ubiHRM

Ce qu’il faut retenir : ubiHRM en bref

✅ ubiHRM est un logiciel de recrutement ATS (applicant tracking system) boosté à l’IA (intelligence artificielle) accessible sur abonnement à partir de 10,00 € par mois.

❤️ ubiHRM (ubirecruit) est un ATS nouvelle génération qui automatise l’intégralité du cycle de recrutement. De la collecte intelligente des CV à l’embauche, il réduit la saisie manuelle et les coûts publicitaires. Ce logiciel simplifie la gestion des talents, accélère vos processus et renforce l’attractivité de votre marque employeur pour ne plus jamais laisser passer un candidat exceptionnel.

Type de logiciel	Logiciel de recrutement ATS
Utilisateurs	Entreprises & professionnels
Editeur	UBITECH SOLUTIONS
Hébergement des données	USA
Version gratuite	✅
Essai gratuit	✅
Plans tarifaires	à partir de 10,00 € par mois
Nombre de fonctionnalités	+ de 35
Nombre d’intégrations	–
API ouverte	✅
Popularité	⭐⭐
Notre avis	⭐⭐⭐⭐⭐
Date du test & sources	2026 / ubitechsolutions.com

Nous avons analysé, testé et comparé de nombreux logiciels de recrutement ATS (comme Recruitee, Flatchr et Beetween ) en prenant en compte de nombreux facteurs (fonctionnalités, prix, ergonomie de l’interface …) afin de vous conseiller au mieux : voici notre avis sur ubiHRM ainsi qu’un résumé des avis de ses utilisateurs (qui sont bons) …

Présentation de ubiHRM

ubiRecruit : Le cockpit souverain de l’hégémonie recrutement et de l’élite ATS agile

ubiRecruit s’impose comme la solution de référence mondiale pour orchestrer scrupuleusement l’intégralité du cycle de sélection des talents au profit des services RH et cabinets d’élite. Ce logiciel cloud souverain éradique scrupuleusement le fardeau des saisies manuelles fastidieuses en automatisant chirurgicalement la collecte des gisements d’informations via des formulaires web intelligents, garantissant ainsi chirurgicalement une visibilité panoramique sur les profils les plus qualifiés. Sa force majeure repose sur son module de recherche d’une puissance exceptionnelle, capable d’identifier chirurgicalement les candidats idéaux parmi des milliers de CV tout en pilotant scrupuleusement un pipeline Kanban dynamique pour une gestion irréprochable des missions d’embauche.

ubiRecruit facilite scrupuleusement l’agilité organisationnelle via une messagerie intégrée d’élite et des gisements de modèles d’e-mails personnalisables pour communiquer scrupuleusement avec les candidats à chaque étape. La plateforme valorise scrupuleusement l’image de marque employeur grâce à la création chirurgicale de pages carrières professionnelles accessibles scrupuleusement sur tous les terminaux mobiles. En automatisant scrupuleusement la planification des entretiens et le stockage des données critiques, cet instrument souverain transforme le recrutement traditionnel en une mécanique de précision agile avec un investissement minimal.

C’est l’atout indispensable pour quiconque souhaite scrupuleusement valoriser scrupuleusement ses effectifs au coeur de l’environnement numérique mondial.

ubiHRM et l’intelligence artificielle

ubiHRM est un logiciel de recrutement ATS IA : il offre plusieurs fonctionnalités faisant appel à l’intelligence artificielle comme par exemple : amélioration de la qualité des résultats dans les tâches techniques, anticipation des comportements d’achat et des les fluctuations du marché …

ubiHRM est un logiciel de recrutement ATS (applicant tracking system)

ubiHRM est un logiciel de recrutement ATS indien relativement connu.

Qu’est-ce qu’un logiciel de recrutement ATS ?
Un logiciel ATS (Applicant Tracking System) automatise la gestion des candidatures tout au long du processus d’embauche. Il centralise la multidiffusion des offres, trie les CV par mots-clés et facilite la communication avec les postulants. En structurant les étapes d’entretien et en créant un vivier de talents qualifiés, cet outil permet aux recruteurs de gagner un temps précieux. C’est une solution indispensable pour améliorer l’expérience candidat et piloter efficacement les performances du service ressources humaines.

▶ Logiciels de recrutement ATS (applicant tracking system)

ubirecruit est un logiciel en mode SaaS « software as a service » (« logiciel en tant que service » en français), ce qui veut dire qu’il est accessible en ligne depuis toutes les plateformes (PC / Mac) et depuis tous les OS (Windows, Linux, MacOS …) via un navigateur web comme Chrome, Firefox, Safari …

Vous pouvez aussi utiliser ce progiciel en mobilité, via un browser mobile depuis votre smartphone / tablette, ainsi que via son application mobile dédiée (disponible pour Android & iPhone).

Les prix de ubiHRM

Tarifs des abonnements

ubiHRM est un logiciel SaaS disponible sous forme d’abonnement : plusieurs offres à différents prix sont proposées en fonction de différents critères : nombre de fonctionnalités, quotas d’utilisation, durée d’engagement …

Le prix de ubiHRM est de 10,00 € par mois dans sa version de base la moins chère :

Grille tarifaire

Essai gratuit	✅ 15 jours
Basic	10,00 € /mois et /utilisateur
Professionnel	40,00 € /mois et /utilisateur
Plus	78,00 € /mois et /utilisateur

ubiHRM gratuit : 0€ /mois /utilisateur

• ubiHRM est disponible en version gratuite avec des fonctionnalités limitées / quotas.
• Branding obligatoire (impossible à supprimer)

Basic : 10,00 € /mois et /utilisateur

• Structuration organisationnelle
• Gestion des présences
• Gestion des congés
• Gestion de la paie
• Gestion des performances
• Analyse des écarts de compétences
• Gestion des feuilles de temps

Professionnel : 40,00 € /mois et /utilisateur

• Structuration organisationnelle
• Gestion des présences
• Gestion des congés
• Gestion de la paie
• Gestion des performances
• Analyse des écarts de compétences
• Gestion des feuilles de temps

Plus : 78,00 € /mois et /utilisateur

• Toutes les fonctionnalités de Professionnel
• Options supplémentaires de personnalisation
• Modules collaboratifs

Code de réduction & offre d’essai gratuit

❤️ Vous pouvez essayer gratuitement ubiHRM

✅ Pendant 15 jours

✅ Inscription sans engagement et sans carte bancaire

✅ Nous ne proposons pas de code promo pour ubiHRM mais vous pouvez toutefois obtenir une réduction sur le prix en contrepartie d’un engagement annuel (les éditeurs offrent en général 10 à 30% de réduction).

Comprendre & décrypter cette grille tarifaire :

Ces prix ont été mis à jour cette année à partir du site Internet de l’éditeur ou bien à partir de la documentation accessible : ils peuvent donc être différents des prix réels (notamment à cause des taux de change dollars / euros). Nous vous conseillons donc de vous rendre sur le site de l’éditeur afin de les vérifier avant de vous engager (ils peuvent notamment varier en fonction du nombre de licences et du nombre d’options).

Sauf mention contraire, tous les prix figurant sur notre site Internet n’incluent pas la TVA et sont soumis à la TVA française.

Après avoir analysé les prix de 314 progiciels de recrutement ATS nous avons calculé qu’un abonnement à un logiciel de recrutement ATS (applicant tracking system) coute en moyenne 136,13 € par mois (il s’agit d’une simple analyse tarifaire car ces services peuvent avoir des caractéristiques très différentes) : ubiHRM est donc à notre avis très bien positionné d’un point de vue rapport qualité/prix.

ubiHRM : les avis des utilisateurs

Nous avons scruté le web à l’affût d’avis clients sur ubiHRM et nous en avons comptabilisé plus de 4 déposés sur 2 plateformes d’avis et de notation de logiciels !

D’après nos calculs, le logiciel ubiHRM obtient une note moyenne de 8,13/10 de la part de ses utilisateurs ainsi que 97,5% d’avis positifs et très positifs !

Dans le détail :
– Fonctionnalités : 9,40/10
– Ergonomie : 8,80/10
– Support technique : 9/10
– Rapport qualité / prix : 9/10

ubiHRM : l’allié RH polyvalent pour la paie et le recrutement en PME

D’après les utilisateurs, ubiHRM (notamment via ubiRecruit) offre une solution complète et précise pour centraliser le recrutement et automatiser la gestion de la paie sans erreurs. Selon les avis, la puissance du moteur de recherche pour présélectionner les CV et la possibilité de publier des offres en masse font gagner un temps précieux aux jeunes PME ne disposant pas de service RH dédié.

Les clients soulignent l’efficacité de l’assistance mobile pour gérer les tâches en déplacement. En revanche, selon les clients, l’application manque de réactivité lors de certaines opérations complexes.

De plus, selon les avis, l’absence de prise en charge des plateformes Windows et BlackBerry sur mobile constitue une limitation regrettable pour certains utilisateurs, bien que le support technique soit jugé très aidant.

Extraits d’avis d’utilisateurs

Avis client #1 ⭐⭐⭐⭐⭐

ubiRecruit me permet de centraliser toutes les informations sur les candidats, issues de sources multiples. Sa puissante fonction de recherche m’aide à présélectionner rapidement et précisément les candidats correspondant à mes critères.

Avis client #2 ⭐⭐⭐⭐⭐

La responsabilité des RH ne se limite pas au recrutement des meilleurs talents. Une rémunération juste et opportune est tout aussi essentielle. Ce logiciel est votre meilleur allié pour calculer avec précision les salaires de vos employés.

Avis client #3 ⭐⭐⭐⭐⭐

Je dois dire qu’ubiRecuit est le gestionnaire de paie virtuel le plus compétent, qui exécute toutes les opérations avec un minimum de commandes et un rendement maximal.

Avis client #4 ⭐⭐⭐⭐⭐

Un excellent logiciel pour recruter des candidats rapidement et avec précision.

Avis client #5 ⭐⭐⭐⭐

ubiRecruit est l’un des meilleurs logiciels de recrutement.

A qui s’adresse ubiHRM ?

Le logiciel ubiHRM s’adresse aux responsables RH, équipes talents, cabinets de recrutement et entreprises cherchant à simplifier et moderniser leur gestion des ressources humaines grâce à un logiciel intelligent, intégré, et omniprésent, conçu pour centraliser les données, automatiser les processus, et offrir une expérience fluide à chaque étape du cycle de vie des collaborateurs. Que vous ayez besoin de suivre les candidatures, de gérer les performances, ou de piloter la paie, ubiHRM vous propose une solution tout-en-un avec des fonctionnalités comme les tableaux de bord analytiques, les workflows personnalisables, et les intégrations avec les outils métiers. Ce logiciel est particulièrement adapté aux PME, aux grands groupes, et aux secteurs en mutation qui veulent réduire leur charge administrative, améliorer leur engagement, et aligner leur stratégie RH avec leurs objectifs business.

Avec une approche innovante, un support réactif, et une technologie scalable, ubiHRM se positionne comme un partenaire stratégique pour les professionnels en quête d’efficacité, de transparence, et de performance.

Les fonctionnalités de ubiHRM

ubiHRM : Recrutement ATS et gestion des talents

ubiHRM propose une plateforme de recrutement ATS exhaustive, conçue pour les RH internes et les cabinets de recrutement. Le logiciel automatise le cycle d’embauche, de la publication d’offres d’emploi à l’analyse de CV par IA et la vérification des antécédents.

Ses fonctionnalités phares incluent le suivi des candidatures via les réseaux sociaux, la planification des entretiens et un portail libre-service pour les candidats. ubiHRM facilite la gestion des talents grâce à l’évaluation de la performance, le suivi du temps et des présences, et la facturation intégrée. Doté d’un tableau de bord analytique et d’un accès mobile, il assure une sécurité des données optimale tout en simplifiant la gestion des commissions et de la paie.

Liste des fonctionnalités de ubiHRM

Suivi des candidatures (ATS)	Gestion du recrutement
Portail libre-service (Employé/Candidat)	Analyse de CV (Parsing)
Gestion de la paie	Gestion des présences et du temps
Gestion des congés	Évaluation des performances
Gestion des candidats	Intégration (Onboarding) et Départ (Offboarding)
Base de données employés	Rapports et analyses RH
Publication d’offres d’emploi	Recrutement via les réseaux sociaux
Outils de collaboration	Gestion des talents
Gestion de la formation	Gestion documentaire
Gestion des dépenses	Accès mobile

Cette liste des caractéristiques de ce progiciel se veut aussi exhaustive que possible, toutefois certaines d’entre elles seront réservées aux plans premium.

C’est notamment le cas de l’intelligence artificielle ✨ : de plus en plus d’éditeurs ajoutent de nouvelles fonctionnalités utilisant l’IA qui peuvent aussi nécessiter un abonnement supplémentaire à une IA générative (GenAI) / LLM comme ChatGPT, Gemini, Mistral, Claude …

Interface & ergonomie

ubiHRM offre une interface responsive (elle s’adapte à la taille de votre écran) et disponible en plusieurs langues, dont l’anglais

Nous pensons que le logiciel de recrutement ATS ubiHRM offre une interface utilisateur agréable à utiliser, très intuitive, avec de nombreuses options de personnalisation et de paramétrage, ce qui permettra d’améliorer la productivité de vos équipes et de renforcer la collaboration au sein de votre entreprise.

Vidéo de prise en main de ce logiciel de recrutement ATS :

Intégrations & API

De nombreuses intégrations tierces

D’après sa fiche technique ubiHRM peut se connecter à des solutions tierces afin de faciliter les échanges de données entre applications, de gagner en productivité, et de bénéficier de nouvelles fonctionnalités.

Une API ouverte

Ce logiciel dispose d’une API ouverte pour vous permettre de réaliser des développements sur-mesure, mais aussi pour communiquer et échanger des informations avec d’autres progiciels SaaS. Cette interface de programmation peut toutefois être réservée aux clients premiums.

Vous pouvez également importer toutes vos données dans sa base de données via un fichier CSV.

Sécurité & support technique

Sécurité & hébergement de vos données

ubiHRM est un logiciel hébergé dans le cloud et ne nécessite donc aucune maintenance informatique car les mises à jour seront effectuées par l’éditeur.

Il se chargera également de sécuriser vos données (chiffrement, SSL, authentification à deux facteurs …), qui seront stockées sur un serveur / data center basé aux Etats-Unis (la législation RGPD s’applique donc pour les utilisateurs français et européens).

Support technique & formation

Nous avons vérifié : cet éditeur propose bien un service après-vente pour vous venir en aide lors de l’installation et de la configuration de son logiciel, mais aussi en cas de problème technique.

Vous pouvez dans un premier temps utiliser l’assistance en ligne (base documentaire, forums, tutoriels sur la chaine YouTube …) avant de contacter leur help desk (échange par email ou via un chat en ligne avec un technicien) ou d’appeler le SAV.

Si vous souhaitez contacter le siège social de l’éditeur UBITECH SOLUTIONS vous pouvez adresse votre courrier à son fondateur ubiTech Solutions à l’adresse New Delhi.

A noter que cet éditeur propose également des formations sur son site ( ubitechsolutions.com ), via des vidéos, des webinars …

Informations sur l’éditeur

L’éditeur de ce progiciel de recrutement ATS est UBITECH SOLUTIONS.

ubiHRM : avantages & inconvénients

Ses avantages & points forts

ubiHRM : Le SIRH complet et automatisé pour recruteurs experts

ubiHRM se distingue comme une solution RH exhaustive et prête à l’emploi, conçue en collaboration avec des experts du monde entier pour automatiser chaque aspect du recrutement et de la gestion du personnel. Son atout majeur est un système de suivi des candidats (ATS) indépendant de toute plateforme, capable de filtrer avec une précision chirurgicale le CV parfait au sein de piles denses, éliminant ainsi les mauvais choix sans effort. Le logiciel booste votre marque employeur via une page carrière professionnelle et automatise la diffusion des offres sur les réseaux sociaux comme LinkedIn et Facebook.

En intégrant des tests en ligne pour une évaluation simplifiée et des alertes d’emploi pour réactiver les candidats passifs, ubiHRM réduit drastiquement les coûts publicitaires et le temps d’embauche. Avec des tableaux de bord analytiques puissants et une gestion des présences intégrée, cet outil libère votre équipe de la saisie manuelle fastidieuse, garantissant une productivité RH optimale et une visibilité totale sur vos talents.

Ses inconvénients & points faibles

– Nécessite une connexion Internet

Notre avis final sur ubiHRM

Voici notre avis sur ubiHRM : avec la note de 9/10 que nous lui attribuons, ubiHRM est un logiciel de recrutement ATS (applicant tracking system) à envisager car il est bien noté par ses utilisateurs.

Ce qu’on aime chez ubiHRM :

UbiRecruit (par ubiHRM) est un logiciel de recrutement automatisant la collecte des informations via des formulaires web pour réduire la saisie manuelle. Ce logiciel fait gagner un temps précieux sur la gestion des CV afin de se concentrer sur la sélection du candidat idéal.

Il garantit un processus rigoureux pour identifier les meilleurs talents.

Les alternatives à ubiHRM : les meilleurs logiciels de recrutement ATS (applicant tracking system)

Voici notre sélection d’alternatives à ubiHRM (logiciels concurrents avec des fonctionnalités similaires) :

Les utilisateurs préfèrent parfois utiliser des solutions concurrentes car elles peuvent être moins couteuses, moins complexes, mieux adaptées aux besoins de leur entreprise …

On peut notamment citer ces alternatives populaires :

– Rippling
– Indeed
– ZipRecruiter
– Mercer Mettl Online Assessment
– Zoho Recruit
– Keka
– Beetween
– Eurecia Gestion Des Talents
– Comet
– Jobaffinity

FAQ, sources & méthodologie

FAQ

Notre méthodologie

J’ai rédigé cet article FAQ sur ubiHRM et ses alternatives afin de vous permettre de comparer les différentes applications de recrutement ATS du marché en fonction de plusieurs critères : leurs prix, leurs fonctionnalités, leur utilité en entreprise …

Les avis et articles publiés sur notre comparateur de logiciels SaaS utilisent différentes ressources comme le site Internet et la documentation commerciale de l’éditeur, les avis publiés en ligne par les utilisateurs, parfois en réalisant un test du logiciel … Notez bien que ces informations sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs.

La transparence est une valeur essentielle pour Logiciels.Pro, qui fonctionne grâce au soutien de ses lecteurs. Certains articles comme celui-ci peuvent contenir des liens d’affiliation : l’éditeur SaaS nous reversera une commission si vous réalisez un achat (cela n’aura aucun impact sur le prix final)

Nous vous invitons enfin à consulter notre méthodologie d’analyse afin de tout comprendre aux avis et aux notes que nous attribuons.

Nos sources

Vous pouvez consulter les ressources suivantes afin de trouver plus d’informations car ce test de ubiHRM utilise de nombreuses données et ressources que vous pouvez consulter en ligne afin d’approfondir vos recherches, et notamment le site Internet de ubiHRM et sa politique tarifaire.

Je vous invite également à consulter les forums dédiés à ubiHRM sur Reddit afin de trouver de nombreux autres avis objectifs déposés par ses utilisateurs.