Ce qu’il faut retenir : Altays GPEC / GEPP en bref
✅ Altays GPEC / GEPP est un logiciel de gestion des compétences (GPEC) accessible sur abonnement (prix sur demande).❤️ Altays GPEC / GEPP est une solution experte dédiée à la gestion des emplois et des parcours professionnels. Ce logiciel permet d’analyser scrupuleusement les profils et les compétences au sein de votre organisation pour aligner le capital humain sur la stratégie d’entreprise. Un levier RH indispensable pour piloter la cartographie des métiers et anticiper les besoins en recrutement.
| Type de logiciel | Logiciel de gestion des compétences |
| Utilisateurs | Entreprises & professionnels |
| Editeur | ALTAYS |
| Hébergement des données | USA |
| Version gratuite | ❌ |
| Essai gratuit | ❌ |
| Plans tarifaires | prix sur demande |
| Nombre de fonctionnalités | + de 5 |
| Nombre d’intégrations | – |
| API ouverte | ❌ |
| Popularité | ⭐⭐⭐⭐⭐ |
| Notre avis | ⭐⭐⭐⭐⭐ |
| Date du test & sources | 2026 / altays.com |
Présentation de Altays GPEC / GEPP
Altays GPEC / GEPP : L’architecte stratégique de vos talents et compétences
Dans un paysage professionnel en constante mutation, Altays GPEC (désormais GEPP) s’établit comme un levier fondamental pour harmoniser les ressources humaines avec les ambitions de l’entreprise. Ce logiciel spécialisé permet de cartographier avec une précision chirurgicale les aptitudes internes et de modéliser des référentiels métiers complets. Grâce à des tableaux de bord dynamiques et des analyses graphiques, les décideurs bénéficient d’une vision prospective claire, facilitant l’anticipation des besoins futurs et l’ajustement des plans de recrutement ou de formation.L’outil structure l’évaluation des collaborateurs en rattachant des niveaux d’expertise requis à chaque poste, transformant ainsi la gestion administrative en une véritable stratégie de talent management. En plaçant le développement continu au centre du système d’information RH, Altays favorise une évolution harmonieuse des carrières tout en garantissant un gain de productivité et de temps substantiel. C’est une solution intégrée qui unifie les processus, de la rémunération aux relations sociales, pour bâtir une organisation agile où chaque compétence est valorisée et chaque changement anticipé avec sérénité.
Altays GPEC / GEPP et l’intelligence artificielle
Altays GPEC / GEPP est un logiciel de gestion des compétences qui ne semble pas être doté de fonctionnalité IAAltays GPEC / GEPP est un logiciel de gestion des compétences (GPEC)
Altays GPEC / GEPP est un logiciel de gestion des compétences français très connu.Qu’est-ce qu’un logiciel de gestion des compétences ?
Un logiciel de gestion des compétences permet de cartographier, d’évaluer et de développer les talents au sein d’une entreprise. Il identifie les forces et les besoins en formation de chaque collaborateur pour les aligner sur la stratégie de l’organisation. En facilitant le suivi des certifications et la planification des parcours de carrière, cet outil valorise le capital humain. Il permet de combler les écarts de compétences internes et de préparer efficacement l’entreprise aux évolutions de son marché.
▶ Logiciels de gestion des compétences (GPEC)
Altays GPEC / GEPP est un logiciel en mode SaaS « software as a service » (« logiciel en tant que service » en français), ce qui veut dire qu’il est accessible en ligne depuis toutes les plateformes (PC / Mac) et depuis tous les OS (Windows, Linux, MacOS …) via un navigateur web comme Chrome, Firefox, Safari …
Vous pouvez aussi utiliser ce progiciel en mobilité, via un browser mobile depuis votre smartphone / tablette, mais il ne semble toutefois pas proposer d’application mobile native.
Les prix de Altays GPEC / GEPP
Tarifs des abonnements
Altays GPEC / GEPP est un logiciel SaaS disponible sous forme d’abonnement : plusieurs offres à différents prix sont proposées en fonction de différents critères : nombre de fonctionnalités, quotas d’utilisation, durée d’engagement …Le prix de Altays GPEC / GEPP est disponible sur demande :
Grille tarifaire
| Essai gratuit | ❌ |
| Standard | prix sur demande |
| Pro | prix sur demande |
| Premium | prix sur demande |
| Enterprise | prix sur demande |
Altays GPEC / GEPP Standard : prix sur demande
- Altays GPEC / GEPP dans sa version de base avec des fonctionnalités souvent limitées mais qui peuvent suffire pour une petite entreprise.
- Accès limité à l’assistance technique (centre d’aide en ligne)
Pro : prix sur demande
- Toutes les fonctionnalités de Standard
- Accès étendu à l’assistance technique (par email & live chat)
- Modules optionnels payants
Premium : prix sur demande
- Toutes les fonctionnalités de Pro
- Options supplémentaires de personnalisation
- Modules collaboratifs
Enterprise : prix sur demande
- Toutes les fonctionnalités de Premium
- Aucune limitation sur les fonctionnalités (IA, automatisation, scalabilité …)
- Accès intégral à l’API
- Sécurité renforcée
- Accès prioritaire au support technique du SAV (helpdesk)
Code de réduction & offre d’essai gratuit
❤️ Vous pouvez essayer gratuitement Altays GPEC / GEPP✅ Pendant environ 2 semaines
✅ Inscription sans engagement
✅ Nous ne proposons pas de code promo pour Altays GPEC / GEPP mais vous pouvez toutefois obtenir une réduction sur le prix en contrepartie d’un engagement annuel (les éditeurs offrent en général 10 à 30% de réduction).
Comprendre & décrypter cette grille tarifaire :
Ces prix ont été mis à jour cette année à partir du site Internet de l’éditeur ou bien à partir de la documentation accessible : ils peuvent donc être différents des prix réels (notamment à cause des taux de change dollars / euros). Nous vous conseillons donc de vous rendre sur le site de l’éditeur afin de les vérifier avant de vous engager (ils peuvent notamment varier en fonction du nombre de licences et du nombre d’options).
Sauf mention contraire, tous les prix figurant sur notre site Internet n’incluent pas la TVA et sont soumis à la TVA française.
Après avoir analysé les prix de 45 progiciels de gestion des compétences nous avons calculé qu’un abonnement à un logiciel de gestion des compétences (GPEC) coute en moyenne 115,82 € par mois (il s’agit d’une simple analyse tarifaire car ces services peuvent avoir des caractéristiques très différentes) : Altays GPEC / GEPP mérite à notre avis d’être pris en considération d’un point de vue rapport qualité/prix.
Altays GPEC / GEPP : les avis des utilisateurs
Nous avons scruté le web à l’affût d’avis clients sur Altays GPEC / GEPP et nous en avons comptabilisé plusieurs déposés sur les plateformes d’avis et de notation de logiciels !
Extraits d’avis d’utilisateurs
Avis client #1 ⭐⭐⭐⭐⭐
Altays GPEC / GEPP est un logiciel à découvrir !A qui s’adresse Altays GPEC / GEPP ?
Le logiciel Altays GPEC s’adresse exclusivement aux directions des ressources humaines et aux responsables du développement des compétences qui souhaitent placer l’évolution humaine au centre de leur performance globale. Se positionnant comme un levier stratégique majeur, Altays facilite radicalement le pilotage de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) au sein des organisations modernes. Le logiciel permet de cartographier l’intégralité des savoir-faire de vos collaborateurs, garantissant ainsi un alignement parfait entre les ambitions de l’entreprise et l’évolution continue des talents individuels.Grâce à ses fonctionnalités avancées d’analyse et de suivi de carrière, l’outil aide les services RH à anticiper les mutations de leurs secteurs d’activité et à briser les silos informationnels pour une agilité organisationnelle de haute volée. Altays GPEC est l’allié indispensable pour les structures cherchant à instaurer une culture de la formation continue et à valoriser leur marque employeur auprès d’un marché du travail mondial de plus en plus exigeant.
En choisissant d’intégrer Altays au sein de votre système d’information RH, vous investissez dans une infrastructure technologique robuste qui booste votre productivité opérationnelle, renforce la fidélité de vos talents et garantit une réussite durable de votre transformation humaine grâce à une maîtrise parfaite, moderne et résolument experte de l’intégralité de votre capital de compétences national.
Les fonctionnalités de Altays GPEC / GEPP
Liste des fonctionnalités de Altays GPEC / GEPP
| Tableau de bord d’activité | Intégrations tierces |
| Accès mobile | Import/export de données |
| Rapports et statistiques |
C’est notamment le cas de l’intelligence artificielle ✨ : de plus en plus d’éditeurs ajoutent de nouvelles fonctionnalités utilisant l’IA qui peuvent aussi nécessiter un abonnement supplémentaire à une IA générative (GenAI) / LLM comme ChatGPT, Gemini, Mistral, Claude …
Interface & ergonomie
Altays GPEC / GEPP offre une interface responsive (elle s’adapte à la taille de votre écran) et disponible en plusieurs langues, dont l’anglaisNous pensons que le logiciel de gestion des compétences Altays GPEC / GEPP offre une interface utilisateur agréable à utiliser, très intuitive, avec de nombreuses options de personnalisation et de paramétrage, ce qui permettra d’améliorer la productivité de vos équipes et de renforcer la collaboration au sein de votre entreprise.
Vidéo de prise en main de ce logiciel de gestion des compétences :

Intégrations & API
De nombreuses intégrations tierces
D’après sa fiche technique Altays GPEC / GEPP peut se connecter à des solutions tierces afin de faciliter les échanges de données entre applications, de gagner en productivité, et de bénéficier de nouvelles fonctionnalités.API
Pas d’information sur l’existence d’une API. Cette interface de programmation peut toutefois être réservée aux clients premiums.Sécurité & support technique
Sécurité & hébergement de vos données
Altays GPEC / GEPP est un logiciel hébergé dans le cloud et ne nécessite donc aucune maintenance informatique car les mises à jour seront effectuées par l’éditeur.Il se chargera également de sécuriser vos données (chiffrement, SSL, authentification à deux facteurs …), qui seront stockées sur un serveur / data center basé aux Etats-Unis (la législation RGPD s’applique donc pour les utilisateurs français et européens).
Support technique & formation
Nous avons vérifié : cet éditeur propose bien un service après-vente pour vous venir en aide lors de l’installation et de la configuration de son logiciel, mais aussi en cas de problème technique.Vous pouvez dans un premier temps utiliser l’assistance en ligne (base documentaire, forums, tutoriels sur la chaine YouTube …) avant de contacter leur help desk (échange par email ou via un chat en ligne avec un technicien) ou d’appeler le SAV.
Si vous souhaitez contacter le siège social de l’éditeur ALTAYS vous pouvez adresse votre courrier à ses fondateurs.
A noter que cet éditeur propose également des formations sur son site ( altays.com ), via des vidéos, des webinars …
Informations sur l’éditeur
L’éditeur de ce progiciel de gestion des compétences est ALTAYS.Éditeur français indépendant né en 1997, Altays est un acteur pionnier de la digitalisation des Ressources Humaines et du pilotage social. Sa suite logicielle SIRH, utilisée par près de 2 millions de personnes, se décline en modules intuitifs couvrant l’intégralité du cycle de vie du collaborateur. Parmi ses solutions les plus reconnues, Altays Recrutement optimise la gestion des candidatures, tandis qu’Altays Entretiens simplifie les campagnes d’évaluation et le suivi de l’employabilité. L’éditeur brille également par son expertise juridique avec la solution Altays BDESE, conçue pour encadrer les relations sociales conformément aux dispositions légales, ainsi que des outils dédiés aux heures de délégation et aux révisions salariales.
Fort de 70 collaborateurs répartis entre Paris et Laval, Altays accompagne 600 clients, incluant des grands comptes du CAC 40 et des structures publiques majeures comme des conseils départementaux et des universités. La philosophie de l’entreprise repose sur la proximité client et l’innovation constante, garantissant un niveau de sécurité et de qualité optimal. En fusionnant technologie et empathie, Altays transforme la fonction RH en un levier stratégique, facilitant le dialogue social et l’épanouissement des talents au sein d’organisations en pleine mutation numérique.
Altays GPEC / GEPP : avantages & inconvénients
Ses avantages & points forts
Altays GPEC / GEPP : le paramétrage des compétences, le référentiel et les reportingsAltays GPEC/GEPP se positionne comme une solution complète pour la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et les Plans de Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP), offrant aux entreprises un outil puissant et adaptable pour anticiper les évolutions de leurs effectifs. La plateforme permet un paramétrage des niveaux de compétences requises par emploi, facilitant ainsi l’alignement entre les besoins métiers et les profils des collaborateurs. Avec la création d’un référentiel des compétences, Altays aide à structurer, évaluer et développer les talents internes, tout en générant des reportings clairs pour suivre les progrès et les axes d’amélioration.
Que ce soit pour les DRH, les managers ou les consultants, Altays GPEC/GEPP allie stratégie, flexibilité et performance, devenant un levier incontournable pour une gestion des compétences optimisée, proactive et sans limites.
Ses inconvénients & points faibles
– Nécessite une connexion Internet
Notre avis final sur Altays GPEC / GEPP
Voici notre avis sur Altays GPEC / GEPP : avec la note de 9,6/10 que nous lui attribuons, Altays GPEC / GEPP est un logiciel de gestion des compétences (GPEC) que nous recommandons fortement car c’est l’un des meilleurs de sa catégorie (nous l’avons classé n°5).Ce qu’on aime chez Altays GPEC / GEPP :
La solution GEPP d’Altays structure les référentiels métiers, postes et compétences pour anticiper les besoins RH. Elle fournit des tableaux de bord facilitant le pilotage décisionnel et l’évaluation des collaborateurs.
C’est un outil indispensable pour mettre en oeuvre une politique de gestion prévisionnelle des emplois efficace et optimiser le talent management.
Les alternatives à Altays GPEC / GEPP : les meilleurs logiciels de gestion des compétences (GPEC)
Voici notre sélection d’alternatives à Altays GPEC / GEPP (logiciels concurrents avec des fonctionnalités similaires) :
Les utilisateurs préfèrent parfois utiliser des solutions concurrentes car elles peuvent être moins couteuses, moins complexes, mieux adaptées aux besoins de leur entreprise …
On peut notamment citer ces alternatives populaires :
– Qrew
– 360Learning
– People In
– Elevo
– Skillup
– Empowill
– Juno Journey
– Altays GPEC / GEPP
– Whoz Workforce
– Altamira Performance
FAQ, sources & méthodologie
Notre méthodologie
J’ai rédigé cet article FAQ sur Altays GPEC / GEPP et ses alternatives afin de vous permettre de comparer les différentes applications de gestion des compétences du marché en fonction de plusieurs critères : leurs prix, leurs fonctionnalités, leur utilité en entreprise …Les avis et articles publiés sur notre comparateur de logiciels SaaS utilisent différentes ressources comme le site Internet et la documentation commerciale de l’éditeur, les avis publiés en ligne par les utilisateurs, parfois en réalisant un test du logiciel … Notez bien que ces informations sont données à titre indicatif et sont susceptibles d’évoluer avec les mises à jour des éditeurs.
La transparence est une valeur essentielle pour Logiciels.Pro, qui fonctionne grâce au soutien de ses lecteurs. Certains articles comme celui-ci peuvent contenir des liens d’affiliation : l’éditeur SaaS nous reversera une commission si vous réalisez un achat (cela n’aura aucun impact sur le prix final)
Nous vous invitons enfin à consulter notre méthodologie d’analyse afin de tout comprendre aux avis et aux notes que nous attribuons.
Nos sources
Vous pouvez consulter les ressources suivantes afin de trouver plus d’informations car ce test de Altays GPEC / GEPP utilise de nombreuses données et ressources que vous pouvez consulter en ligne afin d’approfondir vos recherches, et notamment le site Internet de Altays GPEC / GEPP.Je vous invite également à consulter les forums dédiés à Altays GPEC / GEPP sur Reddit afin de trouver de nombreux autres avis objectifs déposés par ses utilisateurs.
