Ce qu’il faut retenir : Hollo en bref
✅ Hollo est un logiciel de recrutement ATS (applicant tracking system) accessible sur abonnement à partir de 190,00 € par mois.❤️ Hollo est un logiciel de gestion de candidatures (ATS) complet et intelligent qui optimise le processus de recrutement. Il facilite la diffusion des offres, la centralisation des CV et le suivi des étapes d’entretien. Grâce à ses fonctionnalités collaboratives et son automatisation, Hollo aide les équipes RH à identifier plus vite les meilleurs talents et à raccourcir les délais.
| Type de logiciel | Logiciel de recrutement ATS |
| Utilisateurs | Entreprises & professionnels |
| Editeur | HOLLO |
| Hébergement des données | USA |
| Version gratuite | ❌ |
| Essai gratuit | ❌ |
| Plans tarifaires | à partir de 190,00 € par mois |
| Nombre de fonctionnalités | + de 5 |
| Nombre d’intégrations | – |
| API ouverte | ❌ |
| Popularité | ⭐⭐ |
| Notre avis | ⭐⭐⭐⭐ |
| Date du test & sources | 2026 / hollo.io |
Présentation de Hollo
Hollo : l’intelligence artificielle conversationnelle au service d’un recrutement d’élite
Le paysage du recrutement est révolutionné par Hollo, la plateforme ATS de nouvelle génération conçue pour transformer les bases de données dormantes en véritables mines d’or de talents. S’appuyant sur une intelligence artificielle conversationnelle sophistiquée, ce logiciel pré-qualifie automatiquement chaque candidature entrante en engageant un dialogue interactif sur les offres à pourvoir. Ce Smart-Sourcing permet d’attribuer instantanément un score de compatibilité à chaque profil, évitant ainsi jusqu’à 60 % d’entretiens inutiles et triplant les taux de conversion des candidats.Hollo se distingue par ses fonctionnalités de réactivation dynamique, capables de remettre à jour d’anciens profils en un clic pour les solliciter sur de nouveaux postes. L’extension Chrome intégrée facilite l’importation massive de talents depuis LinkedIn, tandis que l’automatisation des tâches chronophages – prises de rendez-vous, relances par mail, multidiffusion – libère les équipes RH pour des missions à plus haute valeur ajoutée. En offrant un site carrière personnalisé et un chatbot soigné, la plateforme sublime la marque employeur et garantit un taux de satisfaction candidat de 93 %.
Cet outil collaboratif centralise l’intégralité des interactions, offrant aux recruteurs un cockpit décisionnel piloté par la donnée pour réduire les coûts d’acquisition et bâtir une communauté de talents active, engagée et immédiatement actionnable.
Hollo et l’intelligence artificielle
Hollo est un logiciel de recrutement ATS qui ne semble pas être doté de fonctionnalité IAHollo est un logiciel de recrutement ATS (applicant tracking system)
Hollo est un logiciel de recrutement ATS français relativement connu.Qu’est-ce qu’un logiciel de recrutement ATS ?
Un logiciel ATS (Applicant Tracking System) automatise la gestion des candidatures tout au long du processus d’embauche. Il centralise la multidiffusion des offres, trie les CV par mots-clés et facilite la communication avec les postulants. En structurant les étapes d’entretien et en créant un vivier de talents qualifiés, cet outil permet aux recruteurs de gagner un temps précieux. C’est une solution indispensable pour améliorer l’expérience candidat et piloter efficacement les performances du service ressources humaines.
▶ Logiciels de recrutement ATS (applicant tracking system)
Hollo est un logiciel en mode SaaS « software as a service » (« logiciel en tant que service » en français), ce qui veut dire qu’il est accessible en ligne depuis toutes les plateformes (PC / Mac) et depuis tous les OS (Windows, Linux, MacOS …) via un navigateur web comme Chrome, Firefox, Safari …
Vous pouvez aussi utiliser ce progiciel en mobilité, via un browser mobile depuis votre smartphone / tablette, mais il ne semble toutefois pas proposer d’application mobile native.
Les prix de Hollo
Tarifs des abonnements
Hollo est un logiciel SaaS disponible sous forme d’abonnement : plusieurs offres à différents prix sont proposées en fonction de différents critères : nombre de fonctionnalités, quotas d’utilisation, durée d’engagement …Le prix de Hollo est de 190,00 € par mois dans sa version de base la moins chère :
Grille tarifaire
| Essai gratuit | ❌ |
| Standard | 190,00 € /mois (utilisateurs illimités) |
| Pro | 240,00 € /mois (utilisateurs illimités) |
Hollo Standard : 190,00 € /mois (utilisateurs illimités)
- Hollo dans sa version de base avec des fonctionnalités souvent limitées mais qui peuvent suffire pour une petite entreprise.
- Accès limité à l’assistance technique (centre d’aide en ligne)
Pro : 240,00 € /mois (utilisateurs illimités)
- Toutes les fonctionnalités de Standard
- Accès étendu à l’assistance technique (par email & live chat)
- Modules optionnels payants
Code de réduction & offre d’essai gratuit
❤️ Vous pouvez essayer gratuitement Hollo✅ Pendant environ 2 semaines
✅ Inscription sans engagement
✅ Nous ne proposons pas de code promo pour Hollo mais vous pouvez toutefois obtenir une réduction sur le prix en contrepartie d’un engagement annuel (les éditeurs offrent en général 10 à 30% de réduction).
Comprendre & décrypter cette grille tarifaire :
Ces prix ont été mis à jour cette année à partir du site Internet de l’éditeur ou bien à partir de la documentation accessible : ils peuvent donc être différents des prix réels (notamment à cause des taux de change dollars / euros). Nous vous conseillons donc de vous rendre sur le site de l’éditeur afin de les vérifier avant de vous engager (ils peuvent notamment varier en fonction du nombre de licences et du nombre d’options).
Sauf mention contraire, tous les prix figurant sur notre site Internet n’incluent pas la TVA et sont soumis à la TVA française.
Après avoir analysé les prix de 314 progiciels de recrutement ATS nous avons calculé qu’un abonnement à un logiciel de recrutement ATS (applicant tracking system) coute en moyenne 136,13 € par mois (il s’agit d’une simple analyse tarifaire car ces services peuvent avoir des caractéristiques très différentes) : Hollo est donc à notre avis un peu plus cher que la moyenne d’un point de vue rapport qualité/prix.
Hollo : les avis des utilisateurs
Nous avons scruté le web à l’affût d’avis clients sur Hollo et nous en avons comptabilisé plusieurs déposés sur les plateformes d’avis et de notation de logiciels !
Extraits d’avis d’utilisateurs
Avis client #1 ⭐⭐⭐⭐⭐
Hollo est un logiciel à découvrir !A qui s’adresse Hollo ?
Le logiciel Hollo s’adresse exclusivement aux directeurs des ressources humaines, aux chargés de recrutement et aux directions de cabinets de recrutement qui souhaitent placer l’intelligence artificielle au coeur de leur stratégie d’acquisition de talents. Se positionnant comme la première plateforme de recrutement intelligente du marché, Hollo facilite radicalement l’intégralité du cycle de recrutement grâce à son intelligence conversationnelle de pointe. Le logiciel permet de sourcer, préqualifier et fidéliser vos viviers de candidats de manière totalement automatisée, garantissant ainsi une réactivité immédiate et une qualité de sélection irréprochable.L’un des atouts majeurs de Hollo est sa capacité à réactiver vos anciennes bases de données pour découvrir des talents endormis, transformant ainsi votre CVthèque en un actif dynamique et performant. Grâce à ses flux d’engagement conversationnels, l’outil aide les entreprises à offrir une expérience candidat moderne et personnalisée sur chacune de leurs offres, tout en libérant les recruteurs des tâches administratives les plus lourdes.
Hollo est l’allié idéal pour les structures cherchant à recruter les meilleurs profils au sein d’un marché du travail ultra-compétitif. En choisissant Hollo, vous investissez dans une infrastructure technologique robuste qui booste votre productivité RH, renforce votre image de marque employeur et garantit une réussite humaine durable grâce à une maîtrise parfaite, moderne et intelligente de l’intégralité de votre processus de recrutement mondial.
Les fonctionnalités de Hollo
Liste des fonctionnalités de Hollo
| Tableau de bord d’activité | Intégrations tierces |
| Accès mobile | Import/export de données |
| Rapports et statistiques |
C’est notamment le cas de l’intelligence artificielle ✨ : de plus en plus d’éditeurs ajoutent de nouvelles fonctionnalités utilisant l’IA qui peuvent aussi nécessiter un abonnement supplémentaire à une IA générative (GenAI) / LLM comme ChatGPT, Gemini, Mistral, Claude …
Interface & ergonomie
Hollo offre une interface responsive (elle s’adapte à la taille de votre écran) et disponible en plusieurs langues, dont l’anglaisNous pensons que le logiciel de recrutement ATS Hollo offre une interface utilisateur agréable à utiliser, très intuitive, avec de nombreuses options de personnalisation et de paramétrage, ce qui permettra d’améliorer la productivité de vos équipes et de renforcer la collaboration au sein de votre entreprise.
Intégrations & API
De nombreuses intégrations tierces
D’après sa fiche technique Hollo peut se connecter à des solutions tierces afin de faciliter les échanges de données entre applications, de gagner en productivité, et de bénéficier de nouvelles fonctionnalités.API
Pas d’information sur l’existence d’une API. Cette interface de programmation peut toutefois être réservée aux clients premiums.Sécurité & support technique
Sécurité & hébergement de vos données
Hollo est un logiciel hébergé dans le cloud et ne nécessite donc aucune maintenance informatique car les mises à jour seront effectuées par l’éditeur.Il se chargera également de sécuriser vos données (chiffrement, SSL, authentification à deux facteurs …), qui seront stockées sur un serveur / data center basé aux Etats-Unis (la législation RGPD s’applique donc pour les utilisateurs français et européens).
Support technique & formation
Nous avons vérifié : cet éditeur propose bien un service après-vente pour vous venir en aide lors de l’installation et de la configuration de son logiciel, mais aussi en cas de problème technique.Vous pouvez dans un premier temps utiliser l’assistance en ligne (base documentaire, forums, tutoriels sur la chaine YouTube …) avant de contacter leur help desk (échange par email ou via un chat en ligne avec un technicien) ou d’appeler le SAV.
Si vous souhaitez contacter le siège social de l’éditeur HOLLO vous pouvez adresse votre courrier à ses fondateurs Charles Lambert / Charles Lambert à l’adresse 23 Rue De Choiseul, 75000, Paris.
A noter que cet éditeur propose également des formations sur son site ( hollo.io ), via des vidéos, des webinars …
Informations sur l’éditeur
L’éditeur de ce progiciel de recrutement ATS est HOLLO.Il a réalisé 1 levée de fonds
Hollo : avantages & inconvénients
Ses avantages & points forts
Hollo : Recrutement automatisé et marque employeurHollo dote les recruteurs d’une plateforme agile qui automatise les actions à chaque étape du processus d’embauche. Le logiciel suggère les meilleurs candidats grâce à des algorithmes intelligents tout en mettant en avant votre marque employeur. En réduisant les tâches répétitives, Hollo permet aux RH de se concentrer sur l’aspect humain du recrutement, garantissant une sélection de talents plus rapide et une image de marque attractive.
Ses inconvénients & points faibles
– Nécessite une connexion Internet
Notre avis final sur Hollo
Voici notre avis sur Hollo : avec la note de 8,9/10 que nous lui attribuons, Hollo est un logiciel de recrutement ATS (applicant tracking system) à envisager.Ce qu’on aime chez Hollo :
Hollo est une plateforme de recrutement (ATS) de nouvelle génération qui utilise un outil conversationnel pour pré-qualifier les candidats. Le logiciel attribue un score de compatibilité à chaque profil et facilite le sourcing via LinkedIn.
En automatisant les tâches chronophages, il permet de se concentrer sur les meilleurs talents et d’améliorer l’expérience candidat.
Les alternatives à Hollo : les meilleurs logiciels de recrutement ATS (applicant tracking system)
Voici notre sélection d’alternatives à Hollo (logiciels concurrents avec des fonctionnalités similaires) :
Les utilisateurs préfèrent parfois utiliser des solutions concurrentes car elles peuvent être moins couteuses, moins complexes, mieux adaptées aux besoins de leur entreprise …
On peut notamment citer ces alternatives populaires :
– Gestmax
– Flatchr
– Beetween
– IBM Watson Campaign Automation
– Stellar Phoenix Outlook PST Repair
– dotMailer
– Stellar MBOX to PST Converter
– Stellar EDB to PST Converter
– Stellar OST to PST Converter
– Stellar NSF to PST Converter
FAQ, sources & méthodologie
Notre méthodologie
J’ai rédigé cet article FAQ sur Hollo et ses alternatives afin de vous permettre de comparer les différentes applications de recrutement ATS du marché en fonction de plusieurs critères : leurs prix, leurs fonctionnalités, leur utilité en entreprise …Les avis et articles publiés sur notre comparateur de logiciels SaaS utilisent différentes ressources comme le site Internet et la documentation commerciale de l’éditeur, les avis publiés en ligne par les utilisateurs, parfois en réalisant un test du logiciel … Notez bien que ces informations sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs.
La transparence est une valeur essentielle pour Logiciels.Pro, qui fonctionne grâce au soutien de ses lecteurs. Certains articles comme celui-ci peuvent contenir des liens d’affiliation : l’éditeur SaaS nous reversera une commission si vous réalisez un achat (cela n’aura aucun impact sur le prix final)
Nous vous invitons enfin à consulter notre méthodologie d’analyse afin de tout comprendre aux avis et aux notes que nous attribuons.
Nos sources
Vous pouvez consulter les ressources suivantes afin de trouver plus d’informations car ce test de Hollo utilise de nombreuses données et ressources que vous pouvez consulter en ligne afin d’approfondir vos recherches, et notamment le site Internet de Hollo et son profil LinkedIn.Je vous invite également à consulter les forums dédiés à Hollo sur Reddit afin de trouver de nombreux autres avis objectifs déposés par ses utilisateurs.