnalités, prix …
– Tester : télécharger et installer sur un ordinateur (interface utilisateur …)
– Hébergement des données : cloud français ?
– Déploiement rapide, évolutivité, mises à jour de sécurité informatique …
– Plateformes, Systèmes d’exploitation : Windows, Linux, MacOS …
– Alternatives : Rakuten Aquafadas Integration / Xpand / Asure HCM / 321Forms / Absorb LMS …

Qu’est ce qu’un logiciel d’onboarding?

Les logiciels d’intégration des employés (logiciels d’onboarding) aident à intégrer les nouveaux employés au sein d’une entreprise, en augmentant leur engagement, en numérisant des données : guides d’accueil, portails pour les salariés, référentiel des postes, affectation de mentors, gamification …

Meilleur logiciel d'accueil des nouveaux employés : Talentreef, Hronboard

Meilleur logiciel d’accueil des nouveaux employés : Talentreef, Hronboard

Actualité et tendances des logiciels SaaS & Cloud

Découvrez les nouvelles tendances des Logiciels d’accueil des nouveaux employés sur Societe.Tech : actualité des éditeurs de logiciels, guides et tests, big data et informatique …

Les informations, descriptifs, fonctionnalités et tarifs des logiciels en mode SaaS / Cloud / on premise de ce comparatif logiciels d’accueil des nouveaux employés sont donnés à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs. Les notes / votes / recommandations reflètent l’avis des utilisateurs de progiciels et sont vérifiées à posteriori par nos soins.

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