Yuno HR

Yuno HR: avis, prix, fonctionnalités & alternatives: logiciel SIRH SaaS

Ce qu’il faut retenir : Yuno HR en bref

Yuno HR est un logiciel SIRH (système d’information des ressources humaines) accessible sur abonnement (prix sur demande).

❤️ Yuno HR transforme le management du capital humain en levier d’excellence. Ce SIRH d’élite orchestre le cycle de vie des collaborateurs, de la performance à l’engagement quotidien. Son interface intuitive simplifie les interactions complexes et éradique les silos administratifs. C’est l’atout stratégique pour allier agilité managériale, transparence et rétention des meilleurs talents.

Type de logicielLogiciel SIRH
UtilisateursEntreprises & professionnels
EditeurYUNO HR
Hébergement des donnéesUSA
Version gratuite
Essai gratuit
Plans tarifairesprix sur demande
Nombre de fonctionnalités+ de 5
Nombre d’intégrations
API ouverte
Popularité⭐⭐
Notre avis⭐⭐⭐
Date du test & sources2026 / yunohr.com
Nous avons analysé, testé et comparé de nombreux logiciels SIRH (comme Personio, kiwiHR et Combo ) en prenant en compte de nombreux facteurs (fonctionnalités, prix, ergonomie de l’interface …) afin de vous conseiller au mieux : voici notre avis sur Yuno HR ainsi qu’un résumé des avis de ses utilisateurs …

Présentation de Yuno HR

Yuno HR : L’Architecture Digitale de la Performance et de l’Engagement des Talents

Yuno HR se distingue comme une solution SIRH de nouvelle génération, spécifiquement architecturée pour transformer le management du capital humain en un levier d’excellence opérationnelle. Ce logiciel d’élite orchestre scrupuleusement l’intégralité du cycle de vie des collaborateurs, fusionnant le pilotage de la performance individuelle avec des outils d’engagement quotidien performants. La force de Yuno réside dans sa capacité à simplifier les interactions managériales complexes grâce à une interface intuitive qui favorise la transparence et la reconnaissance au sein des équipes.

En centralisant le patrimoine informationnel RH, la plateforme offre aux dirigeants une visibilité panoramique sur l’état de santé organisationnel, permettant ainsi des ajustements agiles pour retenir les meilleurs talents. Yuno HR éradique les silos administratifs au profit d’une culture d’entreprise dynamique et connectée. C’est l’atout stratégique indispensable pour toute organisation souhaitant allier agilité managériale, épanouissement des salariés et croissance durable au sein d’un marché du travail en constante mutation.


Yuno HR et l’intelligence artificielle

Yuno HR est un logiciel SIRH qui ne semble pas être doté de fonctionnalité IA

Yuno HR est un logiciel SIRH (système d’information des ressources humaines)

Yuno HR est un logiciel SIRH.

Qu’est-ce qu’un logiciel SIRH ?
Un logiciel SIRH (Système d’Information des Ressources Humaines) centralise et automatise l’ensemble des processus RH d’une entreprise. Il regroupe la gestion administrative du personnel, la paie, le suivi des congés, le recrutement et la formation. En connectant ces différentes fonctions dans une base de données unique, il simplifie le pilotage du capital humain, garantit la conformité légale et offre des outils d’analyse pour optimiser la stratégie de gestion des talents au sein de l’organisation.

Logiciels SIRH (système d’information des ressources humaines)

Yuno HR est un logiciel en mode SaaS « software as a service » (« logiciel en tant que service » en français), ce qui veut dire qu’il est accessible en ligne depuis toutes les plateformes (PC / Mac) et depuis tous les OS (Windows, Linux, MacOS …) via un navigateur web comme Chrome, Firefox, Safari …

Vous pouvez aussi utiliser ce progiciel en mobilité, via un browser mobile depuis votre smartphone / tablette, mais il ne semble toutefois pas proposer d’application mobile native.

Les prix de Yuno HR

Tarifs des abonnements

Yuno HR est un logiciel SaaS disponible sous forme d’abonnement : plusieurs offres à différents prix sont proposées en fonction de différents critères : nombre de fonctionnalités, quotas d’utilisation, durée d’engagement …

Le prix de Yuno HR est disponible sur demande :

Grille tarifaire

Essai gratuit
Standardprix sur demande
Proprix sur demande
Premiumprix sur demande
Enterpriseprix sur demande

Yuno HR Standard : prix sur demande

  • Yuno HR dans sa version de base avec des fonctionnalités souvent limitées mais qui peuvent suffire pour une petite entreprise.
  • Accès limité à l’assistance technique (centre d’aide en ligne)

Pro : prix sur demande

  • Toutes les fonctionnalités de Standard
  • Accès étendu à l’assistance technique (par email & live chat)
  • Modules optionnels payants

Premium : prix sur demande

  • Toutes les fonctionnalités de Pro
  • Options supplémentaires de personnalisation
  • Modules collaboratifs

Enterprise : prix sur demande

  • Toutes les fonctionnalités de Premium
  • Aucune limitation sur les fonctionnalités (IA, automatisation, scalabilité …)
  • Accès intégral à l’API
  • Sécurité renforcée
  • Accès prioritaire au support technique du SAV (helpdesk)


Code de réduction & offre d’essai gratuit

❤️ Vous pouvez essayer gratuitement Yuno HR

✅ Pendant environ 2 semaines

✅ Inscription sans engagement

✅ Nous ne proposons pas de code promo pour Yuno HR mais vous pouvez toutefois obtenir une réduction sur le prix en contrepartie d’un engagement annuel (les éditeurs offrent en général 10 à 30% de réduction).

Comprendre & décrypter cette grille tarifaire :

Ces prix ont été mis à jour cette année à partir du site Internet de l’éditeur ou bien à partir de la documentation accessible : ils peuvent donc être différents des prix réels (notamment à cause des taux de change dollars / euros). Nous vous conseillons donc de vous rendre sur le site de l’éditeur afin de les vérifier avant de vous engager (ils peuvent notamment varier en fonction du nombre de licences et du nombre d’options).

Sauf mention contraire, tous les prix figurant sur notre site Internet n’incluent pas la TVA et sont soumis à la TVA française.

Après avoir analysé les prix de 102 progiciels SIRH nous avons calculé qu’un abonnement à un logiciel SIRH (système d’information des ressources humaines) coute en moyenne 80,3 € par mois (il s’agit d’une simple analyse tarifaire car ces services peuvent avoir des caractéristiques très différentes) : Yuno HR mérite à notre avis d’être pris en considération d’un point de vue rapport qualité/prix.

Yuno HR : les avis des utilisateurs

Nous avons scruté le web à l’affût d’avis clients sur Yuno HR et nous en avons comptabilisé plusieurs déposés sur les plateformes d’avis et de notation de logiciels !

Extraits d’avis d’utilisateurs

Avis client #1 ⭐⭐⭐

Yuno HR est un logiciel à découvrir !

A qui s’adresse Yuno HR ?

Le logiciel Yuno HR s’adresse aux directeurs des ressources humaines, aux Talent Managers et aux chefs d’entreprise qui souhaitent transformer en profondeur la gestion de leurs effectifs. Cette solution de Système d’Information des Ressources Humaines (SIRH) est conçue pour les organisations qui ne se contentent pas d’une gestion administrative classique, mais qui cherchent activement à booster l’engagement et la performance de leurs talents. Yuno répond aux besoins des structures modernes plaçant l’épanouissement professionnel et le suivi des compétences au coeur de leur croissance.

En offrant des outils centrés sur le développement individuel et collectif, le logiciel permet aux responsables RH d’identifier les potentiels, de piloter les carrières avec agilité et de créer une culture de la réussite partagée. C’est l’atout stratégique pour les entreprises en pleine mutation qui ont besoin d’une vision claire sur la motivation de leurs équipes et qui souhaitent aligner les ambitions personnelles des salariés avec les objectifs globaux de la société, garantissant ainsi une rétention des talents optimisée et une performance globale durablement renforcée.

Les fonctionnalités de Yuno HR



Liste des fonctionnalités de Yuno HR

Tableau de bord d’activité Intégrations tierces
Accès mobile Import/export de données
Rapports et statistiques
Cette liste des caractéristiques de ce progiciel se veut aussi exhaustive que possible, toutefois certaines d’entre elles seront réservées aux plans premium.

C’est notamment le cas de l’intelligence artificielle ✨ : de plus en plus d’éditeurs ajoutent de nouvelles fonctionnalités utilisant l’IA qui peuvent aussi nécessiter un abonnement supplémentaire à une IA générative (GenAI) / LLM comme ChatGPT, Gemini, Mistral, Claude …

Interface & ergonomie

Yuno HR offre une interface responsive (elle s’adapte à la taille de votre écran) et disponible en plusieurs langues, dont l’anglais

Nous pensons que le logiciel SIRH Yuno HR offre une interface utilisateur agréable à utiliser, très intuitive, avec de nombreuses options de personnalisation et de paramétrage, ce qui permettra d’améliorer la productivité de vos équipes et de renforcer la collaboration au sein de votre entreprise.

Intégrations & API

De nombreuses intégrations tierces

D’après sa fiche technique Yuno HR peut se connecter à des solutions tierces afin de faciliter les échanges de données entre applications, de gagner en productivité, et de bénéficier de nouvelles fonctionnalités.

API

Pas d’information sur l’existence d’une API. Cette interface de programmation peut toutefois être réservée aux clients premiums.

Sécurité & support technique

Sécurité & hébergement de vos données

Yuno HR est un logiciel hébergé dans le cloud et ne nécessite donc aucune maintenance informatique car les mises à jour seront effectuées par l’éditeur.

Il se chargera également de sécuriser vos données (chiffrement, SSL, authentification à deux facteurs …), qui seront stockées sur un serveur / data center basé aux Etats-Unis (la législation RGPD s’applique donc pour les utilisateurs français et européens).

Support technique & formation

Nous avons vérifié : cet éditeur propose bien un service après-vente pour vous venir en aide lors de l’installation et de la configuration de son logiciel, mais aussi en cas de problème technique.

Vous pouvez dans un premier temps utiliser l’assistance en ligne (base documentaire, forums, tutoriels sur la chaine YouTube …) avant de contacter leur help desk (échange par email ou via un chat en ligne avec un technicien) ou d’appeler le SAV.

Si vous souhaitez contacter le siège social de l’éditeur YUNO HR vous pouvez adresse votre courrier à ses fondateurs.

A noter que cet éditeur propose également des formations sur son site ( yunohr.com ), via des vidéos, des webinars …

Informations sur l’éditeur

L’éditeur de ce progiciel SIRH est YUNO HR.

Yuno HR : avantages & inconvénients

Ses avantages & points forts


– Evolutivité
– Performance …

Ses inconvénients & points faibles


– Nécessite une connexion Internet

Notre avis final sur Yuno HR

Voici notre avis sur Yuno HR : avec la note de 7,5/10 que nous lui attribuons, Yuno HR est un logiciel SIRH (système d’information des ressources humaines) à envisager.

Ce qu’on aime chez Yuno HR :

Yuno est une solution RH innovante conçue pour transformer durablement l’engagement et la performance des talents au sein de l’entreprise. L’outil fournit des leviers stratégiques pour piloter le développement des compétences et l’épanouissement des collaborateurs.

C’est un partenaire numérique clé pour les organisations souhaitant moderniser leur gestion humaine et booster la productivité globale en plaçant l’engagement des employés au coeur de leur stratégie.


Les alternatives à Yuno HR : les meilleurs logiciels SIRH (système d’information des ressources humaines)

Voici notre sélection d’alternatives à Yuno HR (logiciels concurrents avec des fonctionnalités similaires) :




Trouvez une alternative à Yuno HR avec notre comparateur Logiciels SIRH (système d'information des ressources humaines)
Trouvez une alternative à Yuno HR avec notre comparateur Logiciels SIRH (système d’information des ressources humaines)

Les utilisateurs préfèrent parfois utiliser des solutions concurrentes car elles peuvent être moins couteuses, moins complexes, mieux adaptées aux besoins de leur entreprise …

On peut notamment citer ces alternatives populaires :

– kiwiHR
– Combo
– Personio
– Cegid Talentsoft
– Freshteam
– Kelio
– Nibelis
– Keeple
– Octime
– Sigma-RH

FAQ, sources & méthodologie

Notre méthodologie

J’ai rédigé cet article FAQ sur Yuno HR et ses alternatives afin de vous permettre de comparer les différentes applications SIRH du marché en fonction de plusieurs critères : leurs prix, leurs fonctionnalités, leur utilité en entreprise …

Les avis et articles publiés sur notre comparateur de logiciels SaaS utilisent différentes ressources comme le site Internet et la documentation commerciale de l’éditeur, les avis publiés en ligne par les utilisateurs, parfois en réalisant un test du logiciel … Notez bien que ces informations sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs.

La transparence est une valeur essentielle pour Logiciels.Pro, qui fonctionne grâce au soutien de ses lecteurs. Certains articles comme celui-ci peuvent contenir des liens d’affiliation : l’éditeur SaaS nous reversera une commission si vous réalisez un achat (cela n’aura aucun impact sur le prix final)

Nous vous invitons enfin à consulter notre méthodologie d’analyse afin de tout comprendre aux avis et aux notes que nous attribuons.

Nos sources

Vous pouvez consulter les ressources suivantes afin de trouver plus d’informations car ce test de Yuno HR utilise de nombreuses données et ressources que vous pouvez consulter en ligne afin d’approfondir vos recherches, et notamment le site Internet de Yuno HR.

Je vous invite également à consulter les forums dédiés à Yuno HR sur Reddit afin de trouver de nombreux autres avis objectifs déposés par ses utilisateurs.
Edouard Parmentierhttps://www.logiciels.pro
L'auteur de cet avis est Edouard Parmentier, fondateur et rédacteur en chef de Logiciels.Pro. Diplômé d'HEC Paris et ancien membre de l'incubateur de l'école, je référence tous les logiciels SaaS, progiciels et services en ligne pour les professionnels. L'objectif de ce comparateur est de vous permettre de comparer les logiciels (fonctionnalités, prix, avantages ...) afin de trouver celui qui conviendra le mieux à votre entreprise.

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